1、負(fù)責(zé)提高用戶活躍度和留存率,分析數(shù)據(jù),識別、理解用戶需求,提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗(yàn)和滿意度
2、對產(chǎn)品的用戶群體進(jìn)行有目的的組織和管理,增加用戶粘性、用戶貢獻(xiàn)和用戶忠誠度
3、有針對性地開展產(chǎn)品推廣,增加用戶積極性和參與度,并配合產(chǎn)品需要進(jìn)行推廣方案策劃
4、對競品相關(guān)功能進(jìn)行分析,分析產(chǎn)品間的差異,并持續(xù)關(guān)注競品動態(tài)
5、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能對產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并以此為依據(jù)推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)
桂林臨桂區(qū)流量運(yùn)營招聘
共找到
1條
桂林 臨桂區(qū) 流量運(yùn)營 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
156 網(wǎng)絡(luò)主播
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06戴先生HR1、底薪加提成:
基本薪酬:4500元/月-6000元/月
2、崗位職責(zé)
(1)在直播平臺進(jìn)行產(chǎn)品介紹、推廣和銷售,完成直播銷售目標(biāo)。
(2)與粉絲進(jìn)行互動,解答粉絲的疑問,引導(dǎo)粉絲下單購買。
(3)結(jié)合公司店鋪直播,與粉絲互動,增加粉絲的粘度以及數(shù)量。
(4)在直播期間,即興發(fā)揮,調(diào)動粉絲情緒,增加粉絲的活躍度,確保直播間熱度。
(5)對業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),階段性統(tǒng)計(jì)、分析運(yùn)營效果,并總結(jié)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化提升
3、任職資格:
(1)大專及以上學(xué)歷,中文、新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
(2)熱愛直播工作,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),帶貨做免費(fèi)流量經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(3)形象氣質(zhì)佳,性格開朗活潑,有控場能力,應(yīng)變能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作。
(4)熟練使用各辦公軟件,熟悉電商羅盤界面的數(shù)據(jù)分析。女性優(yōu)先
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
桂林相關(guān)熱門崗位
用戶運(yùn)營經(jīng)理用戶運(yùn)營經(jīng)理/總監(jiān)線上用戶運(yùn)營用戶運(yùn)營總監(jiān)流量運(yùn)營產(chǎn)品流量運(yùn)營私域流量運(yùn)營店鋪流量運(yùn)營新媒體流量運(yùn)營微信流量運(yùn)營廣告流量運(yùn)營用戶維護(hù)用戶管理粉絲運(yùn)營策劃社交運(yùn)營新媒體粉絲運(yùn)營用戶增長用戶增長運(yùn)營用戶研究運(yùn)營品牌客戶運(yùn)營社群維護(hù)社群拉新c端運(yùn)營線上運(yùn)營專家會員體系運(yùn)營粉絲運(yùn)營經(jīng)理游戲用戶維護(hù)用戶增長運(yùn)營總監(jiān)
桂林臨桂區(qū)流量運(yùn)營招聘最新投遞
-
謝小姐2024-11-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 用戶運(yùn)營招聘工資
¥
4547
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
-
11.8%2K
-
17.6%3K
-
29.4%4K
-
17.6%5K
-
17.6%6K-8K
-
5.9%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷64.7%
-
高中5.9%
-
大專17.6%
-
本科11.8%
桂林用戶運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.7%,高中占5.9%,大專占17.6%,本科占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)76.5%
-
1-3年23.5%
桂林用戶運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.5%,1-3年占23.5%。