1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林臨桂區(qū)技術(shù)招聘
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桂林 臨桂區(qū) 技術(shù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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C1貨運司機
5000-9000元工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)線路貨物運輸,不裝不卸,可固定線路跑。
2、負(fù)責(zé)將公司倉庫貨物運送到位置
3、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序,安全,及時,規(guī)范,做好貨運
任職資格:
1、男女不限,年齡28-59歲,持C1駕照,1年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟;
2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。
工作時間:8小時 -
電工
3000-5000元(3)積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),熟悉掌握酒店設(shè)施設(shè)備的原理、實際操作規(guī)程與維修; (4)定期巡視燈光電器、水管、水龍頭等設(shè)備,及時維修、更換并作好記錄。 -
高收入上班自由司機
6000-8500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 免費培訓(xùn)
- 一對一派單
任職資格: 1.年齡21-59歲,C1本以上,1駕駛技術(shù)嫻熟 2.駕照滿3年,無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 -
桂林市區(qū)機場專線
5200-8000元職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 -
桂林機場高鐵接送
5000-9500元職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 -
商務(wù)司機
5200-9000元職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 -
機場司機
6000-10000元職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 -
專線司機
6000-8000元職位要求: 年齡22-58歲,c1本以上,3年左右的實際駕齡,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉路況。無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識。 -
市政給排水設(shè)計師(梧州市)
4000-6000元根據(jù)專業(yè)負(fù)責(zé)人的安排制定設(shè)計進(jìn)度計劃,按時完成所承擔(dān)的設(shè)計任務(wù); 3、根據(jù)公司計劃制定所負(fù)責(zé)項目的設(shè)計進(jìn)度計劃,認(rèn)真研究設(shè)計基礎(chǔ)資料,領(lǐng)會設(shè)計意圖,掌握設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),做好所負(fù)責(zé)部分的方案設(shè)計,解決有關(guān)技術(shù)問題; 4、對項目進(jìn)行有效的技術(shù)和經(jīng)濟(jì)控制 …… 熟練掌握本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范、制圖軟件及基本辦公軟件,對市政給排水有較強的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗; 4、有良好的敬業(yè)、進(jìn)取精神和工作協(xié)調(diào)能力并有較強的合作意識,服從工作安排,對客戶有說服判斷能力; 5、具有一定設(shè)計技術(shù)規(guī)劃 -
送貨司機
3000-4000元熟悉當(dāng)?shù)芈窙r,具備良好的駕駛技術(shù)。 3.?工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。 4.?能吃苦耐勞,適應(yīng)加班。 -
建筑方案主創(chuàng)
10000-16000元4、獨立與各方溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào),包含但不限于消防、規(guī)劃、建設(shè)主管部門、審圖、幕墻、室內(nèi)、施工、安裝等等技術(shù)卡點。 -
Android開發(fā)程序員
6000-11000元Java,手機軟件開發(fā),UI設(shè)計 1、精通Android軟件的編程,能獨立開發(fā)App,深入了解Andriod系統(tǒng)框架和SDK 2、熟悉數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)交互 3、會運用Github 4、參與產(chǎn)品需求分析及技術(shù)實施方案設(shè)計 -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-6000元1、負(fù)責(zé)項目需求調(diào)研分析、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)部署實施等過程的跟蹤管理; 2、根據(jù)客戶提出的要求,給出技術(shù)解決方案,做好技術(shù)可行性分析; 3、協(xié)調(diào)研發(fā)與業(yè)務(wù)團(tuán)隊,推進(jìn)項目按計劃實施; 4、參與項目技術(shù)方案研究 -
配菜打荷
3000-4000元熟悉殺魚技術(shù)最好,工作流程很簡單!一學(xué)就會, 職位招聘1人 -
網(wǎng)絡(luò)直播運營
4000-8000元爆款視頻和熱點有一些實操或案例; 5、熟悉電腦操作,抖音和其他電商平臺店鋪上下架產(chǎn)品,添加,編輯,維護(hù); 6、公司提供運營方面資源:例如代運營、直播截流,圖片美工,加粉刷粉,投流資金,抖音和直播各類軟件,無人直播技術(shù) …… ,戶外直播技術(shù)和實操,矩陣賬號和短視頻批量剪輯等技術(shù); 以上均為目前抖音和其他平臺直播運營工作范疇,均需有真實能力,實習(xí)工作考核,如有意向和能力范疇符合我司,可應(yīng)聘投簡歷,我司有專業(yè)運營團(tuán)隊長帶領(lǐng)成長 -
生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)
3000-4000元要求;,50歲以下 任職要求:有1至2年工作經(jīng)歷 崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
Android(安卓)APP開發(fā)工程師
6000-11000元Java,手機軟件開發(fā),UI設(shè)計 1、精通Android軟件的編程,能獨立開發(fā)App,深入了解Andriod系統(tǒng)框架和SDK 2、熟悉數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)交互 3、會運用Github 4、參與產(chǎn)品需求分析及技術(shù)實施方案設(shè)計 -
