桂林桂林國際會(huì)展中心管理咨詢公司晉升招聘
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桂林 桂林國際會(huì)展中心 晉升 招聘
職位。好工作，上桂聘
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商務(wù)顧問
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理職位描述：
我們公司是全國最大的互聯(lián)網(wǎng)財(cái)稅服務(wù)品牌慧算賬，主要是做企業(yè)服務(wù)的，為中小型企業(yè)提供代理記賬，工商注冊(cè)、變更、注銷服務(wù)，稅務(wù)審計(jì)，稅務(wù)籌劃，企業(yè)信用貸款等。
崗位職責(zé)：
您將和同事一起負(fù)責(zé)：
1、通過公司電話與中小型企業(yè)負(fù)責(zé)人溝通，利用公司產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)為企業(yè)定制籌劃一體化財(cái)稅服務(wù)，降低企業(yè)納稅負(fù)擔(dān)（專業(yè)知識(shí)每周培訓(xùn)，學(xué)習(xí)空間大）；
2、了解客戶需求尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績；
3、通過電話、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，進(jìn)行稅務(wù)籌劃、公司注冊(cè)、代理記賬等產(chǎn)品銷售，對(duì)有明確需求的客戶進(jìn)行顧問式銷售；
4、為客戶講解產(chǎn)品及服務(wù)，解決客戶疑義，實(shí)現(xiàn)簽單。
任職資格：
我們希望你：
1、熱愛銷售工作，不怕被拒絕，對(duì)Money有欲望；
2、有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司統(tǒng)一培訓(xùn)；
3、表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維清晰，有一定進(jìn)取心；
4、具有較強(qiáng)抗壓能力，敢于挑戰(zhàn)；
5、大專以上學(xué)歷；
6、吐字清晰，普通話流利；
7、有1-2年銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資福利：
你將獲得：
1、完善的福利待遇：底薪2000-3200+高提成+每月獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+周末雙休+法定節(jié)假日+年假
2、獎(jiǎng)金與榮譽(yù)：新人王獎(jiǎng)，新人成長獎(jiǎng)，破峰獎(jiǎng)，銷冠等等
3、晉升空間：公開透明，憑個(gè)人業(yè)績能力，商務(wù)顧問-商務(wù)主管-商務(wù)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)；優(yōu)先內(nèi)部晉升和培養(yǎng)。
4、上班時(shí)間與假期：9：00-12：00；14：00-18：00周末雙休，享受正常法定節(jié)假日，讓你有時(shí)間尋找你的詩與遠(yuǎn)方；
5、家文化：月度生日會(huì)、入職周年會(huì)、下午茶、豐富團(tuán)隊(duì)聚餐、聚會(huì)及各種不定期讓您意想不到的精彩活動(dòng)。 -
高級(jí)企業(yè)顧問
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容：
1.公司提供精準(zhǔn)客戶資源，不需員工尋找資源，負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè)，向企業(yè)介紹我公司服務(wù)項(xiàng)目；
3.配合部門主管完成本部門銷售任務(wù)；
工作時(shí)間：
上午09:00-12:00下午14:00-18:00，周末雙休，節(jié)假日正常放假；
福利：享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等）及健全的社保體系。
職位要求：
1、18-35歲，口齒清晰；
2、對(duì)電話銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
晉升通道：銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人，由集團(tuán)為你保駕護(hù)航！
公司福利：
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等，全方位助你成長。
2、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)。
3、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)任底薪+提成+開單獎(jiǎng)勵(lì)+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+節(jié)假日福利+五險(xiǎn) -
電話銷售
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理1、公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2、了解客戶的信息和需求，認(rèn)真解答客戶的疑問，主動(dòng)與客戶溝通，與客戶建立長期關(guān)系；
3、分享和推薦公司的產(chǎn)品，做好產(chǎn)品推廣，引導(dǎo)客戶認(rèn)識(shí)和了解產(chǎn)品;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平，積極參加公司組織的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)知識(shí)水平；
5、根據(jù)主管的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。
任職資格：
1、18-35歲，男女不限，對(duì)自己有要求，有一定的工作抗壓能力；
2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機(jī)操作；
3、無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可通過帶薪培訓(xùn)和專人指導(dǎo)上崗，有工作經(jīng)驗(yàn)的可儲(chǔ)備培養(yǎng)；
4、有一定的溝通表達(dá)能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍；
5、有親和力，性格開朗，學(xué)習(xí)能力好，喜歡接受團(tuán)隊(duì)管理；
6、有銷售經(jīng)驗(yàn)或者行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇：
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪3000+(業(yè)績決定高底薪+工作提成(5-40個(gè)點(diǎn))+紅包+開單獎(jiǎng)金；
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機(jī)
3、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn),企業(yè)大學(xué)為員工提供終身學(xué)習(xí)和培訓(xùn),表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓(xùn)提升的機(jī)會(huì)。
4、導(dǎo)師指導(dǎo):專業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲(chǔ)備主管一團(tuán)隊(duì)主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理；
6、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活；
7、活潑輕松的團(tuán)隊(duì)氛圍:我們有強(qiáng)大的導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),也有奢華的小組團(tuán)隊(duì),我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學(xué)習(xí),天天賺錢的工作態(tài)度；
8、定期員工活動(dòng):員工生日會(huì)paty,員工下午茶,節(jié)日慶?；顒?dòng),K歌 party,運(yùn)動(dòng)會(huì),聚餐,每月啟動(dòng)會(huì),定期團(tuán)建；
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會(huì)禮物,過年福利等；
