桂林七星區(qū)渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)招聘

共找到 12條桂林七星區(qū) 渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā) 招聘職位。好工作，上桂聘

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員

3000-8000元

桂林市柏樂(lè)口腔門(mén)診部有限公司

桂林-七星區(qū) 5人門(mén)診部醫(yī)院醫(yī)藥

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

7小時(shí)前

蔣女士

人事

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線(xiàn)下項(xiàng)目的咨詢(xún)和推廣；
2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶(hù)做公益口腔義診，收集客戶(hù)信息，解決客戶(hù)的基本口腔問(wèn)題，解答客戶(hù)疑慮；
3、開(kāi)發(fā)各種拓客渠道：地推、異業(yè)合作等；
4、邀約客戶(hù)到門(mén)店，促進(jìn)成交。
任職資格：
1、熱情、開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、樂(lè)于與人打交道；
2、溝通力強(qiáng)、善于分析客戶(hù)、挖掘客戶(hù)；
3、具備一定銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)大健康行業(yè)、熱愛(ài)口腔行業(yè)、類(lèi)似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；無(wú)需具備口腔專(zhuān)業(yè)知識(shí)，入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。
4、有房地產(chǎn)銷(xiāo)售、信用卡銷(xiāo)售、保險(xiǎn)銷(xiāo)售、保健品銷(xiāo)售及有地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇：
1、豐厚提成節(jié)假日福利餐補(bǔ) 話(huà)補(bǔ)（上不封頂，多勞多得）
2、健全的培訓(xùn)制度：新人幫扶計(jì)劃輔導(dǎo)溝通，讓你快速融入團(tuán)隊(duì)，不定期的日常工作陪訪(fǎng)與經(jīng)驗(yàn)分享讓你掌握不同的銷(xiāo)售技巧，向管理層邁進(jìn)；
3、晉升方向：專(zhuān)員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人，可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗；
4、公司不定期組織各種聚餐，唱K，燒烤、旅游等各種文娛活動(dòng)，部門(mén)經(jīng)費(fèi)活動(dòng)，公司內(nèi)部活動(dòng)，希望員工盡情享受生活；
5、強(qiáng)大的品牌背景，廣闊的發(fā)展平臺(tái)，豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)制度，專(zhuān)業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)，人性化的管理組織等你來(lái)加入。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

5000-8000元

桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 24-40歲本科以上醫(yī)療器械制造業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

12小時(shí)前

鄧女士

人事

崗位描述
1、開(kāi)發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)，建立并逐漸優(yōu)化銷(xiāo)售渠道；
2、拜訪(fǎng)、開(kāi)發(fā)、管理客戶(hù)，促成訂單，完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)；
3、定期參加國(guó)內(nèi)外展會(huì)，推廣公司產(chǎn)品，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)；
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和市場(chǎng)策略，關(guān)注當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)變化，反饋市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。
相關(guān)要求
1、全日制本科，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、有1年以上醫(yī)療器械外貿(mào)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄?。?br /> 3、英語(yǔ)四級(jí)以上，英語(yǔ)口語(yǔ)流利；
4、具有較強(qiáng)的規(guī)劃能力、分析能力和學(xué)習(xí)能力，可以抗壓。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員（桂林/南寧）

4000-6000元

桂林愛(ài)索家居用品股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人家居家居用品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

