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桂林七星花園理財(cái)顧問(wèn)招聘（有五險(xiǎn)）

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桂林-七星區(qū)-七星花園 1人 2年以上 35歲以下 本科以上 證券
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)前
1）負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)和業(yè)務(wù)督導(dǎo)及制度完善工作；
2）負(fù)責(zé)線上線下渠道開(kāi)發(fā)、維護(hù)并建立持續(xù)工作檔案；
3）負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)的目標(biāo)任務(wù)，制定工作計(jì)劃、策劃活動(dòng)方案，評(píng)估投入產(chǎn)出比，控制費(fèi)用預(yù)算及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
4）組織分管業(yè)務(wù)的工作開(kāi)展，過(guò)程管理、結(jié)果反饋；實(shí)時(shí)了解整體落實(shí)情況，并持續(xù)推動(dòng)或調(diào)整提升達(dá)成目標(biāo)；
5）負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)的相關(guān)事務(wù)協(xié)調(diào)，日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)（營(yíng)銷(xiāo)話術(shù)）、數(shù)據(jù)核算、問(wèn)題處理以及業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)、人才儲(chǔ)備；
6）完成營(yíng)業(yè)部交辦的其它工作
約 1 個(gè)崗位

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桂林七星區(qū) 理財(cái)顧問(wèn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 25K，最多人拿：1W以上
  • 16.7%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 33.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    7.7%
  • 高中
    30.8%
  • 大專(zhuān)
    30.8%
  • 本科
    30.8%
桂林七星區(qū)理財(cái)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占7.7%，高中占30.8%，大專(zhuān)占30.8%，本科占30.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    61.5%
  • 1-3年
    38.5%
桂林七星區(qū)理財(cái)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占61.5%，1-3年占38.5%。

桂林 理財(cái)顧問(wèn)百科

...崗位職責(zé)
1.通過(guò)電話的方式向已開(kāi)發(fā)客戶及潛在客戶銷(xiāo)售公司產(chǎn)品，完成一定的銷(xiāo)售任務(wù)；
2.通過(guò)公司專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，熟知公司旗下各類(lèi)產(chǎn)品；
3.分析客戶需求，跟蹤客戶使用產(chǎn)品情況，為客戶提供優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售服務(wù)；
4收集公司所需的各類(lèi)信息，進(jìn)行產(chǎn)品的市場(chǎng)分析，制定并完善相關(guān)的營(yíng)銷(xiāo)方案；
5.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身銷(xiāo)售業(yè)務(wù)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平；
6.服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，完成上級(jí)安排的其他工作。
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