1、制作公司每月的工資報表,按時發(fā)放工資;
2、薪酬數據分析及統(tǒng)計等工作,按時完成人工成本、人工費用的分析報告;
3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關系轉移;
4、辦理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等公司規(guī)定的各類社會保險;
5、管理公司員工人事檔案資料并及時更新;每月編制公司人員分類表,離職率分析表;
6、負責公司員工勞動合同、勞務協(xié)議的簽訂;
7、制作保險交納報表;
8、管理福利體系的日常事務;
9、按時完成人力資源部經理交辦的其他工作任務。
桂林績效招聘(有五險)
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164條
桂林 績效 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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電信營業(yè)廳店長
4000-6000元2024-11-10徐女士人事一、崗位職責:
1、電信營業(yè)廳運營;
2、人員招聘,團隊組建,人員培訓,政策培訓;
3、對營業(yè)廳運營結果負責。
二、崗位要求:
1、正能量,主動,有良好的職業(yè)道德,有良好的創(chuàng)業(yè)精神;
2、有良好的抗壓能力,吃苦耐勞;
3、有通信行業(yè)經驗優(yōu)先。
三、待遇:
1、底薪+績效+提成+管理津貼+日常開單獎勵(在職同崗平均月收入5000+);
2、月休4天,購買五險;
3、帶薪培訓,公平透明的晉升通道。 -
19/小時高工價臨時工
5000-6500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10梁老師經理19塊錢一個小時,(招實習工,可蓋章)
男女不限16-47歲
1、小時工:19/小時,月薪5000-6000元/月
2、正式工:綜合底薪2090+180餐補+加班費
平時加班17.3元,
周末加班23.8元,
節(jié)假日加班34元,
加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購買五險一金。
2、主要生產手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好, -
深科技零門檻高工價崗位
4500-6500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10馮經理人事深科技電子廠招正式工,臨時工,16歲可安排?。?000-6000元/月)男女不限16-47歲
1、小時工:19/小時
2、正式工:綜合底薪2090+180餐補+加班費
平時加班17.3元,
周末加班23.8元,
節(jié)假日加班34元,
加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購買五險一金。
2、主要生產手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 -
普工長期工
4300-6000元2024-11-10李經理人事副總二,津貼福利: 1.夜班補貼:20元/晚; 2.廠齡補貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎勵:400-1000元,依據績效考核成績而定;3.星級補貼:40元/星級, -
臨桂博晟科技普工
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 周末單休
2024-11-10李經理人事副總二,津貼福利: 1.夜班補貼:20元/晚; 2.廠齡補貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎勵:400-1000元,依據績效考核成績而定;3.星級補貼:40元/星級, -
展廳經理(吉利店)
4000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-10黎經理帶領展廳銷售團隊完成公司分配的銷售任務 2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定公司的展廳銷售策略 3、監(jiān)管銷售目標完成進度,督促銷售顧問完成業(yè)績指標 4、監(jiān)控銷售顧問流程的規(guī)范執(zhí)行,協(xié)助提升吉利汽車客戶滿意度及品牌形象 5、協(xié)助銷售總監(jiān)制定團隊績效 -
萊茵生物正式工臨時工
4500-7000元2024-11-10盛女士經理1、機修工 招聘人數:機修工8人 薪酬:4500-6500元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:業(yè)務增量擴招人員,主要負責車間生產設備的維護和保養(yǎng),保證生產正常運轉。 …… 任職要求:中?;蚋咧幸陨蠈W歷,3年以上工作經驗,持有低壓電工操作證,有機械設備、電路 2、鍋爐工 招聘人數:鍋爐工5人 薪酬:4000-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:負責生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)相關設備的運行 …… 任職要求:中專及以上學歷,3年以上鍋爐實操經驗,持有鍋爐證,對于鍋爐的運行和日常數據 3、招聘要求 招聘崗位:生產操作工30人 薪 酬:3700-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) -
品質經理(陽朔)
4500-6000元2024-11-09張小姐人事文員10、5年以上工作經驗,大專以上學歷,25-45歲,薪資4500-6000元+績效+年終獎,有業(yè)務提成。包吃、住。工作地點:在陽朔縣城(老公安局大院內) -
萊茵生物直招機修工/鍋爐工/生產操作員
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09陽經理經理1、機修工 招聘人數:機修工8人 薪酬:4500-6500元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:業(yè)務增量擴招人員,主要負責車間生產設備的維護和保養(yǎng),保證生產正常運轉。 …… 2、鍋爐工 招聘人數:鍋爐工5人 薪酬:4000-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:負責生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)相關設備的運行、維修保養(yǎng)等工作 工作時間:三班兩倒制,12小時/ …… 任職要求:不限學歷,3年以上鍋爐實操經驗,持有鍋爐證,對于鍋爐的運行和和日常數據 3、生產操作工30人 薪 酬:3700-5000元/月(含定級工資、績效、各類補助) 崗位描述:負責車間生產設備操作及相關工作 -
保安經理(陽朔)
4500-6000元2024-11-09張小姐人事文員11、5年以上工作經驗,大專以上學歷,25-45歲,薪資4500-6000元+績效+年終獎,有業(yè)務提成。包吃、住。工作地點:在陽朔縣城(老公安局大院內) -
C++講師
8000-25000元2024-11-09李富珍人事經理薪資待 1、根據授課模塊和講師績效考核,所帶模塊課程增加5000~15000的績效; 2、平時假期較多,可以靈活安排; -
人力行政經理
6000-10000元2024-11-09謝女士人事專員任職要求: 1、全日制大專(含)以上學歷,人力資源或行政管理相關專業(yè),了解人力資源六大模塊工作; 2、具有5年以上人力資源從業(yè)經驗;熟練掌握薪酬、績效、培訓、員工關系工作; 3、性格開朗、溝通協(xié)作能力強 -
