1、負(fù)責(zé)提高用戶活躍度和留存率,分析數(shù)據(jù),識(shí)別、理解用戶需求,提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗(yàn)和滿意度
2、對(duì)產(chǎn)品的用戶群體進(jìn)行有目的的組織和管理,增加用戶粘性、用戶貢獻(xiàn)和用戶忠誠(chéng)度
3、有針對(duì)性地開(kāi)展產(chǎn)品推廣,增加用戶積極性和參與度,并配合產(chǎn)品需要進(jìn)行推廣方案策劃
4、對(duì)競(jìng)品相關(guān)功能進(jìn)行分析,分析產(chǎn)品間的差異,并持續(xù)關(guān)注競(jìng)品動(dòng)態(tài)
5、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能對(duì)產(chǎn)品和市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并以此為依據(jù)推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)
桂林旅游公司流量運(yùn)營(yíng)招聘
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桂林 流量運(yùn)營(yíng) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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短視頻運(yùn)營(yíng)專員
3000-6000元2024-11-04趙攀極經(jīng)理1、負(fù)責(zé)媒體賬號(hào)視頻的日常運(yùn)營(yíng)剪輯,根據(jù)用戶需求和熱點(diǎn)話題策劃視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和黏性
2、根據(jù)品牌節(jié)奏,結(jié)合產(chǎn)品屬性,通過(guò)創(chuàng)意視頻實(shí)現(xiàn)內(nèi)容變現(xiàn)
3、分析、理解產(chǎn)品的特色及傳播亮點(diǎn),結(jié)合推廣需求,參與制訂產(chǎn)品推廣策略,制作優(yōu)質(zhì)的推廣視頻
4、參與內(nèi)容研究,投放視頻,定期挖掘數(shù)據(jù),分析和優(yōu)化內(nèi)容
要求:
1、會(huì)熟練運(yùn)用剪輯軟件
2、有一定行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、懂得私域流量變現(xiàn)
3、認(rèn)真,具有充分的網(wǎng)絡(luò)敏銳度
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)理用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān)線上用戶運(yùn)營(yíng)用戶運(yùn)營(yíng)總監(jiān)流量運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品流量運(yùn)營(yíng)私域流量運(yùn)營(yíng)店鋪流量運(yùn)營(yíng)新媒體流量運(yùn)營(yíng)微信流量運(yùn)營(yíng)廣告流量運(yùn)營(yíng)用戶維護(hù)用戶管理粉絲運(yùn)營(yíng)策劃社交運(yùn)營(yíng)新媒體粉絲運(yùn)營(yíng)用戶增長(zhǎng)用戶增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)用戶研究運(yùn)營(yíng)品牌客戶運(yùn)營(yíng)社群維護(hù)社群拉新c端運(yùn)營(yíng)線上運(yùn)營(yíng)專家會(huì)員體系運(yùn)營(yíng)粉絲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理游戲用戶維護(hù)用戶增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
桂林旅游公司流量運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞
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桂林 用戶運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4547
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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11.8%2K
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17.6%3K
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29.4%4K
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17.6%5K
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17.6%6K-8K
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5.9%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.7%
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高中5.9%
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大專17.6%
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本科11.8%
桂林用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.7%,高中占5.9%,大專占17.6%,本科占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.5%
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1-3年23.5%
桂林用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.5%,1-3年占23.5%。