2024-11-08

黃女士

招聘主管

一、崗位職責(zé)：
1、主動(dòng)通過(guò)線(xiàn)上和線(xiàn)下渠道進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)，獨(dú)立通過(guò)郵件、電話(huà)等渠道維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，挖掘客戶(hù)需求，尋找商業(yè)契機(jī)；
2、收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶(hù)的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶(hù)檔案；
3、安排與接待客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)，促進(jìn)公司客戶(hù)的合作并促使訂單落地，根據(jù)客戶(hù)需求對(duì)接供應(yīng)商進(jìn)行詢(xún)價(jià)、報(bào)價(jià)、打樣，完成利潤(rùn)評(píng)；
4、根據(jù)客戶(hù)需求對(duì)接產(chǎn)品部門(mén)，協(xié)助產(chǎn)品部完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，促成訂單，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)收集同類(lèi)市場(chǎng)、客人和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)做好準(zhǔn)備；
6、持續(xù)跟進(jìn)客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況，如有客戶(hù)異動(dòng)情況第一時(shí)間共享給相關(guān)負(fù)責(zé)人。
二、任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，具有1年以上外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域或海外學(xué)習(xí)生活經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；有家居用品、飾品行業(yè)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具備流利的外語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能直接與外國(guó)客戶(hù)電話(huà)溝通，完成商業(yè)信函寫(xiě)作，熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件的使用；
3、對(duì)外貿(mào)工作有強(qiáng)烈的工作意愿，有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力，能獨(dú)立規(guī)劃工作，高效地完成工作任務(wù)，能適應(yīng)國(guó)內(nèi)外生活，具有一定抗壓能力；
4、為人誠(chéng)實(shí)正直，勤于學(xué)習(xí)和思考，樂(lè)于分享，擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力，遵守職業(yè)道德。
5、語(yǔ)言需求：英語(yǔ)

網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售專(zhuān)員

3000-10000元

桂林華量科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人大專(zhuān)以上電子機(jī)床五金

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-07

梁朋生

總經(jīng)理

1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展，負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行線(xiàn)上溝通 …… ，根據(jù)客戶(hù)需求，開(kāi)拓新用戶(hù)，維護(hù)老客戶(hù) 5、按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)及分析 6、有機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

國(guó)際銷(xiāo)售工程師

5000-20000元

桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 35歲以下大專(zhuān)以上醫(yī)療器械高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-07

吳女士

人事

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)國(guó)際市場(chǎng)，評(píng)估和選擇代理商，建立銷(xiāo)售渠道； 2、定期參加國(guó)內(nèi)外展會(huì)，拜訪(fǎng)客戶(hù)，推廣公司產(chǎn)品，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶(hù)銷(xiāo)售過(guò)程中關(guān)注的痛點(diǎn)；提高客戶(hù)滿(mǎn)意度； 3、通過(guò)郵件，電話(huà)，F(xiàn)ACEBOOK …… , WECHAT, WAHTSAPP,SKYPE等方式與客戶(hù)溝通，推薦和介紹公司產(chǎn)品以及銷(xiāo)售政策，關(guān)注客戶(hù)銷(xiāo)售情況和處理客訴；維持客戶(hù)關(guān)系，完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 4、不需要應(yīng)酬，保底+提成，提成上不封頂。

國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售工程師

5000-20000元

桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 35歲以下大專(zhuān)以上醫(yī)療器械高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-07

吳女士

人事

職位描述： 1、負(fù)責(zé)維護(hù)及開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，評(píng)估和選擇代理商，建立銷(xiāo)售渠道； 2、定期參加國(guó)內(nèi)展會(huì)，拜訪(fǎng)客戶(hù)，推廣公司產(chǎn)品，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶(hù)銷(xiāo)售過(guò)程中關(guān)注的痛點(diǎn)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度； 3、推薦及介紹公司產(chǎn)品與銷(xiāo)售政策 …… ，關(guān)注客戶(hù)銷(xiāo)售情況，處理客訴，完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 4、無(wú)需應(yīng)酬，保底+提成，提成上不封頂。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

3000-8000元

桂林金朵木科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人紡織工藝品家居用品民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-04

廖小姐

人事

職責(zé)描述 1.使用各種線(xiàn)上，線(xiàn)下渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)。 …… 包括開(kāi)發(fā)信，電話(huà)，海關(guān)數(shù)據(jù)，阿里巴巴國(guó)際站，Google搜索、Facebook、Linkedin等； 2.高質(zhì)量地通過(guò)各種方式，來(lái)搜尋，篩選潛在客戶(hù)，并進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)動(dòng)作； 3.高效響應(yīng)阿里國(guó)際站詢(xún)盤(pán)及咨詢(xún) …… ，積極利用訪(fǎng)客營(yíng)銷(xiāo)、站內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)、EDM營(yíng)銷(xiāo)、RFQ等，提升詢(xún)盤(pán)轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶(hù)下單及長(zhǎng)期復(fù)購(gòu)合作； 4.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程，詢(xún)盤(pán)-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶(hù)投訴和客情維護(hù)等； 5.客戶(hù)維護(hù)及拓展客戶(hù)關(guān)系 …… ，與客戶(hù)建立長(zhǎng)期深入合作，發(fā)掘客戶(hù)潛在需求； 6.持續(xù)跟進(jìn)客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 7.收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶(hù)的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶(hù)檔案； 8.收集同類(lèi)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息 …… ，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)做好準(zhǔn)備； 9.協(xié)助供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)及供應(yīng)商的溝通； 10.完成上級(jí)布置的其他工作。