操作工
4800-6000元2024-11-09張主管招聘主管津貼福利 1.夜班津貼:20元晚 2.廠齡補貼:入職滿半年50元月 每半年增加一次.200元封頂計入加班費基數 3星級津貼:40元星級(轉正后依據按季度參評,高4顆星級), 4.季度獎勵:季度績效考核成績總排名前 -
超市店長
5000-8000元2024-11-09朱女士HR1、負責超市的日常管理工作,有效地貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度 包括:營業(yè)員的行為舉止,儀容儀表,服務禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛(wèi)生狀況的監(jiān)管。公司的規(guī)章制度要有效的,及時的,準確的傳達給員工; 2、加強服務意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹慎地開展工作; 3、負責商場各區(qū)域單體促銷活動的落實工作; 4、監(jiān)管商品進銷存貨情況,嚴格禁止不合要求的商品入庫,體外循環(huán)現象的發(fā)生,及時督促供應商補充貨源。監(jiān)督好各柜組月盤點工作; 5、做好票、卷、現金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。 6、配合公司做... -
坐班組裝工可預支
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09劉主管人事經理月收入保底:5000元/月(每個月都有全勤獎、小組獎、績效獎等)。 …… 4、每個月20號準時發(fā)工資,打進個人銀行卡(特殊情況可發(fā)微信,現金) 5、每月有崗位津貼300元-500元,績效獎200元-500元,全勤獎300元等等。 6、工廠依法為轉正員工購買五險一金。 -
招聘
3400-5000元2024-11-09盧女士人事7.在公司的短視頻賬號直播帶崗 二、待遇: 1、底薪1990元/月加績效,綜合工資3500元-8000元! -
包裝工
5500-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09劉主管人事經理大小周,月休4-6天 轉正底薪2500-3000 每月設有績效獎,優(yōu)秀員工獎,包吃包住,有五險一金+崗位補貼,綜合工資5500-7000左右. -
電子廠生產質檢員
5000-7000元2024-11-09劉主管人事經理,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個月)18/小時(加崗位補貼),月綜合:5000+;轉正底薪3000-4000+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設有績效獎 -
生產物料員
5000-6500元2024-11-09劉主管人事經理工資待遇:前期實習上崗期(1-2個月)18/小時+崗位補貼,月綜合:5000+;轉正底薪3500-4000+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設有績效獎,每月評判月表現獎,優(yōu)秀員工獎等, -
19塊/時高工價臨時工,隨時辭工人走帳清
5000-6000元2024-11-08麥經理人事經理黑名單也可以安排 三個月可轉正工,績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000,月綜合工資5000~6000元/月,購買五險一金
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關熱門崗位
桂林績效招聘(有五險)最新投遞
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劉女士投遞了 桂林長久鑫廣達二手車銷售有限公司 的 人力行政經理 職位2024-11-10
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蔣先生投遞了 廣西桂林潮人通信技術有限公司 的 電信營業(yè)廳店長 職位2024-11-10
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楊先生投遞了 廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司 的 萊茵生物正式工臨時工 職位2024-11-10
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楊先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂分公司 的 普工長期工 職位2024-11-10
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李女士投遞了 廣西桂林潮人通信技術有限公司 的 電信營業(yè)廳店長 職位2024-11-10
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秦先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 包裝工 職位2024-11-10
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桂林 薪酬績效招聘工資
¥
4161
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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11.3%2K
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27%3K
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35.8%4K
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12.6%5K
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7.5%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷87.4%
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高中1.9%
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中專2.5%
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大專4.4%
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本科3.8%
桂林薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占87.4%,高中占1.9%,中專占2.5%,大專占4.4%,本科占3.8%。
經驗要求分析
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不限經驗88.1%
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1-3年10.7%
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3-5年0.6%
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5-10年0.6%
桂林薪酬績效招聘需要什么經驗?不限經驗占88.1%,1-3年占10.7%,3-5年占0.6%,5-10年占0.6%。