1.熟練掌握保險公司續(xù)保政策;
2.按時通知保險到期客戶并提供新的保險規(guī)劃;
3.了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)??蛻糇龀龇治?
4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。
桂林桂林市體育中心客戶經(jīng)理招聘(有培訓(xùn)提升)
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桂林 桂林市體育中心 客戶經(jīng)理 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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客戶經(jīng)理
5000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-10李小姐人事桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理 工作地點:桂林市漓江路13號天香佳園
上班時間: 周一至周五:8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日:9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休,法定節(jié)假日正常帶薪休假
1、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護及管理工作
2、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作
3、維護公司的品牌形象
1)要求: 要求在桂林本地能長期工作!
2)形象較好,有較強的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團隊精神!
3)性格外向,執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標(公司經(jīng)營產(chǎn)品:復(fù)印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等)
4)有進取心,有一年以上終端(政府、學(xué)校、企事業(yè)單位)銷售工作經(jīng)驗。
5) 強烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng),從零做起。
6) 薪酬:
第一個月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元
第二個月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元
第三個月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責(zé)基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元!
第三個月,第四個月,第五個月,第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。
另有季度獎,年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資(3%-5%)視年業(yè)績情況而定!
特別備注:轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作,純油車最高補貼500元,油電混合動力車最高補貼400元,純新能源電汽車最高補貼300元!轉(zhuǎn)正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利 -
售后經(jīng)理
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09崔經(jīng)理高級組經(jīng)理1、為公司開拓市場業(yè)務(wù),確立銷售計劃;
2、為公司拓展團隊規(guī)模,儲備發(fā)展人才;
3、向老客戶提供風(fēng)險保障建議及家庭財務(wù)規(guī)劃,提供高品質(zhì)、標準化的售后服務(wù); -
服務(wù)員(基礎(chǔ)工資加銷售獎金加顧客好評獎金)
3000-3500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08麥姐人事專員1.負責(zé)接待客戶,招待客戶點餐等;
2.按要求做好桌椅、店鋪衛(wèi)生,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用;
3.主動、熱情、禮貌、耐心,積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能;
4.銷售能力突出有0-500元的獎金獎勵,服務(wù)熱情,周到得到顧客認可,有顧客好評獎金0-500元。
工作時間:
A班 10:30-14:30 17:00-21:30
B 班 12:00-21:30
工作地點:
穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路
(工作地點可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配)
1.男女不限,年齡18-35歲,身體健康,樣貌端正;
2.品行良好,能吃苦耐勞,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
銷售代表
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-08張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé) ①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; ③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標; ④制定每個月個人銷售目標,做出計劃并達成; ⑤負責(zé)收集同行競爭對手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對比,找出優(yōu)勢 ⑥維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; ⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負責(zé)開發(fā)桂林及桂林周邊客戶。 崗位要求: 1、中專以上,不限專業(yè),不限經(jīng)驗; 2... -
銷售部主管
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-08張女士人事經(jīng)理1、每月根據(jù)團隊銷售目標,制定銷售方案,并執(zhí)行銷售計劃,確保 銷售計劃順利進行,對銷售過程中出 現(xiàn)的問題提出糾正措施和指導(dǎo)建議, 完成團隊業(yè)績 2、每月制定培訓(xùn)計劃,對團隊 進行業(yè)務(wù)和營銷技巧培訓(xùn),保證培訓(xùn) 質(zhì)量 3、做好本團隊早晚會管理,把 控團隊工作進度,對成員工作進行分 析總結(jié),針對問題提出建設(shè)性建議, 提升成員工作效率 4、做好團隊梯隊建設(shè)、人才引 進及留存,做好人員培養(yǎng),提升組員 綜合能力及業(yè)績培養(yǎng),培養(yǎng)儲備管理 人才 5、做好橫縱向部門溝通,處理 解決部門問題,如內(nèi)部溝通、成員價 值觀引導(dǎo)、情緒安撫,外部客戶投 訴、風(fēng)險問題處理等 6、做好新員工管理及員工關(guān) 懷,全面了解... -
酒店客戶經(jīng)理
3000-10000元2024-11-04馬海棠人事經(jīng)理一、崗位要求: 1、年齡20-35歲,大專以及以上學(xué)歷,女士優(yōu)先; 2、有酒店銷售經(jīng)驗、具備一定人脈關(guān)系的優(yōu)先; 3、工作認真負責(zé),溝通能力強。 二、工作內(nèi)容: 1、不斷學(xué)習(xí)所在行業(yè)的專業(yè)知識與前沿趨勢,充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù),拓展客戶資源; 2、接待客戶,及時回應(yīng)客戶的問詢,協(xié)助客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù); 3、定位客戶所在機構(gòu)中的關(guān)鍵決策人,建立并維護良好關(guān)系,深入理解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴; 4、維護與關(guān)鍵客戶的長期合作關(guān)系,進一步挖掘合作潛力,制訂項目計劃,開展客戶游說、引導(dǎo)和服務(wù),實現(xiàn)項目簽約,達成營銷或銷售任務(wù); 5、作為公司、內(nèi)部其他團隊與客戶之間的橋梁... -
