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桂林象山區(qū)客服人員招聘

共找到 2條 桂林 象山區(qū) 客服人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-09
柯先生
總經(jīng)理
室內(nèi)客服人員
基本與人溝通能力
不含銷售性質(zhì)
崗位職責(zé): 通過電話陌拜回訪客戶,室內(nèi)辦公、無需外跑,工作簡單易上手。
工作內(nèi)容: 利用公司資源電話拜訪客戶,日常維護(hù)、跟進(jìn)、回訪客戶。
職位要求: 有上進(jìn)心 吃苦耐勞 自控力強(qiáng) 愿意改變自己命運的
時間: 8:30~12:00、13:30~18: 00
法定節(jié)假日帶薪休息
薪資待遇: 底薪+提成+績效+獎金+福利

客服主管

3500-4500元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 健康 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-29
申女士
人事專員
1、協(xié)助制定客服業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)客服人員的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和績效考核
2、合理安排客服人員排班,人力緊張時及時補位,確??头ぷ饔行蜻M(jìn)行
3、組織收集整理客戶資料,針對用戶反饋數(shù)據(jù)優(yōu)化服務(wù)方向
4、支持優(yōu)化客戶服務(wù)系統(tǒng),提高客戶滿意度
5、妥善處理用戶投訴,將投訴情況形成報告,轉(zhuǎn)交同步協(xié)作部門,共同促進(jìn)用戶問題解決
6、根據(jù)運營部門的業(yè)務(wù)要求,配合營銷活動的執(zhí)行和實施
約 2 個崗位

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桂林象山區(qū) 客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 23.5%
    2K
  • 52.9%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 7.8%
    5K
  • 2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.8%
  • 初中
    5.9%
  • 高中
    2%
  • 中專
    17.6%
  • 大專
    13.7%
桂林象山區(qū)客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.8%,初中占5.9%,高中占2%,中專占17.6%,大專占13.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    84.3%
  • 1-3年
    15.7%
桂林象山區(qū)客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.3%,1-3年占15.7%。
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