1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品批量試制的開發(fā)及工藝,工裝設(shè)計(jì),完善試制報(bào)告和有關(guān)工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
2.負(fù)責(zé)全公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作,編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗工藝定額;根據(jù)工藝需要,設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作。
3深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),掌握質(zhì)量情況;指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
4.進(jìn)行CNC加工編程及操作,負(fù)責(zé)數(shù)控設(shè)備工藝程序與設(shè)備的調(diào)整和刀具的選擇,并編寫操作指導(dǎo)書,對(duì)指導(dǎo)書的適用性和使用版本的有效性負(fù)責(zé)。
5.負(fù)責(zé)機(jī)床使用過程中的故障診斷和維護(hù);
6.協(xié)助生產(chǎn),提供持續(xù)改進(jìn)的方案,對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、檢測(cè)進(jìn)行跟蹤,以達(dá)到甚至超過質(zhì)量、產(chǎn)量、成本及生產(chǎn)效率的要求;
桂林機(jī)械工程師招聘(有接受畢業(yè)生)
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桂林 機(jī)械工程師 招聘
(有接受畢業(yè)生)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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工藝研發(fā)技術(shù)員
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品制造工藝改進(jìn)和新產(chǎn)品工藝研發(fā),跟蹤和督查產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的實(shí)施情況。
相關(guān)要求:
年齡38歲以下,本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械制造、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)。好學(xué)、肯干、抗壓能力強(qiáng),了解加工中心、數(shù)控車床編程優(yōu)先。
投遞簡歷時(shí),請(qǐng)寫明個(gè)人期望薪資。 -
航空機(jī)票出票員
3000-3500元負(fù)責(zé)網(wǎng)上電子商務(wù)機(jī)票出票操作及咨詢客服工作 上班時(shí)間:8:30-16:00,14:30-22:00 1、大專以上文憑,計(jì)算機(jī)、旅游、英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉計(jì)算機(jī)操作優(yōu)先; 3、桂林戶籍優(yōu)先; 4、對(duì)待客戶耐心熱情,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,性格好,有親和力;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; -
產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/外觀設(shè)計(jì)工程師
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
負(fù)責(zé)醫(yī)療器械電子產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/外觀設(shè)計(jì)。 熟悉三維模型設(shè)計(jì)、注塑模具,熟練使用pro/e、UG等三維軟件 -
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1.研發(fā)工程設(shè)計(jì)。 2.配合組裝進(jìn)行研發(fā)設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)組裝、調(diào)試工作。 3.配合售后及其他部門工作。 4.負(fù)責(zé)對(duì)照BOM表進(jìn)行來料檢查和跟蹤。 5.負(fù)責(zé)記錄及解決現(xiàn)場(chǎng)遇到的關(guān)于設(shè)計(jì)的問題并及時(shí)反饋。 6.后期負(fù)責(zé)編寫設(shè)備的使用手冊(cè)。 7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 8.會(huì)CAD繪圖優(yōu)先 -
資深機(jī)械工程師
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的圖紙歸檔工作; 3、負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的設(shè)計(jì)改進(jìn)及圖紙更改工作; 4、負(fù)責(zé)與公司其他部門關(guān)于圖紙和生產(chǎn)的協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)新發(fā)明、新工藝的專利編寫工作; 6、負(fù)責(zé)訂單產(chǎn)品的方案評(píng)審工作; 7、負(fù)責(zé)訂單的評(píng)審工作; 8、負(fù)責(zé)部分訂單圖紙的出圖。 崗位要求: 1、本科及以上機(jī)械相關(guān)專業(yè),985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2、熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理,精通CAD、CAXA、Solidworks等繪圖軟件; 3、具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力,3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4、良好的溝通表達(dá)及應(yīng)變能力; 5、能夠接受出差。 -
機(jī)械工程師
10000-15000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐飲補(bǔ)貼
- 周末大小周
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)工作; 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的圖紙歸檔工作; 3.負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的設(shè)計(jì)改進(jìn)及圖紙更改工作; 4.負(fù)責(zé)與公司其他部門關(guān)于圖紙和生產(chǎn)的協(xié)調(diào)工作; 5.負(fù)責(zé)新發(fā)明、新工藝的專利編寫工作; 6.負(fù)責(zé)訂單產(chǎn)品的方案評(píng)審工作; 7.負(fù)責(zé)訂單的評(píng)審工作; 8.負(fù)責(zé)部分訂單圖紙的出圖。 二、崗位要求: 1.本科及以上機(jī)械相關(guān)專業(yè),985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理,精通CAD、CAXA、Solidworks等繪圖軟件; 3.具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力,3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4.良好的溝通表達(dá)及應(yīng)變能力; 5.能夠接受出差。 ... -
智能制造工程師
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