前臺客服專員
3000元2024-11-02周女士人力資源1.按要求做好客人接待工作; 2.按要求做好為客人辦理消費項目的各類手續(xù)工作; 3.按要求做好各部門資源調(diào)配和計調(diào)工作; 4.按要求做好營地各銷售數(shù)據(jù)及報表的統(tǒng)計匯報工作; 5.按要求做好協(xié)調(diào)營地各部門業(yè)務(wù)對接等; 6.其他公司安排的業(yè)務(wù)工作; 7.工作時間:9:30-19:00(中午1個半小時休息時間)
約 7 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
不限(51)
信息產(chǎn)業(yè)園(13)
盛景中心(5)
棠棣之華(4)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(2)
三里店區(qū)域(2)
彰泰天街(2)
湖塘總部經(jīng)濟園(2)
桂林客世界廣場(2)
桂林國際會展中心(2)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(2)
桂林市體育中心(2)
大學(xué)科技園(1)
留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園(1)
桂林市七星區(qū)人民政府(1)
興進·上城(1)
桂容苑(1)
彰泰睿城(1)
竣為公寓(1)
英才科技園(1)
鐵山工業(yè)園(1)
漓東休閑小區(qū)(1)
漓濱花園(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
財富名城(1)
桂林相關(guān)熱門崗位
個人客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理網(wǎng)銷客戶經(jīng)理電話銷售客戶經(jīng)理個人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理公司客戶經(jīng)理區(qū)域客戶經(jīng)理公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理企業(yè)客戶經(jīng)理資深客戶經(jīng)理二手房客戶經(jīng)理在線銷售客戶經(jīng)理渠道客戶經(jīng)理新零售客戶經(jīng)理售后客戶經(jīng)理商務(wù)拓展客戶經(jīng)理政府客戶經(jīng)理俄語客戶經(jīng)理酒店銷售客戶經(jīng)理醫(yī)療行業(yè)客戶經(jīng)理財稅客戶經(jīng)理團購客戶經(jīng)理機構(gòu)客戶經(jīng)理貸款客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理/主管家裝客戶經(jīng)理保險客戶經(jīng)理汽車分期客戶經(jīng)理零售客戶經(jīng)理酒店客戶經(jīng)理大客戶經(jīng)理銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理儲備干部信用卡客戶經(jīng)理房產(chǎn)銷售客戶經(jīng)理客戶經(jīng)理客戶管理客戶接待經(jīng)理客戶管理經(jīng)理客戶維護經(jīng)理客戶關(guān)系經(jīng)理客戶關(guān)系管理保險客戶服務(wù)客戶主管
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司許可項目:城市配送運輸服務(wù)(不含危險貨物);食品銷售;生鮮乳收購;糧食加工食品生產(chǎn);酒類經(jīng)營;餐飲服務(wù);住宿服務(wù)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;糧食收購;鮮肉零售;鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮蔬菜批發(fā);蔬菜種植;水果種植;水產(chǎn)品收購;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;中草藥收購;木材收購;棉花收購;谷物種植;林業(yè)產(chǎn)品銷售;園林綠化工程施工;以自有資金從事投資活動;工藝美術(shù)品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)(象牙及其制品除外);會議及展覽服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)(以上項目除國家有專項規(guī)定外);設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;家庭服務(wù)(國家禁止或限制的服務(wù)除外)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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桂林桂林市體育中心客戶經(jīng)理招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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鄧先生2024-11-10
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劉小姐投遞了 桂林展翼飛行營地管理有限公司 的 前臺客服專員 職位2024-11-07
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廖小姐投遞了 桂林展翼飛行營地管理有限公司 的 前臺客服專員 職位2024-11-04
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莫小姐投遞了 桂林展翼飛行營地管理有限公司 的 前臺客服專員 職位2024-11-04
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胡先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 銷售代表 職位2024-10-27
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譚先生2024-10-22
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桂林七星區(qū) 客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4752
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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14.3%2K
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28.6%3K
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12.7%4K
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14.3%5K
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11.1%6K-8K
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15.9%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.4%
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初中6.3%
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高中4.7%
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中專1.6%
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大專34.4%
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本科4.7%
桂林七星區(qū)客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.4%,初中占6.3%,高中占4.7%,中專占1.6%,大專占34.4%,本科占4.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年26.6%
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5-10年1.6%
桂林七星區(qū)客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占26.6%,5-10年占1.6%。