1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林建筑公司普工操作工招聘
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桂林 普工操作工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(376)
秧塘工業(yè)園區(qū)(115)
信息產(chǎn)業(yè)園(78)
鐵山工業(yè)園(27)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(15)
蘇橋工業(yè)園(12)
蘇橋鎮(zhèn)(12)
桂林福達(dá)股份有限公司(10)
金貿(mào)中心(8)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(6)
大學(xué)科技園(5)
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桂林高新萬達(dá)廣場(5)
桂林電子商城北區(qū)(4)
桂林臨桂萬達(dá)廣場(4)
財富名城(4)
奧林匹克花園(3)
花樣年麓湖國際(3)
金源新城福邸嘉園(3)
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膩?zhàn)臃鄞蚍酃?/a>
5000-12000元1小時內(nèi)黃經(jīng)理人事經(jīng)理負(fù)責(zé)小機(jī)膩?zhàn)臃凵a(chǎn)工作,套袋,接包、原材料投放等相應(yīng)工作內(nèi)容;每日收工時,需要完成車間的衛(wèi)生清理方能下班;小機(jī)生產(chǎn)不忙時,由車間主管安排其他工作內(nèi)容開展工作; -
1、鋼化玻璃,中空玻璃生產(chǎn)操作
2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求
3、服從管理,有團(tuán)隊意識,做事認(rèn)真細(xì)致,吃苦耐勞,有責(zé)任心的生產(chǎn)普工,生手免費(fèi)崗前培訓(xùn),轉(zhuǎn)正員工保底加計件3000+提供食宿 -
膩?zhàn)臃奂庸T
5000-8000元2小時前周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理歡迎投遞簡歷 來電咨詢~
福利:年終獎+節(jié)日禮物+午餐+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團(tuán)建
負(fù)責(zé)膩?zhàn)臃奂庸?,依?jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)設(shè)備管理,
有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! -
涂料技術(shù)工
5000-8000元2小時前周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理歡迎投遞簡歷 來電咨詢~ 福利:年終獎+節(jié)日禮物+午餐+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團(tuán)建 職位要求: 1、具有涂料行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2、能夠獨(dú)立完成涂料,防水 ,水包沙,水包水,膩?zhàn)臃鄣裙ぷ鳎?3、具有良好的溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排; 4、能獨(dú)立完成生產(chǎn)及生產(chǎn)過程中的問題與分析解決; 5、吃苦耐勞。 -
車間普工
3800元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時前黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合質(zhì)檢進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
打包工人
4000-6000元2024-10-19黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、核對貨物種類、數(shù)量、規(guī)格、型號、重量等信息 2、按照核對信息揀選貨物,并進(jìn)行核對確認(rèn) 3、對出庫貨物進(jìn)行包裝,或加固包裝 4、按照貨物運(yùn)輸方式、收貨地址將出庫貨物分類整理擺放 -
起重工(伊拉克)
16000-17000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2024-10-19陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:伊拉克 崗位職責(zé):大型吊裝指揮、吊裝方案確定、安全措施準(zhǔn)備,起重設(shè)備選型、吊具鎖具選型,確?,F(xiàn)場吊裝作業(yè)安全。 崗位要求:48周歲以下,懂日常吊具、鎖具檢查、保養(yǎng)。能夠熟練駕駛叉車進(jìn)行作業(yè),有起重作業(yè)證、特種作業(yè)證,身體健康,能適應(yīng)海外油田現(xiàn)場工作。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:2月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承... -
鋼筋工/鋼筋工長(非洲)
12000-18000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 保險
2024-10-19陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:非洲國家,根據(jù)項目安排 崗位要求:45周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試) 合同周期:1年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
建筑工(摩洛哥)
9000-10000元2024-10-16陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:摩洛哥(鋼結(jié)構(gòu)安裝項目) 崗位要求:年齡45歲以下,身體健康、能上高空,在建筑工地上干過的,腦子靈活,在現(xiàn)場綁鋼絲繩,打雜。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),視頻面試 實(shí)習(xí):面試通過國內(nèi)實(shí)習(xí)5天左右,實(shí)習(xí)通過實(shí)習(xí)薪資200元/天,隨國外工資一起發(fā)放,實(shí)習(xí)不通過報銷單程路費(fèi)(500以內(nèi))。 合同周期:兩年一簽,工作滿一年可回國探親30天,來回機(jī)票單位負(fù)責(zé)。 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職... -
車間副主任
4000-5000元2024-10-16莫女士HR負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)車間全面管理工作 職位招聘1人 -
勤雜工
2000-2500元·13薪2024-10-14金女士綜合辦主任1.廠區(qū)綠化,植物維護(hù); 2.廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù); 3.臨時性工作安排
約 11 個崗位
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桂林建筑公司普工操作工招聘最新投遞
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秦先生投遞了 廣西剛玉新材料科技有限公司 的 打包工人 職位2024-10-21
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褚女士投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 勤雜工 職位2024-10-21
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唐先生投遞了 桂林漆樂邦裝飾材料有限責(zé)任公司 的 膩?zhàn)臃奂庸T 職位2024-10-21
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張先生投遞了 桂林漆樂邦裝飾材料有限責(zé)任公司 的 膩?zhàn)臃奂庸T 職位2024-10-21
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莫先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 勤雜工 職位2024-10-21
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秦先生投遞了 桂林紅會藥業(yè)有限公司 的 車間副主任 職位2024-10-20
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桂林 普工/操作工招聘工資
¥
3989
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
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0.3%小于2K
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6.4%2K
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31.9%3K
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49.1%4K
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9.6%5K
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2.1%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.7%
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初中9.1%
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高中3.6%
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中專2.7%
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大專0.9%
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本科0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.7%,初中占9.1%,高中占3.6%,中專占2.7%,大專占0.9%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年6.2%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占6.2%,3-5年占0.4%。