您目前所在: 桂聘 > 桂林招聘  > 桂林培訓招聘
桂林健康公司培訓招聘(有五險) logo

桂林健康公司培訓招聘(有五險)

共找到 53條 桂林 培訓 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-施家園 10人 旅游 食品 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-22
周先生
人事部負責人
羊奶專賣店店員崗位詳情:
銷售中老年羊奶粉以及相關(guān)營養(yǎng)品
男女不限,初中以上學歷,有良好的服務(wù)意識和親和力,有責任心和服從管理,有銷售經(jīng)驗最好,沒得愿意接受培訓也行。
試用底薪(無銷售任務(wù))+提成,
工作環(huán)境輕松
轉(zhuǎn)正后到手工資3500-10000,工作環(huán)境相對輕松可以兼顧家庭,轉(zhuǎn)正后有各種福利。
工作時間 上午8-12 午休2小時 下午 14-18 8小時工作制
法定節(jié)假日放假,單休
上班地點:平山店(瓦窯益豐苑門口)
勝利路店(北門鳳東小區(qū)門口),
麗君店(麗君路潘記酒家隔壁),
平樂店(平樂馬河市場內(nèi)),
蘆笛店(蘆笛菜市聯(lián)通營業(yè)廳旁)

人事招聘助理

2500-20000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 2人 大專以上 保險 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-22
吳經(jīng)理
人事總監(jiān)
1. 負責應試人員的面試接待溝通。
2. 負責電話招聘業(yè)務(wù)。
3. 行政班或彈性工作(二選一)
4. 保底無責薪資2500,傭金津貼提成等因個人實際能力而定,上不封頂!
5. 央企福利6金一險。
6.普通話流利,25至45歲大專以上學歷。條件優(yōu)越者可適當放寬!
桂林-七星區(qū)-興進·上城 3人 25-40歲 初中以上 生活服務(wù) 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-22
楊老師
人事專員
1.通過專業(yè)的知識和手法,指導幫助產(chǎn)后媽媽解決母乳喂養(yǎng)問題
2.通過溝通,建立與客戶的良好關(guān)系,提高客戶滿意度
3.及時跟進客戶反饋,積極處理客戶投訴

人事專員

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-興進·上城 1人 2年以上 26-45歲 大專以上 生活服務(wù) 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-22
楊老師
人事專員
1、負責人員招聘,基本培訓 2、負責來客的服務(wù)接待工作并通報相關(guān)部門; 3、負責辦公用品的采購、領(lǐng)用登記工作; 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理; 5、收發(fā)傳真、信件和報刊; 6、協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序

在線客服

3500-6000元
桂林-七星區(qū)-興進·上城 5人 2年以上 25-45歲 高中以上 生活服務(wù) 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-21
楊老師
人事專員
1、負責在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑; 2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實,邀請客戶加入微信群 3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進促進成交
桂林-七星區(qū)-興進·上城 2人 20-45歲 生活服務(wù) 咨詢 健康
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
楊老師
人事專員
1.市場活動方案的策劃及組織執(zhí)行; 2.編輯撰寫有關(guān)早期教育,育兒,孕期的宣傳文章; 3.負責品牌銷售活動的實行,包括廣告策劃、 市場規(guī)劃、市場推廣等等。 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂) 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經(jīng)驗的員工,根據(jù)實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集體旅游、集體活動。 ?3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 歡迎優(yōu)秀的應屆生前來應聘!期待您的加入~

健康管理師

3000-8000元
桂林-七星區(qū) 5人 1年以上 22-42歲 中專以上 包裝 電子 健康
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 節(jié)假日福利
2024-10-18
王主管
人事主管
崗位職責: 1.采集和管理客戶健康信息 2.提供健康咨詢與指導 3.客戶健康維護 崗位要求: 1.熱愛健康事業(yè),具有良好的服務(wù)意識與親和力 2.持有健康管理師/公共營養(yǎng)師優(yōu)先錄用

