桂林疊彩區(qū)晉升招聘（有提供住房）
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桂林 疊彩區(qū) 晉升 招聘
（有提供住房）職位。好工作，上桂聘
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初中數學教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
4000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師崗位職責：
1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效；
2、平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課；
3、主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務質量。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，相關專業(yè)和教師資格證（可入職后考），師范類或相關專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛教育行業(yè)，熟悉學生的生活及學習特點，善于和學生進行良好的溝通交流；
3、普通話標準，有較強的溝通能力，具備創(chuàng)新學習意識；
4、必須具有強烈的工作責任心、師德好、服從校區(qū)各項工作安排。
薪酬福利（挑戰(zhàn)月薪過萬！）：
1、保底工資：小學階段3k起步、初中階段4k起步、高中階段5k起步；
2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
晉升空間：
教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任（校長）→區(qū)域主任/總監(jiān)
工作地點：
桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安等，根據需求就近分配。 -
高中化學教師（秀峰、七星、臨桂）
8000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師崗位職責：
1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學；
2.完成學校教學任務和家長維護；
3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習，參加培訓；
4.領導安排的其他工作。
福利：
①保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步；
②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
工作地點：
桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校，就近分配。 -
高中數學教師（秀峰、七星、臨桂）
8000-11000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師崗位職責：
1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學；
2.完成學校教學任務和家長維護；
3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習，參加培訓；
4.領導安排的其他工作。
福利：
①保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步；
②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。
工作地點：
桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校，就近分配。 -
高中英語教師（秀峰、七星、臨桂）
8000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師福利： ①保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 -
酒店廚師
3000-4000元
2024-11-08
謝先生管理員1、負責酒店自助早餐、員工餐的烹飪和出品； 2、身體健康，吃苦耐勞，有責任心，服從安排，對餐飲工作有較高的熱情； 3、負責廚房全面的衛(wèi)生清潔及食品安全； 4、有酒店餐廳管理經驗者優(yōu)先； -
餐廳服務員
2200-2800元·13薪
2024-11-08
謝先生管理員1、負責對客接待、點餐，為賓客提供熱情周到的服務； 2、負責跟進會議的服務工作； 3、負責餐前樓面準備工作及餐后樓面衛(wèi)生工作，確保營業(yè)正常運作； 4、服從上級指揮與調配，具有協作精神； 5、積極參加培訓，不斷提高服務技能。 6、身體健康、樣貌端正、有親和力； 7、品行良好，能吃苦耐勞，樂于學習及有相關工作經驗優(yōu)先。 -
中醫(yī)醫(yī)生
5000-8000元
2024-11-07
劉經理行政1、接待病患進行臨床診斷，解答病患疑惑 2、運用望、聞、問、切等中醫(yī)診斷方法，診斷疾病 3、運用現代醫(yī)學診察技術和設備，進行輔助診斷 4、開具治療處方，制訂治療方案 5、使用藥物和設備進行綜合治療 6、書寫病歷，記錄病案 7、指導患者運用精神調理、體能鍛煉、飲食調配等措施，調整心理、生理狀態(tài) -
康復醫(yī)師
3800-8000元
2024-11-07
劉經理行政1、在組長的領導和各級上級醫(yī)師的指導下，負責本專業(yè)的各項醫(yī)療工作，擔任住院、門診、急診的值班工作 2、對患者進行檢查、診斷和治療，寫醫(yī)囑、處方，檢查執(zhí)行情況，進行必要的檢驗工作 3、及時填寫門診日志、傳染病登記本、傳染病報告卡、發(fā)熱病人登記本等 4、記錄患者住院期間的病程，完成出院病案小結，書寫門診病歷 5、及時報告診斷、治療困難及患者病情變化，提出轉科、出院意見 6、做好交班工作，叮囑值班醫(yī)師注意需要特殊觀察和照顧的的患者 7、參加科內查房、巡診，了解患者的病情，提出診療意見 8、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故 9... -
酒店客房服務員
3000-6000元
2024-11-06
黃小姐1、按照酒店業(yè)客房服務標準和工作程序，布置標準間、貴賓房、長包房、特色客房（如婚房）等 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對客服務，包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務 4、檢查退房后的客房設施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
講解員/園區(qū)接待員
4000-9000元
2024-11-04
