桂林臨桂區(qū)酒店經理招聘(有節(jié)日禮物) logo

桂林臨桂區(qū)酒店經理招聘(有節(jié)日禮物)

共找到 1條 桂林 臨桂區(qū) 酒店經理 招聘 (有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 酒店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-09-11
崗位職責:1.熟悉各種清潔設備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負責酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負責所用工具、設備的維護及保養(yǎng)工作。 5.月休6天
約 1 個崗位
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桂林臨桂區(qū) 酒店經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:2K
  • 33.3%
    2K
  • 11.1%
    3K
  • 14.8%
    4K
  • 7.4%
    5K
  • 14.8%
    6K-8K
  • 14.8%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    81.5%
  • 高中
    7.4%
  • 大專
    7.4%
  • 本科
    3.7%
桂林臨桂區(qū)酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占81.5%,高中占7.4%,大專占7.4%,本科占3.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    81.5%
  • 1-3年
    14.8%
  • 3-5年
    3.7%
桂林臨桂區(qū)酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占81.5%,1-3年占14.8%,3-5年占3.7%。

桂林 酒店經理百科

...崗位職責
1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經營分析,確定經營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經營管理的各項具體工作。

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