1、研究、應(yīng)用機(jī)械制造加工工藝技術(shù)和方法 2、分析產(chǎn)品生產(chǎn)過程及運(yùn)行過程,制訂工藝規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件,選用材料、配件 4、組織生產(chǎn)及生產(chǎn)管理,進(jìn)行技術(shù)鑒定,評(píng)價(jià)工藝裝備 5、檢驗(yàn)與控制加工工藝和裝備質(zhì)量,分析、處理機(jī)械制造中的技術(shù)問題 6、熟練使用各種繪圖軟件繪制產(chǎn)品平面圖、三維圖。 -
機(jī)械技術(shù)員
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
1、研究、應(yīng)用機(jī)械制造加工工藝技術(shù)和方法 2、仿真、分析產(chǎn)品生產(chǎn)過程及運(yùn)行過程,制訂工藝規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件,選用材料、配件 4、組織生產(chǎn)及生產(chǎn)管理,進(jìn)行技術(shù)鑒定,評(píng)價(jià)工藝裝備 5、協(xié)助總工程師整理及編寫相關(guān)技術(shù)資料,并歸類管理; 6、能獨(dú)立完成來圖加工的圖紙、分析產(chǎn)品加工工藝、統(tǒng)計(jì)原材料; 7、對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題及時(shí)解決,發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)存在的缺陷及時(shí)優(yōu)化; 8、協(xié)助對(duì)外技術(shù)交流; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)事務(wù)。 -
SMT操作員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、整理電子元器件物料,核對(duì)產(chǎn)品BOM清單。 2、上料、操作貼片機(jī)。 3、對(duì)貼片焊接質(zhì)量負(fù)責(zé)。
約 9 個(gè)崗位
桂林機(jī)械工程師招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞
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陳小姐投遞了 桂林藍(lán)翔旅游航空服務(wù)有限公司 的 航空機(jī)票出票員 職位2024-09-20
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王女士投遞了 桂林藍(lán)翔旅游航空服務(wù)有限公司 的 航空機(jī)票出票員 職位2024-09-20
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蒙先生投遞了 桂林昊明涂裝設(shè)備有限公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 職位2024-09-20
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陸先生投遞了 桂林泰捷電子科技有限公司 的 SMT操作員 職位2024-09-20
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李先生投遞了 桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司 的 機(jī)械工程師 職位2024-09-19
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黃小姐投遞了 桂林藍(lán)翔旅游航空服務(wù)有限公司 的 航空機(jī)票出票員 職位2024-09-19
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桂林 機(jī)械工程師招聘工資
¥
5310
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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2.9%2K
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19.7%3K
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29.2%4K
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21.9%5K
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13.9%6K-8K
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3.6%8K-1W
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8.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷39.4%
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初中2.9%
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高中2.2%
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中專5.1%
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大專22.6%
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本科26.3%
桂林機(jī)械工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占39.4%,初中占2.9%,高中占2.2%,中專占5.1%,大專占22.6%,本科占26.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)56.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.2%
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1-3年35.8%
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3-5年5.1%
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5-10年0.7%
桂林機(jī)械工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.2%,1-3年占35.8%,3-5年占5.1%,5-10年占0.7%。
桂林相關(guān)熱門崗位
工程師機(jī)械機(jī)械加工機(jī)械工程師機(jī)械設(shè)計(jì)師機(jī)械技術(shù)員機(jī)械設(shè)計(jì)工程師設(shè)計(jì)工程師機(jī)械制造機(jī)械設(shè)計(jì)機(jī)械研發(fā)零部件設(shè)計(jì)機(jī)械設(shè)計(jì)/制造機(jī)械設(shè)計(jì)與制造機(jī)械技術(shù)人員機(jī)械技術(shù)工程師儲(chǔ)備工程師助理工程師機(jī)械學(xué)徒機(jī)械主管機(jī)械工藝工程師機(jī)械產(chǎn)品工程師機(jī)械經(jīng)理研發(fā)機(jī)械工程師機(jī)械/結(jié)構(gòu)工程師智能制造工程師機(jī)械結(jié)構(gòu)師初級(jí)機(jī)械工程師機(jī)械研發(fā)工程師初級(jí)機(jī)械設(shè)計(jì)工程師非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)非標(biāo)自動(dòng)化機(jī)械設(shè)計(jì)機(jī)械實(shí)習(xí)生檢具設(shè)計(jì)機(jī)械研發(fā)經(jīng)理主任機(jī)械工程師機(jī)械專業(yè)應(yīng)屆生機(jī)械高級(jí)工程師機(jī)械自動(dòng)化工程師