土壤環(huán)境研發(fā)工程師
6000-8000元農(nóng)田修復(fù)經(jīng)驗者以及環(huán)保等設(shè)備設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先,相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦歡迎應(yīng)聘; 2、具備環(huán)境工程及相近專業(yè)土壤重金屬修復(fù)、有機污染修復(fù)的專業(yè)知識; 3、具備土壤修復(fù)方面的工程經(jīng)驗,了解土壤修復(fù)方案、工藝設(shè)計方法,了解土壤修復(fù)處理技術(shù)的發(fā)展情況 …… 二、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)重金屬、有機污染土壤修復(fù)技術(shù)和設(shè)備的研發(fā)及應(yīng)用; 2、負(fù)責(zé)土壤修復(fù)技術(shù)的調(diào)研和技術(shù)引進(jìn)工作; 3、參與有關(guān)工程項目技術(shù)難題攻關(guān),為公司其他部門提供必要的技術(shù)支持; 4、負(fù)責(zé)或參與相關(guān)科研項目申報 …… 、專利與論文撰寫、報告編寫; 5、負(fù)責(zé)土壤修復(fù)項目的工藝設(shè)計和工程管理; 6、參與相關(guān)技術(shù)宣傳工作。 -
電氣工程師
5000-5500元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 法定節(jié)假日
- 通勤車接送
2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場的電氣設(shè)計、PLC程序設(shè)計及調(diào)試文件的編寫,及根據(jù)電氣配置清單,負(fù)責(zé)各類電氣元件及器材采購技術(shù)文件的編寫。 …… 3.根據(jù)客戶需求,組織實施電氣設(shè)計的技術(shù)變更,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題。 4.負(fù)責(zé)電氣控制系統(tǒng)安裝現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo),及想電氣元件的檢驗及驗收。 …… 任職要求: 1.具備電控系統(tǒng)研發(fā)能力,精通電氣控制技術(shù)、PLC通信和控制技術(shù); 2.熟悉高低壓配電設(shè)計規(guī)范,熟練操作AUTOCAD等繪圖軟件; 3.熟練編制技術(shù)文件以及施工圖設(shè)計; 4.熟悉低壓配電系統(tǒng) -
油漆工
3000-5500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 法定節(jié)假日
- 通勤車接送
任職要求: 1.熟練掌握各種油漆的噴涂技術(shù),熟悉各種油漆的特性
桂林臨桂區(qū)技術(shù)招聘最新投遞
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黎先生投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 電工 職位2024-09-20
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莫先生投遞了 桂林日清食品有限公司 的 送貨司機 職位2024-09-19
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龍先生投遞了 桂林日清食品有限公司 的 送貨司機 職位2024-09-18
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呂先生投遞了 桂林華盛優(yōu)行汽車有限公司 的 C1貨運司機 職位2024-09-18
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龍先生投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 電工 職位2024-09-18
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朱先生投遞了 桂林華盛優(yōu)行汽車有限公司 的 C1貨運司機 職位2024-09-18
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桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
¥
3628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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18.8%2K
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37.5%3K
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18.8%4K
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25%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.1%
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中專5.9%
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大專23.5%
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本科23.5%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.1%,中專占5.9%,大專占23.5%,本科占23.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.8%
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1-3年41.2%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.8%,1-3年占41.2%。
桂林相關(guān)熱門崗位
it主管技術(shù)it技術(shù)it助理it工程師兼職itit支持計算機計算機應(yīng)用技術(shù)崗位it實習(xí)生it技術(shù)員it主管/經(jīng)理計算機專業(yè)it技術(shù)維護(hù)it服務(wù)經(jīng)理it技術(shù)支持技術(shù)支持電腦主管技術(shù)服務(wù)it項目工程師信息主管it信息主管it技術(shù)服務(wù)it信息經(jīng)理it系統(tǒng)主管it售后技術(shù)支持it技術(shù)工程師軟件技術(shù)支持it技術(shù)人員技術(shù)支持與維護(hù)it維護(hù)員高級it經(jīng)理it專員/主管產(chǎn)品技術(shù)工程師大數(shù)據(jù)技術(shù)支持辦公設(shè)備維護(hù)硬件維護(hù)技術(shù)崗it系統(tǒng)維護(hù)