店面運營經(jīng)理

10000-20000元
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 大專以上 包裝 電子 健康
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 節(jié)假日福利
  • 項目分紅
2024-10-18
王主管
人事主管
崗位職責: 1、負責店面的運營管理,帶領(lǐng)團隊達成公司要求的業(yè)績目標; 2、負責店內(nèi)人員的管理,培訓,日常工作安排和店面團隊建設(shè); 3、負責制定店面預算及營銷計劃并落實公司政策和營銷方案; 4、負責重要客戶接待
桂林-象山區(qū) 3人 健康
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
負責制定并優(yōu)化護工團隊的管理制度和工作流程,確保護工工作的規(guī)范性和高效性; 負責護工團隊的招聘、培訓、考核和激勵工作,提升團隊整體服務(wù)水平; 監(jiān)督護工工作執(zhí)行情況,確?;颊叩玫郊皶r、專業(yè)的生活護理服務(wù)
桂林-臨桂區(qū) 1人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
要求: 有一定物業(yè)(醫(yī)院保潔)管理服務(wù)方面的管理和協(xié)調(diào)能力,做事勤肯認真,能獨立組織安排完成項目的管理服務(wù)工作,身體健康,愛崗敬業(yè)。退役軍人優(yōu)先。男女不限。 待遇:5000元一6000元/月 上班地點:桂林市區(qū) 聯(lián)系人:張先生, 聯(lián)系電話:1397 8307 009(微信同號,最好加微信咨詢)

籌款顧問

3900-4500元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
福利待遇 1、除了入職即繳納自己所在區(qū)域的五險一金,也提供展業(yè)禮品/商業(yè)醫(yī)療險等額外福利; 2.關(guān)愛員工生活,每年組織團建/旅游/午餐交流會/俱樂部/運動會等多種活動; 3、公司為員工提供各種培訓機會 …… ,根據(jù)員工的崗位類別,組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓、儲備管理培訓等 4、公司管理人員由內(nèi)部產(chǎn)生,所有員工均可選擇向上晉升的道路發(fā)展。

護工項目主管

5000-6000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 健康
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
負責對護工進行培訓和考核,提高護工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 參與志愿者的相關(guān)活動,組織護工參加公益活動,提高團隊社會形象。 負責與醫(yī)院其他部門協(xié)調(diào)合作,共同推進項目的進展和實施。 …… 我們?yōu)槟峁?工資:5000一6000(含五險)帶薪年假 提供專業(yè)的培訓和發(fā)展機會,為您的職業(yè)發(fā)展 如果您滿足以上條件要求并對此職位感興趣,請聯(lián)系:遲社工1770-7735-550
桂林-全州縣 14人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
3、每月有資深督導進行培訓指導。 …… 二、其他福利待遇: 1、各項員工福利:區(qū)內(nèi)外學習培訓、定期團隊建設(shè)等一系列豐厚的員工福利; 2、健全的員工成長、晉升體制:機構(gòu)結(jié)合員工成長情況,支持員工不斷學習,穩(wěn)健成長。

安老院護理員

6000-10000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 35人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
?全部要求會粵語。優(yōu)秀者放寬條件。 ?文員要求會電腦,略懂英文。 ?52歲以下,男女不限。 【待遇】 1、工資14820/休四天,工作在崗12小時(包括吃飯休息時間),全年12天國假,滿一年另外7天帶薪假,滿7年可落戶香港。 2、包吃,解決住宿(扣除10%) 3、正規(guī)勞工簽證,兩年。 兩年內(nèi)持香港臨時身份證,享受香港身份同等各項社會福利。

安老院做飯師傅

6000-12000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 35人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
?全部要求會粵語。優(yōu)秀者放寬條件。 ?文員要求會電腦,略懂英文。 ?52歲以下,男女不限。 【待遇】 1、工資14820/休四天,工作在崗12小時(包括吃飯休息時間),全年12天國假,滿一年另外7天帶薪假,滿7年可落戶香港。 2、包吃,解決住宿(扣除10%) 3、正規(guī)勞工簽證,兩年。 兩年內(nèi)持香港臨時身份證,享受香港身份同等各項社會福利。

