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桂林裝飾材料公司客戶(hù)代表招聘

共找到 6條 桂林 客戶(hù)代表 招聘 職位。好工作,上桂聘

銷(xiāo)售

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 25-40歲 裝飾 裝飾材料 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前
陳先生
部門(mén)經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)數(shù)據(jù)運(yùn)用電話、微信等方式聯(lián)系客戶(hù),尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并最終達(dá)成銷(xiāo)售(公司配手機(jī)、工作電話號(hào)碼,也會(huì)在各平臺(tái)投放廣告獲取客戶(hù)資源支持);
2、不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專(zhuān)業(yè)知識(shí),不斷提升自我;
3、建立個(gè)人客戶(hù)檔案,培養(yǎng)牢固的客戶(hù)關(guān)系;
崗位要求:
1、年齡22—40歲,肯學(xué)肯做;
2、有賺錢(qián)的欲望并愿意付之努力;
3、思維敏捷,熱愛(ài)銷(xiāo)售,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、熟悉電腦基本辦公軟件操作;
5、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
上班時(shí)間: 周一至周六上午8:30--12:00,下午13:30--17:30,周日、法定節(jié)假日休息;
薪資: 底薪2500-5000+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+新人成長(zhǎng)保障(試用期2個(gè)月無(wú)責(zé)底薪3000);
我公司是做外墻裝飾材料的廠家,現(xiàn)招聘銷(xiāo)售崗位,業(yè)務(wù)模式是先電話聯(lián)系客戶(hù),然后加微信,后期保持跟進(jìn)直至成交,最終發(fā)展成我們的代理商或渠道商;辦公室辦公無(wú)需外出,渠道業(yè)務(wù),客戶(hù)復(fù)購(gòu)率高,能不斷累積業(yè)績(jī),如對(duì)這個(gè)行業(yè)及業(yè)務(wù)模式感興趣的朋友歡迎聯(lián)系。
房屋裝修用的門(mén)窗,櫥衣柜,家俱類(lèi)全屋定制產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)務(wù)
桂林-靈川縣 10人 18-38歲 涂料 裝飾材料 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-12
羅總
HR
推廣宣銷(xiāo)售公司產(chǎn)品,完成公司任務(wù),服務(wù)維護(hù)好客戶(hù)
桂林-靈川縣 10人 1年以上 22-40歲 中專(zhuān)以上 涂料 裝飾材料
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-11
秦女士
人事
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行線上溝通,根據(jù)客戶(hù)需求,開(kāi)拓新用戶(hù),維護(hù)老客戶(hù)

線上銷(xiāo)售

3000-10000元
桂林-靈川縣-八里物流園 10人 22-40歲 涂料 裝飾材料
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-11
秦女士
人事
運(yùn)營(yíng)抖音號(hào)網(wǎng)上開(kāi)發(fā)客戶(hù),上班輕松適合寶媽。
2024-11-11
秦女士
人事
1.運(yùn)營(yíng)公司抖音號(hào),開(kāi)發(fā)挖掘客戶(hù) 全面了解公司產(chǎn)品,對(duì)公司產(chǎn)品推廣 1.具有良好的溝通能力,跟客戶(hù)推廣。 2.女性?xún)?yōu)先限(20-40歲) 底薪3000?提成
約 6 個(gè)崗位

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桂林 客戶(hù)代表招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 7.7%
    2K
  • 48.7%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    43.6%
  • 初中
    2.6%
  • 高中
    17.9%
  • 中專(zhuān)
    17.9%
  • 大專(zhuān)
    15.4%
  • 本科
    2.6%
桂林客戶(hù)代表招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.6%,初中占2.6%,高中占17.9%,中專(zhuān)占17.9%,大專(zhuān)占15.4%,本科占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    59%
  • 1-3年
    35.9%
  • 3-5年
    5.1%
桂林客戶(hù)代表招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占59%,1-3年占35.9%,3-5年占5.1%。

桂林 客戶(hù)代表百科

...崗位職責(zé)
1.通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)與新客戶(hù)進(jìn)行有效溝通;
2.了解并挖掘客戶(hù)需求, 對(duì)客戶(hù)需求及時(shí)響應(yīng)并反饋;
3.溝通中尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并達(dá)成銷(xiāo)售;
4.維護(hù)老客戶(hù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
5.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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