李經理人事崗位職責： 主要負責園區(qū)客戶接待，帶領客戶參觀和體驗園區(qū)文化和相關服務； 提供優(yōu)質的業(yè)務咨詢和銷售服務，從而協助成交，后期進行客戶服務。 崗位要求： 20-40歲之間，專科以上學歷，男女不限； 有旅游行業(yè)、文化行業(yè)銷售優(yōu)先； 熟練操作電腦、溝通協調能力、談判能力強、學習能力強。 -
保安（桂林院子）
4500-5000元·13薪
2024-11-04
人事部1．負責各責任區(qū)內的樓宇，通道，停車場，綠化地，車輛及其它公共場所的治安防范管理。 2．負責管好進入責任區(qū)的車輛，保持道路暢通,車輛停放有序，檢查停放的車輛是否已上防盜鎖； 3．負責責任區(qū)內裝修施工人員管理。裝修材料不準隨意堆放，在規(guī)定時限內不準施工，防止影響其他住戶休息 應聘要求：年齡：20-40歲（有消防設施操作證或消防退伍人員可放寬到45歲），相貌端正，身高173CM以上，初中以上學歷，無犯罪記錄。 2.普通話標準流利； 3.表達能力強，有良好的責任心、進取心，工作刻苦并能承受較大工作壓力；具備一定的服從和執(zhí)行能力,道德品質較好。 -
酒店餐飲部經理
5000-8000元
2024-11-04
黃小姐1.制定部門短期和長期的工作計劃，以及相應的財務預算； 2.負責餐飲部的營銷策略和促銷計劃，吸引新客戶并保持老客戶忠誠度，以實現餐廳的銷售目標。 3.負責包括招聘、培訓、考核以及激勵員工的各項工作，確保團隊能夠高效運作并提升服務質量。 4.執(zhí)行并監(jiān)督員工遵守食品衛(wèi)生相關法規(guī)，確保食品安全無事故發(fā)生。 5.通過收集和處理客戶反饋，不斷改進服務流程和菜品質量，以提高客戶滿意度和忠誠度。 6.監(jiān)督餐飲設備的維護保養(yǎng)工作，確保設備正常運轉，減少因設備故障導致的服務中斷。 7.確保餐飲部的日常運營符合酒店標準，在高峰時段進行現場管理和指導。 8.定期參加管理層會議并向上級匯報工作進展，同時... -
桂林手機廠招小時工/正式工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
徐主管招聘小時工19/小時 200-210元/天（工作10.5小時/天） 小時工：19元/小時，離職三天內結完工資 招聘要求：年齡16-47歲，男女不限 崗位：打螺絲，包裝，組裝，外觀檢測。 正式工五險一金，名額有限 離職工資三個天內全部結算 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 .夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 綜合月薪 4500-5500 聯系人；176 0773 1906 微信同號 -
導購
3000-6000元2024-11-01
全博總經理1、負責相關門店的日常運營及工作； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、調貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領導交辦的其他任務。 -
市政施工員（金秀）
6000-7000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-01
劉主任人事負責人本項目位于來賓金秀縣縣城，污水廠配套管網EPC工程，要求做過管網項目施工管理，熟悉頂管工藝，掌握深基坑專項施工方案，工期兩年。 -
檢驗員提供吃住坐班
5300-6500元
2024-10-31
張主管招聘主管1. 正式工：綜合底薪2180-2700/月，其中績效獎金 (300/月)+全勤獎（100/月）+伙食補貼（180/月） +加班費+住房補貼(250/月) 綜合月工資：4500—5500元 工作內容：組裝手機以及手機配件 提供食堂，餐補每月180元，補到飯卡 (二)、正式工津貼福利 1、夜班津貼：20元/晚 2、廠齡補貼：入職滿半年50元/月，每半年增加一 次，200元封頂，計入加班費基數; 3、星級津貼:40元/星級（轉正后依據《崗位及工位 評定管理辦法》按季度參評），最高8星級; 4、季度獎勵：季度績效考核成績總排名前15%，獎勵 400-1000元; 5、入職... -
正式工
4800-6000元
2024-10-31
張主管招聘主管1. 桂林大量招聘包裝工 男女不限繼續(xù)安排！ 18-45歲，18-40歲小時工19，一個月5500-6000 面試進行中，找工作的聯系我 一、薪酬福利： 1.綜合月薪：4500-6000元, 正式工：綜合底薪2270+加班費+餐補，五險一金，包 住，有食堂 離職7天內可結算工資。 2.每月20號發(fā)上月工資。 二、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調，熱水器，洗衣 機，健身房，員工活動中心。 三、工作時間：兩班倒，周休一天 工作地址：桂林經濟開發(fā)區(qū)
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
不限(139)
恒大廣場(33)
萬鑫商貿廣場(16)
沃爾瑪(14)
聯坤家居建材市場(13)
桂林北站(13)
虞山食品批發(fā)城(5)
桂北億圣批發(fā)城(5)
桂林疊彩萬達廣場(4)
疊彩D3小區(qū)(4)
聯發(fā)乾景(4)
疊彩山華庭(3)
聯發(fā)旭景(3)
龍湖大廈(3)
桂林鹽業(yè)大廈(3)
陽光疊彩(1)
中北花園(1)
桂湖景苑(1)
嘉豪華盛苑小區(qū)(1)
玫瑰麗苑(1)
糧油小區(qū)(1)
蘆笛苑(1)
富桂苑小區(qū)(1)
鳳東小區(qū)(1)
智慧谷文創(chuàng)產業(yè)園(1)
桂林市糧油飼料獸藥批發(fā)市場(1)
廣匯·湖光山色(1)
國奧城·鉑灣(1)
桂林國奧城(1)
彰泰·橘子郡(1)
聯發(fā)欣悅(1)
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桂林疊彩區(qū)晉升招聘（有提供住房）最新投遞
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何先生投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務有限公司 的 保安（桂林院子） 職位2024-11-14 -
楊先生投遞了 廣西鯨海信息技術有限公司 的 檢驗員提供吃住坐班 職位2024-11-14 -
曹小姐投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 高中化學教師（秀峰、七星、臨桂） 職位2024-11-13 -
方先生投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務有限公司 的 保安（桂林院子） 職位2024-11-13 -
蒙先生投遞了 廣西藍天科技股份有限公司 的 市政施工員（金秀） 職位2024-11-12 -
石先生投遞了 桂林大酒店有限責任公司 的 酒店廚師 職位2024-11-12
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數據服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
