1.熟練掌握保險(xiǎn)公司續(xù)保政策;
2.按時(shí)通知保險(xiǎn)到期客戶(hù)并提供新的保險(xiǎn)規(guī)劃;
3.了解掌握汽車(chē)保險(xiǎn)市場(chǎng)情況,對(duì)未續(xù)保客戶(hù)做出分析;
4.根據(jù)公司要求按時(shí)做出統(tǒng)計(jì)報(bào)告。
桂林七星區(qū)管理咨詢(xún)公司客戶(hù)管理招聘(有提供住房)
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桂林 七星區(qū) 客戶(hù)管理 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
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財(cái)稅電話(huà)客服
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前張女士人事經(jīng)理一、崗位職責(zé):
1、公司提供客戶(hù)資源,不需員工自己尋找資源,員工負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶(hù),按照主管的指示,有效完成工作;
2、了解客戶(hù)的信息和需求,認(rèn)真解答客戶(hù)的疑問(wèn),主動(dòng)與客戶(hù)溝通,與客戶(hù)建立長(zhǎng)期關(guān)系;
3、分享和推薦公司財(cái)稅服務(wù),做好代理記賬等一些列工商資質(zhì)辦理推廣,引導(dǎo)客戶(hù)認(rèn)識(shí)和了解公司的整套服務(wù)體系;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平,積極參加公司組織的技能培訓(xùn),提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平;
5、根據(jù)主管的工作安排,按時(shí)完成工作任務(wù)。
二、任職資格:
1、18-35歲,男女不限,對(duì)自己有要求,有一定的工作抗壓能力;
2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機(jī)操作;
3、無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可通過(guò)帶薪培訓(xùn)和專(zhuān)人指導(dǎo)上崗,有工作經(jīng)驗(yàn)的可儲(chǔ)備培養(yǎng);
4、有一定的溝通表達(dá)能力,思維活躍,喜歡輕松活潑的辦公氛圍;
5、有親和力,性格開(kāi)朗,學(xué)習(xí)能力好,喜歡接受團(tuán)隊(duì)管理;
6、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或者代理記賬行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利待遇:
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪3000(包含業(yè)績(jī)和平時(shí)工作量考核)+工作提成(5-40個(gè)點(diǎn))+開(kāi)單福利+紅包獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制;(新人綜合薪資5000左右,老員工綜合薪資8000-1W+);
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機(jī);
3、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),企業(yè)大學(xué)為員工提供終身學(xué)習(xí)和培訓(xùn),表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓(xùn)提升的機(jī)會(huì);
4、導(dǎo)師指導(dǎo):由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗,幫助新員工解決問(wèn)題;
5、:員工一儲(chǔ)備主管一團(tuán)隊(duì)主管一部門(mén)經(jīng)理一分公司總監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理;
6、員工福利:每周固定下午茶,提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動(dòng);
7、活潑輕松的團(tuán)隊(duì)氛圍:我們有強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),也有奢華的小組團(tuán)隊(duì),我們熱愛(ài)活潑開(kāi)朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學(xué)習(xí),天天賺錢(qián)的工作態(tài)度;
8、定期員工活動(dòng):員工生日會(huì)paty,員工下午茶,節(jié)日慶祝活動(dòng),K歌 party,運(yùn)動(dòng)會(huì),聚餐,每月啟動(dòng)會(huì),定期團(tuán)建;
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會(huì)禮物,過(guò)年福利等;
10、定期員工獎(jiǎng)勵(lì):優(yōu)秀個(gè)人和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì),現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),禮品獎(jiǎng)勵(lì),電影票,活動(dòng)基金,季度旅游獎(jiǎng)勵(lì),年度旅游獎(jiǎng)勵(lì)等;
四、工作地點(diǎn):
地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
五、工作時(shí)間:
朝九晚六(夏季),早九晚五點(diǎn)半(冬季),周末雙休,享受?chē)?guó)家法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期 -
前臺(tái)行政
5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1.接待和引導(dǎo):負(fù)責(zé)接待患者、了解患者的需求,并做好咨詢(xún)和引導(dǎo)工作
2.開(kāi)發(fā)資源:積極聯(lián)系手上的客戶(hù)資源,通過(guò)電話(huà)或微信等方式邀約潛在客戶(hù)到院治療
3.預(yù)約管理:負(fù)責(zé)口腔診所的預(yù)約工作,接聽(tīng)電話(huà)、安排患者就診時(shí)間以及協(xié)調(diào)醫(yī)生和患者的時(shí)間安排等
4.患者檔案管理和回訪(fǎng):負(fù)責(zé)患者就診檔案的管理,包括新患者的登記、舊患者的更新等。不定時(shí)回訪(fǎng)了解患者恢復(fù)情況、恢復(fù)期注意事項(xiàng)提醒以及告知下次到院治療時(shí)間等
5.解答患者疑問(wèn):負(fù)責(zé)回答患者的相關(guān)問(wèn)題,例如就診時(shí)間、費(fèi)用等
6.協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系:協(xié)助醫(yī)生和患者之間的溝通與協(xié)調(diào),解決患者的疑慮和不滿(mǎn),提高患者滿(mǎn)意度
7.臨時(shí)性工作安排
崗位要求:
1.25-35歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷,有一年以上醫(yī)療或醫(yī)美工作經(jīng)驗(yàn)
2形象良好,溝通表達(dá)清晰,具有親和力,工作耐心仔細(xì),了解基本的行政禮儀
3.較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力
4.熟悉運(yùn)用計(jì)算機(jī)軟件
薪資福利:
1.底薪3000+全勤200+績(jī)效2000+其他福利=綜合薪資5000+
根據(jù)公司效益發(fā)放年終獎(jiǎng)勵(lì)
2.享受法定節(jié)假日和年假+團(tuán)建活動(dòng)
3.不定期員工培訓(xùn),包含但不限于本地門(mén)診組織的培訓(xùn),全國(guó)行業(yè)交流培訓(xùn),第三方平臺(tái)組織培訓(xùn)等
工作時(shí)間:
早八晚六(12:00-14:00午休),月休4天
約 2 個(gè)崗位
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(95)
信息產(chǎn)業(yè)園(32)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(10)
桂林客世界廣場(chǎng)(8)
施家園(4)
興進(jìn)·上城(3)
三里店區(qū)域(3)
英才科技園(3)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(3)
大學(xué)科技園(2)
湖畔山莊(2)
七星花園(2)
彰泰天街(2)
棠棣之華(2)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(2)
桂林市體育中心(2)
盛景中心(1)
星辰大廈(1)
東岸楓景(1)
七星新城(1)
鸞西三區(qū)(1)
彰泰睿城(1)
明珠花園(1)
竣為公寓(1)
鐵山工業(yè)園(1)
桂海晴嵐(1)
興進(jìn)·御園(1)
漓濱花園(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
中國(guó)電科桂林光電子光通信產(chǎn)業(yè)園(1)
財(cái)富名城(1)
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理網(wǎng)銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理房產(chǎn)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理公司客戶(hù)經(jīng)理酒店客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理/主管企業(yè)客戶(hù)經(jīng)理資深客戶(hù)經(jīng)理二手房客戶(hù)經(jīng)理公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理儲(chǔ)備干部俄語(yǔ)客戶(hù)經(jīng)理新零售客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)購(gòu)客戶(hù)經(jīng)理機(jī)構(gòu)客戶(hù)經(jīng)理醫(yī)療行業(yè)客戶(hù)經(jīng)理家裝客戶(hù)經(jīng)理汽車(chē)分期客戶(hù)經(jīng)理零售客戶(hù)經(jīng)理餐飲客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)管理客戶(hù)管理主管大客戶(hù)管理客戶(hù)管理經(jīng)理客戶(hù)管理助理客戶(hù)管理專(zhuān)員客戶(hù)管理員保險(xiǎn)客戶(hù)服務(wù)客戶(hù)關(guān)系管理客戶(hù)主管客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)接待經(jīng)理客戶(hù)維護(hù)經(jīng)理客戶(hù)關(guān)系經(jīng)理
桂林七星區(qū)管理咨詢(xún)公司客戶(hù)管理招聘(有提供住房)最新投遞
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閆先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 財(cái)稅電話(huà)客服 職位2024-11-09
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龔小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)行政 職位2024-11-05
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程小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)行政 職位2024-10-30
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莫小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 財(cái)稅電話(huà)客服 職位2024-10-27
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翟小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)行政 職位2024-10-23
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唐小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)行政 職位2024-10-22
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桂林七星區(qū) 客戶(hù)經(jīng)理招聘工資
¥
4752
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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14.3%2K
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28.6%3K
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12.7%4K
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14.3%5K
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11.1%6K-8K
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15.9%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.4%
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初中6.3%
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高中4.7%
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中專(zhuān)1.6%
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大專(zhuān)34.4%
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本科4.7%
桂林七星區(qū)客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.4%,初中占6.3%,高中占4.7%,中專(zhuān)占1.6%,大專(zhuān)占34.4%,本科占4.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)70.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年26.6%
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5-10年1.6%
桂林七星區(qū)客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占26.6%,5-10年占1.6%。