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桂林流量運(yùn)營(yíng)招聘（有年終獎(jiǎng)）

共找到 6條 桂林 流量運(yùn)營(yíng) 招聘 （有年終獎(jiǎng)）職位。好工作，上桂聘

企劃文宣

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 財(cái)務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1. 網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù)，運(yùn)作官方公眾號(hào)、抖音、視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)，提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力；
2. 撰寫視頻腳本，跟進(jìn)宣傳視頻拍攝與制作；
3. 廣告投放，私域流量，轉(zhuǎn)換率；
4.負(fù)責(zé)策劃、組織、執(zhí)行公司各類活動(dòng)；
崗位要求：
1.年齡22至35歲，大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)類、影視類專業(yè)優(yōu)先；
2.有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握攝影技巧和剪輯軟件，熟悉賬號(hào)運(yùn)營(yíng)；
3.優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有一定的工作抗壓能力；
福利待遇：
綜合薪資3000-8000+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+每周下午茶+團(tuán)建；
上班時(shí)間：
早九晚六（12:00-14:00午休）+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假；
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 本科以上 電子 電子商務(wù) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-12
莫小姐
行政
1. 負(fù)責(zé)Facebook、Pinterest、Twitter、YouTube等社交平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)及推廣；
2、負(fù)責(zé)公司品牌網(wǎng)站的站外引流，提升訪問流量及知名度；
3. 整理各項(xiàng)數(shù)據(jù)（流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣資源），利用各種推廣渠道方式，宣傳公司在跨境電商平臺(tái)的產(chǎn)品，并對(duì)推廣效果進(jìn)行分析、評(píng)估和完善。
1.本科及以上學(xué)歷、英語CET 6級(jí)或TEM 4級(jí)、及以上，良好的英文、俄語讀寫能力，能無障礙瀏覽國(guó)外網(wǎng)站；
2.熟悉歐美文化和國(guó)外主流社交媒體平臺(tái)，如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等；
3.有良好的執(zhí)行力,數(shù)據(jù)分析能力，根據(jù)效果進(jìn)一步優(yōu)化后期推廣方案等；
4. 有一年以上網(wǎng)站SEO推廣，站外引流經(jīng)驗(yàn)；
5.熟練操作Excel, Word等Office辦公軟件，以及PS等圖片和視頻編輯軟件的優(yōu)先；
6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于探索創(chuàng)新，樂于人際交流，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛社交媒體推廣工作。
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 大專以上 旅行社
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-11
田女士
1、熟悉抖音直播平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)細(xì)則和擁護(hù)需求，能夠制定并且執(zhí)行相關(guān)的運(yùn)營(yíng)策略；
2、負(fù)責(zé)直播間的維護(hù)和管理，包括直播間的設(shè)置、問題處理等，確保直播間正常運(yùn)作；
3、推廣并提升直播間的人氣和粉絲數(shù)量，增加直播間流量和用戶粘性；
4、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)調(diào)研，對(duì)直播運(yùn)營(yíng)策略進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 2人 1年以上 18-45歲 大專以上 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-06
戴先生
HR
（5）對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé)，階段性統(tǒng)計(jì)、分析運(yùn)營(yíng)效果，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化提升 3、任職資格： （1）大專及以上學(xué)歷，中文、新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… （2）熱愛直播工作，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，帶貨做免費(fèi)流量經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 （3）形象氣質(zhì)佳，性格開朗活潑，有控場(chǎng)能力，應(yīng)變能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作。
桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 1人 1年以上 大專以上 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-04
葉先生
人事經(jīng)理
1、完成小紅書、抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù)； 2、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)策略，拆解目標(biāo)，布局運(yùn)營(yíng)渠道； 3、根據(jù)營(yíng)銷以及品牌宣傳需求，策劃宣傳推廣方案，并執(zhí)行落地。 …… 實(shí)現(xiàn)線上拓客，線下私域留存，結(jié)合私域流量和新媒體運(yùn)營(yíng)變現(xiàn)，達(dá)到最終營(yíng)收； 4、及時(shí)捕獲行業(yè)熱點(diǎn)，結(jié)合公司品牌調(diào)性，進(jìn)行事件營(yíng)銷、話題營(yíng)銷等相關(guān)活動(dòng) 策劃 任職要求 1.廣告?zhèn)鞑ァ⒂?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè) …… ； 2.熱愛社交媒體，如微博、微信、抖音、小紅書等；了解各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則，包含但不限于各種神曲、推薦機(jī)制、算法機(jī)制等等； 3.有很強(qiáng)的營(yíng)銷理念和執(zhí)行能力； 4.愿意挑戰(zhàn)高薪； 5.責(zé)任心強(qiáng)
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 5人 高中以上 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 業(yè)績(jī)提成
2024-11-04
趙攀極
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)媒體賬號(hào)視頻的日常運(yùn)營(yíng)剪輯，根據(jù)用戶需求和熱點(diǎn)話題策劃視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和黏性 2、根據(jù)品牌節(jié)奏，結(jié)合產(chǎn)品屬性，通過創(chuàng)意視頻實(shí)現(xiàn)內(nèi)容變現(xiàn) 3、分析、理解產(chǎn)品的特色及傳播亮點(diǎn)，結(jié)合推廣需求 …… ，參與制訂產(chǎn)品推廣策略，制作優(yōu)質(zhì)的推廣視頻 4、參與內(nèi)容研究，投放視頻，定期挖掘數(shù)據(jù)，分析和優(yōu)化內(nèi)容 要求： 1、會(huì)熟練運(yùn)用剪輯軟件 2、有一定行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、懂得私域流量變現(xiàn) 3、認(rèn)真，具有充分的網(wǎng)絡(luò)敏銳度
約 6 個(gè)崗位
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桂林 用戶運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
  • 11.8%
    2K
  • 17.6%
    3K
  • 29.4%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 17.6%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    64.7%
  • 高中
    5.9%
  • 大專
    17.6%
  • 本科
    11.8%
桂林用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占64.7%，高中占5.9%，大專占17.6%，本科占11.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    76.5%
  • 1-3年
    23.5%
桂林用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占76.5%，1-3年占23.5%。

桂林 用戶運(yùn)營(yíng)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)提高用戶活躍度和留存率，分析數(shù)據(jù)，識(shí)別、理解用戶需求，提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗(yàn)和滿意度
2、對(duì)產(chǎn)品的用戶群體進(jìn)行有目的的組織和管理，增加用戶粘性、用戶貢獻(xiàn)和用戶忠誠(chéng)度
3、有針對(duì)性地開展產(chǎn)品推廣，增加用戶積極性和參與度，并配合產(chǎn)品需要進(jìn)行推廣方案策劃
4、對(duì)競(jìng)品相關(guān)功能進(jìn)行分析，分析產(chǎn)品間的差異，并持續(xù)關(guān)注競(jìng)品動(dòng)態(tài)
5、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能對(duì)產(chǎn)品和市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并以此為依據(jù)推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)
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相關(guān)企業(yè)

  • 桂林領(lǐng)益制造有限公司
    一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司
    電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
  • 桂林職翔企業(yè)管理有限公司
    一般項(xiàng)目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;停車場(chǎng)服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 廣西愛賺人力資源有限公司
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  • 廣西正合人力資源有限公司
    許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
  • 廣西人眾人力資源有限公司
    一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個(gè)人商務(wù)服務(wù)；項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購(gòu)代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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