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酒店前廳經(jīng)理
5500-6000元1、在駐店總經(jīng)理的帶領下率領前廳部員工,共建天龍灣璞悅酒店的企業(yè)文化;
2、帶領前廳部完成經(jīng)營管理目標;
3、以酒店下達的考核指標為目標,為實現(xiàn)目標實施管理;
4、對整個前廳部的部門日常管理負主要責任;
5、 督導協(xié)助部門正常運作;
6、 參加酒店會議;
性格開朗、形象佳,具有較強的溝通協(xié)調能力及服務意識、和責任感。 -
客房領班(民主路)
2500-3500元在酒店值班經(jīng)理的指導下,完成樓層服務員的工作安排,保證服務員的清潔工作有序展開;協(xié)助值班經(jīng)理執(zhí)行部門制定的培訓計劃;通過對樓層員工的有效管理和監(jiān)督,完成上級領導下達的指令;監(jiān)督員工工作及日常事務,保證最佳服務狀態(tài),保持應有的清潔保養(yǎng)標準,以工作成效對值班經(jīng)理負責。 -
酒店前臺主管
4000-6000元工作內容: 1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài); 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間; 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經(jīng)理管理部門相關事務。 崗位要求: 1、學歷大專以上,有2年以上相關工作經(jīng)驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經(jīng)驗,服從上級安排。 -
前臺主管
3500-6000元1.負責對前廳員工進行崗前培訓、交叉培訓和重復培訓。 2.負責對前廳員工的工作表現(xiàn)作評估。 3.協(xié)調與其他部門進行溝通保持工作聯(lián)系。 4.督導前廳部各分部門日常運營。 5.執(zhí)行并努力完成部門經(jīng)營預算。 6.處理賓客投訴。 7.收集賓客意見最大限度提高賓客滿意度。 8.最大限度增加回頭客人數(shù)量。 9.保證并不斷提高酒店前廳部服務水平。 -
酒店前臺主管
3000-4000元1、貫徹落實前廳部的銷售策略和計劃,向上對酒店經(jīng)理負責,直接下屬交前廳服務領班。 2、負責本部服務員招聘工作的面試和員工的培訓、調配、考勤等日常管理工作,狠抓酒店正規(guī)化管理服務規(guī)范的落實,把建立正規(guī)化的管理秩序當作自己的重要職責。 3、負責組織本轄區(qū)的宣傳,策劃和公關、銷售工作。 4、熟悉客戶檔案,最大限度的\'了解客人情況,征求客戶意見及時向經(jīng)理和有關部門反饋。 5、及時處理賓客投訴,并認真查明原因,落實責任,建立賓客投訴處理檔案。 6、樹立以賓客為中心的思想,認真協(xié)調后臺,服務和保障口的關系,促進個項工作的順利開展。 7、注意嚴格控制物料消耗和損耗,厲行... -
樓雜
2600-3200元1.負責樓面衛(wèi)生 2.收餐具、打開水 3.包吃住,工作八小時左右 4.底薪2600 ,30-55歲 -
餐廳主管
5000-8000元1、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況, 2、帶領前廳員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準 3、開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 4、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔 上班地址:桂林市秀峰區(qū)依仁路38號文化宮富城 福利:包吃包住,法定節(jié)假日補休,節(jié)假日福利。 要求:有一定工作經(jīng)驗,吃苦耐勞。 歡迎來電聯(lián)系或者投遞簡歷~ -
園林領班
3500-4500元1.帶頭工作.以身作則.調動員工的積極性.高效率.高質量地完成各項工作. 2.協(xié)助主管管理部門工作. 3.完成主管交辦的其它工作. -
餐飲主管
4000-5500元1、對本組員工進行技術指導,調配組內員工工作,記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準 4、開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
約 9 個崗位
桂林前廳經(jīng)理招聘(有提供住房)最新投遞
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袁先生投遞了 桂林市秀峰區(qū)江小廚餐飲店(個體工商戶) 的 餐廳主管 職位2024-09-19
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周先生投遞了 桂林半島國際酒店管理有限公司 的 酒店前廳經(jīng)理 職位2024-09-14
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秦先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 園林領班 職位2024-09-13
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唐先生投遞了 廣西桂林呈德酒店管理有限公司 的 酒店前臺主管 職位2024-09-12
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桂林 酒店前廳經(jīng)理招聘工資
¥
4091
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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2.8%2K
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34.6%3K
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33.6%4K
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18.7%5K
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10.3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷70.1%
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初中0.9%
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高中4.7%
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中專2.8%
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大專18.7%
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本科2.8%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占70.1%,初中占0.9%,高中占4.7%,中專占2.8%,大專占18.7%,本科占2.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.4%
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1-3年30.8%
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3-5年3.7%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.4%,1-3年占30.8%,3-5年占3.7%。