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桂林流程優(yōu)化主管招聘(有年終獎)

共找到 2條 桂林 流程優(yōu)化主管 招聘 (有年終獎)職位。好工作,上桂聘
按城市:

運營總監(jiān)

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 5年以上 28-45歲 大專以上 網絡 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-10
張居華
人事專員
一、崗位職責
1. 全面負責公司整體運營工作,制定并執(zhí)行運營戰(zhàn)略及計劃,確保公司運營目標的達成。
2. 主管電競館、酒館、酒店等項目運營,涵蓋營銷、價格、品牌、活動、數據調研分析及加盟項目事務。
3. 建立和優(yōu)化運營流程與體系,提高運營效率和質量。分析運營數據,制定針對性的改進措施和策略。
4. 負責連鎖業(yè)務板塊的運營管理,推動連鎖門店的拓展和優(yōu)化,提升連鎖運營效益,有連鎖經驗者優(yōu)先。
5. 監(jiān)管市場推廣和營銷活動的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力和市場份額。
6. 與各部門緊密協(xié)作,保障公司整體運營的順暢與高效。
7. 持續(xù)關注行業(yè)動態(tài)和競爭對手,提出創(chuàng)新性的運營思路和舉措。
二、任職要求
1. 本科及以上學歷,管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,45歲以下。
2. 200 人以上企業(yè)同級別崗位三年以上經驗, 有連鎖運營管理經驗者優(yōu)先。
3. 豐富運營管理經驗,熟悉各板塊業(yè)務及關系,語言、數字處理、邏輯思維、文字能力強,能熟練操作相關辦公,銷售系統(tǒng)。
4. 職業(yè)形象好,執(zhí)行力、責任心、學習能力、情商高,能接受單休和臨時加班。
5. 特別說明:根據個人能力,如在運營能力優(yōu)秀的基礎上,具備外聯(lián)、行政人資管理等特長,崗位和應酬等方面可對應進行靈活調整。

車間工藝員

4000-5000元
桂林-靈川縣 1人 本科以上 制藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-10
韋冬玲
崗位描述:
1、熟悉化學合成藥或藥物制劑生產管理的全過程;
2、能主管本生產車間的GMP管理工作,能制作GMP文件;
3、熟悉生產中所有的設備,能排除一般性故障;
4、熟悉新產品的轉移流程,能配合技術部進行新產品試生產;
5、能夠提出工藝優(yōu)化方案。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,藥學或者藥學相關專業(yè);
2、能獨立完成新產品的轉移流程,能配合技術部進行新產品試生產。
約 2 個崗位

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桂林 項目經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
  • 1.1%
    2K
  • 17.6%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 19.8%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 11.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    54.3%
  • 高中
    3.2%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    28.2%
  • 本科
    11.2%
桂林項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占54.3%,高中占3.2%,中專占3.2%,大專占28.2%,本科占11.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    55.3%
  • 1-3年
    34%
  • 3-5年
    9.6%
  • 5-10年
    1.1%
桂林項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占55.3%,1-3年占34%,3-5年占9.6%,5-10年占1.1%。

桂林 項目經理/主管百科

...崗位職責
1、協(xié)助部門領導進行公司信息化規(guī)劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網站、電子郵箱系統(tǒng)建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。

行業(yè)招聘

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