社工項目督導

3500-8000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 12人 3年以上 本科以上 健康
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1.根據(jù)服務(wù)采購方要求,統(tǒng)籌項目的運營管理; 2.項目整體服務(wù)的推進,服務(wù)質(zhì)量的評估與監(jiān)控,監(jiān)督項目所有工作計劃的進度,根據(jù)項目組同工的能力,合理分工,保證服務(wù)的有效推行,完成服務(wù)指標; 3.帶領(lǐng)團隊運用社會工作專業(yè)知識和專業(yè)方法,完成項目要求的指標量化工作,為服務(wù)對象提供高素質(zhì)、專業(yè)化服務(wù); 4.監(jiān)督項目各類文書(包括計劃、預算、報告)等服務(wù)記錄按時撰寫完畢、提交及存檔,組織處理本項目組各類數(shù)據(jù); 5.做好項目行政、活動經(jīng)費預算把控,按相關(guān)流程處理財務(wù)及本項目組各項數(shù)據(jù); 6.定期主動與購買方溝通,保持良好關(guān)系,對外做好公關(guān)宣傳工作,鏈接社區(qū)資源; 7.完成機構(gòu)及上...
桂林-象山區(qū)-火車站 5人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
工作地點:[桂林市,七星區(qū),象山區(qū),臨桂區(qū),疊彩區(qū) 崗位職責: 全面負責護理站的日常護理工作,包括制定護理計劃、監(jiān)督護理質(zhì)量、 確?;颊甙踩取?管理和指導上面護理團隊,包括護士、護工等,提升團隊整體護理水平和服務(wù)質(zhì)量。 協(xié)調(diào)與其他醫(yī)療部門的關(guān)系,確保患者得到全面的醫(yī)療照護。 參與護理站的管理和決策,提出改進意見,推動護理站的發(fā)展。 遵守醫(yī)療護理相關(guān)法律法規(guī),確保護理工作符合規(guī)范。 任職要求: 護理學或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,具備護士執(zhí)業(yè)資格證書。 具有豐富的護理工作經(jīng)驗,至少[具體年數(shù),如“5年”]以上護士長或相關(guān)管理崗位經(jīng)驗。 熟悉護理管理理論和方法,具備良好的組織協(xié)調(diào)...

安老院文員

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 35人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
?全部要求會粵語。優(yōu)秀者放寬條件。 ?文員要求會電腦,略懂英文。 ?52歲以下,男女不限。 【待遇】 1、工資14820/休四天,工作在崗12小時(包括吃飯休息時間),全年12天國假,滿一年另外7天帶薪假,滿7年可落戶香港。 2、包吃,解決住宿(扣除10%) 3、正規(guī)勞工簽證,兩年。 兩年內(nèi)持香港臨時身份證,享受香港身份同等各項社會福利。

水電工

6000-8000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 10人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
?全部要求會粵語。優(yōu)秀者放寬條件。 ?文員要求會電腦,略懂英文。 ?52歲以下,男女不限。 【待遇】 1、工資14820/休四天,工作在崗12小時(包括吃飯休息時間),全年12天國假,滿一年另外7天帶薪假,滿7年可落戶香港。 2、包吃,解決住宿(扣除10%) 3、正規(guī)勞工簽證,兩年。 兩年內(nèi)持香港臨時身份證,享受香港身份同等各項社會福利。

康復師

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-火車站 3人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-17
遲老師
總經(jīng)理
工作地點:[桂林市,七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、疊彩區(qū) 職位描述: 我們正在尋找熱愛康復事業(yè)、具備專業(yè)技能的康復師加入我們的團隊。您將負責為患者提供個性化的康復治療方案,幫助他們恢復身體功能,提高生活質(zhì)量。 崗位職責: 根據(jù)患者情況,制定并實施康復治療計劃; 評估患者康復進展,及時調(diào)整治療方案; 與患者及其家屬保持良好溝通,解答疑問,提供心理支持; 參與康復團隊會議,分享治療經(jīng)驗,提升團隊整體治療水平; 任職要求: 康復醫(yī)學、運動康復、康復治療學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷; 持有康復師執(zhí)業(yè)資格證書,具備扎實的專業(yè)知識和臨床技能; 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠耐心細致地...
約 53 個崗位

桂林健康公司培訓招聘(有五險)最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林 培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.1%
    2K
  • 15.4%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 20.5%
    5K
  • 17.9%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 5.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    56.4%
  • 高中
    2.6%
  • 中專
    5.1%
  • 大專
    30.8%
  • 本科
    5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占56.4%,高中占2.6%,中專占5.1%,大專占30.8%,本科占5.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    69.2%
  • 1-3年
    23.1%
  • 3-5年
    5.1%
  • 5-10年
    2.6%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.2%,1-3年占23.1%,3-5年占5.1%,5-10年占2.6%。

桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP