1.負責通信光纜的鋪設，獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務；
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設備跳纖等；
桂林秀峰區(qū)人力資源公司普工操作工招聘（有加班補貼）
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桂林 秀峰區(qū) 普工操作工 招聘
（有加班補貼）職位。好工作，上桂聘
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七星區(qū)長白班 男女不限
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
莫主管人事入職買五險，有年終獎，有過年過節(jié)福利，過年帶薪休假！
工作內容：主要做wifi轉換器，穿線，貼標，包裝
工資構成：16塊一個小時
綜合工資4000-5000元
聯(lián)系人:173 7734 5053（微信同號） -
七星區(qū)白班小時工
4500-5500元
1小時內
毛主管主管空調坐班，有工作餐
不用經驗，不用體檢
男女不限 吃飯3.5一頓，先吃后扣，可預支工資200-400
上班時間:8.30-12：00，13：00-17：30，18：00-20：00，月休4天
待遇:16元/小時，4500-5000
生日福利，工齡獎等福利 -
七星區(qū)長白班電子廠
4000-5000元
1小時前
宋經理經理桂林七星區(qū)長白班
工作內容：光纖線束，網線制作
普工要求：女生18-43歲，男生18-35歲，長白班，不熬夜
工作時工作時間：
白班：8：30-20：10
白班：午餐，晚餐，各出3.5元一餐，先吃后扣，不提供住宿，不體檢
薪資福利：4000-5000元；
工資構成：16塊一個小時
每個月12號發(fā)放上個月工資?。?！
面試需帶身份證原件
公司地址：桂林市七星區(qū) -
普工/操作工
4800-5500元
8小時前
盧女士人事工廠接到大訂單招收一批新同事 薪資月入4800--5500左右 要求：男女不限，16-45周歲以下男女不限。月綜合收入 4800--5500左右 住宿：包吃包住 月休4天 -
質檢.輕松坐班
4500-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前
楊主管招聘主管3、正式工、長期工、普工收入：4500-6000/月 二、、招工要求 1、，16-47歲以內 2、有本人二代身份證，在有效期內、有磁性 3、身體健康 4、無需工作經驗、生手熟手均可、生手進廠后有老員工帶 -
桂林賽爾康招臨時工/大齡工
4500-5500元
2024-11-13
徐主管招聘大量招聘臨時工，可以支工資，不用體檢 可接受紋身 員工17/時。 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 【生產產品】手機充電器 【年齡要求】16—46歲 【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據生產情況安排倒班，倒班也是做六休一。 【員工崗位】手工，坐班。 【伙食條件】先吃后扣。 【住宿事項】 住宿免費，水電費平攤 【空調配置】空調車間/空調宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 聯(lián)系人；176 0773 1906 徐老師 -
日結人走清賬150/天
4500-5000元
2024-11-01
馮經理人事工作內容：手機殼包裝，質檢，坐班 可帶手機，環(huán)境舒適 日結150/天，當天結算 工作時間：8:00-20:00 人員要求：18以上
約 7 個崗位
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桂林相關熱門崗位
桂林秀峰區(qū)人力資源公司普工操作工招聘（有加班補貼）最新投遞
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李先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘部 的 七星區(qū)長白班電子廠 職位2024-11-14 -
楊先生投遞了 桂林市思遠企業(yè)管理有限責任公司 的 七星區(qū)長白班 男女不限 職位2024-11-12 -
劉先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘部 的 日結人走清賬150/天 職位2024-11-11 -
張女士投遞了 廣西遠鋒人力資源有限公司 的 七星區(qū)白班小時工 職位2024-11-11 -
熊先生投遞了 廣西遠鋒人力資源有限公司 的 七星區(qū)白班小時工 職位2024-11-11
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折先生投遞了 廣西遠鋒人力資源有限公司 的 七星區(qū)白班小時工 職位2024-11-11
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桂林秀峰區(qū) 普工/操作工招聘工資
￥
3854
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：3K
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1.1%小于2K
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16.1%2K
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36.8%3K
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33.3%4K
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3.4%5K
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4.6%6K-8K
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3.4%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷82.8%
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初中4.6%
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高中5.7%
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中專5.7%
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大專1.1%
桂林秀峰區(qū)普工/操作工招聘需要什么學歷？不限學歷占82.8%，初中占4.6%，高中占5.7%，中專占5.7%，大專占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗85.1%
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1-3年13.8%
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3-5年1.1%
桂林秀峰區(qū)普工/操作工招聘需要什么經驗？不限經驗占85.1%，1-3年占13.8%，3-5年占1.1%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據服務;數(shù)據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 10人以下 -
人力資源
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一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
主要業(yè)務： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；企業(yè)管理；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質檢工、生產操作工、手機廠招普工、手機生產員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。