高級(jí)外貿(mào)業(yè)務(wù)員

4000-9000元

桂林金朵木科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人紡織工藝品家居用品民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-04

廖小姐

人事

使用阿里巴巴，Google、Facebook、Linkedin、展會(huì)等渠道進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)，尋求訂單并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同； 3.負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談、簽約、回款等銷(xiāo)售工作，并配合團(tuán)隊(duì)完成單證審核、訂單管理 …… 、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)、跟蹤與管理； 4.負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的收集與整理，建立客戶(hù)檔案，及時(shí)處理客戶(hù)需求； 5.及時(shí)處理國(guó)外客戶(hù)的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、整理、分析、匯總、分類(lèi)，并把處理結(jié)果及時(shí)反饋給客戶(hù)，做好售前

地產(chǎn)中介

5500-20000元

桂林業(yè)誠(chéng)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 88人房地產(chǎn) 咨詢(xún)

周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-03

楊生

人事

職位描述一、崗位職責(zé)：（無(wú)驗(yàn)者均可）店長(zhǎng)親自培訓(xùn)上崗 1、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供房屋咨詢(xún)、買(mǎi)賣(mài)、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)； 2、通過(guò)各類(lèi)渠道，開(kāi)發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶(hù)，及時(shí)將客戶(hù)信息、盤(pán)源信息錄入公司系統(tǒng) …… ； 3、熟練掌握區(qū)域樓盤(pán)詳細(xì)情況，實(shí)地勘察物業(yè)狀況，確認(rèn)權(quán)屬，對(duì)物業(yè)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)評(píng)估，簽訂業(yè)務(wù)委托書(shū)，收取鑰匙； 4、接待客戶(hù)，提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)，帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約，收集相關(guān)資料； 5、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息

銷(xiāo)售

3000-6000元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 1年以上 20-35歲

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-10-31

唐女士

人事主管

1、1 年以上酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或 2 年以上行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神，自我管控能力強(qiáng)； 3、負(fù)責(zé)酒店的客戶(hù)開(kāi)發(fā)維護(hù)工作； 4、掌握OTA渠道技能優(yōu)先； 5、主要傾向商務(wù)銷(xiāo)售

國(guó)際銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員

4000-12000元·13薪

桂林沃登醫(yī)療科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 2年以上電子機(jī)電

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
接受畢業(yè)生

2024-10-30

秦小姐

人事經(jīng)理

負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)海外市場(chǎng)，建立銷(xiāo)售渠道，完成銷(xiāo)售計(jì)劃 2. 維護(hù)客戶(hù)，解決客戶(hù)的問(wèn)題 3. 公司及產(chǎn)品的宣傳與推廣崗位要求 1. 能熟練使用英語(yǔ)，有良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力 2.

房屋銷(xiāo)售專(zhuān)員

5000-20000元

桂林業(yè)誠(chéng)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 88人 50歲以下房地產(chǎn) 咨詢(xún)

周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-27

楊生

人事

約 12 個(gè)崗位

按城市：

南寧(221) 桂林(62) 柳州(38) 貴港(26) 百色(17) 欽州(15) 玉林(13) 梧州(10) 北海(10) 來(lái)賓(5) 防城港(1) 賀州(1) 河池(1) 崇左(1)

按地區(qū)：

不限(62) 象山區(qū)(15) 七星區(qū)(12) 秀峰區(qū)(11) 疊彩區(qū)(9) 靈川縣(8) 臨桂區(qū)(5) 興安縣(1) 全州縣(1)

按商圈：

不限(11) 信息產(chǎn)業(yè)園(8) 興進(jìn)·御園(2) 漓東休閑小區(qū)(1)

按行業(yè)：

不限(24) 家居用品(3) 醫(yī)療器械(3) 電子(2) 房地產(chǎn)(2) 紡織(2) 工藝品(2) 咨詢(xún)(2) 機(jī)電(1) 家居(1) 機(jī)床(1) 門(mén)診部(1) 五金(1) 醫(yī)院(1) 醫(yī)藥(1) 制造業(yè)(1)

按福利：

不限(66) 崗位晉升(11) 五險(xiǎn)(9) 項(xiàng)目提成(9) 節(jié)日禮物(7) 培訓(xùn)提升(7) 周末雙休(6) 公積金(4) 年終獎(jiǎng)(4) 加班補(bǔ)貼(3) 工作餐(3) 接受畢業(yè)生(3)

桂林相關(guān)熱門(mén)崗位

渠道銷(xiāo)售人員渠道銷(xiāo)售主管渠道銷(xiāo)售主管/經(jīng)理渠道銷(xiāo)售管理渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)渠道銷(xiāo)售渠道渠道業(yè)務(wù)渠道開(kāi)發(fā)渠道管理銷(xiāo)售渠道管理線(xiàn)上渠道銷(xiāo)售渠道拓展禮品銷(xiāo)售線(xiàn)下渠道渠道銷(xiāo)售房地產(chǎn)渠道渠道主管分銷(xiāo)房產(chǎn)渠道渠道區(qū)域總監(jiān)渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)理渠道拓展經(jīng)理渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道維護(hù)主管銷(xiāo)售渠道負(fù)責(zé)人渠道開(kāi)發(fā)專(zhuān)員渠道業(yè)務(wù)員渠道專(zhuān)員分銷(xiāo)專(zhuān)員分銷(xiāo)渠道專(zhuān)員分銷(xiāo)代表渠道開(kāi)發(fā)主管經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)渠道商務(wù)銷(xiāo)售渠道管理經(jīng)理房產(chǎn)銷(xiāo)售渠道渠道招商渠道大區(qū)總監(jiān)渠道維護(hù)經(jīng)理

桂林七星區(qū)渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)招聘最新投遞

李小姐

投遞了桂林愛(ài)索家居用品股份有限公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員（桂林/南寧）職位

2024-11-09
黃先生

投遞了桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員職位

2024-11-07
于先生

投遞了桂林市柏樂(lè)口腔門(mén)診部有限公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員職位

2024-11-05
李小姐

投遞了桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司的國(guó)際銷(xiāo)售工程師職位

2024-10-24
陳先生

投遞了桂林金朵木科技有限公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員職位

2024-10-23
馮先生

投遞了桂林金朵木科技有限公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)員職位

2024-10-21

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桂林七星區(qū) 渠道銷(xiāo)售招聘工資

￥ 4206

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 30份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 13K，最多人拿：3K

16.7%

2K
33.3%

3K
13.3%

4K
23.3%

5K
6.7%

6K-8K
3.3%

8K-1W
3.3%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

60%
初中

3.3%
高中

6.7%
中專(zhuān)

3.3%
大專(zhuān)

26.7%

桂林七星區(qū)渠道銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占60%，初中占3.3%，高中占6.7%，中專(zhuān)占3.3%，大專(zhuān)占26.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

66.7%
1-3年

33.3%

桂林七星區(qū)渠道銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%，1-3年占33.3%。

桂林渠道銷(xiāo)售百科

...崗位職責(zé)

1、參與制定渠道開(kāi)發(fā)、選擇、管理總體方案，并在批準(zhǔn)后實(shí)施；
2、新渠道開(kāi)發(fā)；
3、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢(shì)分析；
4、審查渠道合作者的資格；
5、渠道合作者的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作；
6、負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持；
7、執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶(hù)服務(wù)和技術(shù)支持等；
8、配合執(zhí)行渠道開(kāi)發(fā)成本分析和控制方案；
9、渠道管理策略持續(xù)改進(jìn)；
10、尋找并管理渠道合作者。

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