10、定期員工獎(jiǎng)勵(lì):優(yōu)秀個(gè)人和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì),現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),禮品獎(jiǎng)勵(lì),電影票,活動(dòng)基金,季度旅游獎(jiǎng)勵(lì),年度旅游獎(jiǎng)勵(lì)等；
11、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
工作時(shí)間：
朝九晚六，周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期晉升渠道 -
銷售代表
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé) ①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； ②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績； ③根據(jù)公司銷售計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； ④制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo)，做出計(jì)劃并達(dá)成； ⑤負(fù)責(zé)收集同行競爭對(duì)手的業(yè)務(wù)分析，與我們業(yè)務(wù)做對(duì)比，找出優(yōu)勢(shì) ⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； ⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； ⑧不定期去外面市場(chǎng)陌拜掃街，收集客戶信息，開發(fā)新客戶； ⑨根據(jù)客戶需求，上門拜訪客戶，洽談合作； ⑩負(fù)責(zé)開發(fā)桂林及桂林周邊客戶。 崗位要求： 1、中專以上，不限專業(yè)，不限經(jīng)驗(yàn)； 2... -
數(shù)據(jù)處理實(shí)習(xí)生 校招
2000-2500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理崗位要求： 1、25,26屆在校生，計(jì)算機(jī)專業(yè)或大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)； 2、會(huì)使用函數(shù)處理數(shù)據(jù)表格； 3、會(huì)做透視表； 4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng)； 5、熟練使用辦公軟件，尤其是 excel表格應(yīng)用； 6、可實(shí)習(xí)半年以上。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理用函數(shù)處理相關(guān)數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)，做成直觀數(shù)據(jù)表格； 2、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理處理完成透視表； 3、使用辦公軟件協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理處理相關(guān)文件； 4、其他臨時(shí)性工作安排。 福利待遇： 薪資（1000-2000）+意外險(xiǎn)+下午茶+不定期團(tuán)建 上班時(shí)間： 早九晚六（12:00-14:00午休）+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假 上班地址： ... -
電話客服
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé) ①通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績； ②采用電話或網(wǎng)絡(luò)的方式維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； ③制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo)，做出計(jì)劃并達(dá)成； ④定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； ⑤根據(jù)客戶需求，上門拜訪客戶，洽談合作。 崗位要求： 1、中專以上，不限專業(yè)，不限經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通能力和談判能力； 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，較高團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感； 4、親和力比較強(qiáng)，善于維護(hù)和保持與客戶的良好關(guān)系。 公司薪資和福利： 1、薪資：底薪3000+高提成（5%-40%）+豐厚獎(jiǎng)金 +節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)；... -
商務(wù)顧問
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作； 2、了解客戶的信息和需求，認(rèn)真解答客戶的疑問，主動(dòng)與客戶溝通，與客戶建立長期關(guān)系，前期通過電話聯(lián)系客戶，對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行跟細(xì)致的線上跟進(jìn)和維護(hù)，直至最后的面談合作； 3、向客戶介紹公司服務(wù)，如代理記賬，稅務(wù)，資質(zhì)辦理，變更，注冊(cè)等一系列服務(wù)，牢記公司服務(wù)套餐內(nèi)容與同行比我們的優(yōu)勢(shì); 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平，積極參加公司組織的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)知識(shí)水平； 5、根據(jù)主管的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。 任職資格： 1、18-35歲，對(duì)自己有要求，有一定的工作抗... -
企劃文宣
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1. 網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營與維護(hù)，運(yùn)作官方公眾號(hào)、抖音、視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)，提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力； 2. 撰寫視頻腳本，跟進(jìn)宣傳視頻拍攝與制作； 3. 廣告投放，私域流量，轉(zhuǎn)換率； 4.負(fù)責(zé)策劃、組織、執(zhí)行公司各類活動(dòng)； 崗位要求： 1.年齡22至35歲，大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)類、影視類專業(yè)優(yōu)先； 2.有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握攝影技巧和剪輯軟件，熟悉賬號(hào)運(yùn)營； 3.優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有一定的工作抗壓能力； 福利待遇： 綜合薪資3000-8000+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+每周下午茶+團(tuán)建； 上班時(shí)間： 早九晚六（12:00-14:0... -
市場(chǎng)營銷
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理晉升通道：銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人，由集團(tuán)為你保駕護(hù)航！ 公司福利： 1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等，全方位助你成長。 -
財(cái)稅電話客服
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理一、崗位職責(zé)： 1、公司提供客戶資源，不需員工自己尋找資源，員工負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作； 2、了解客戶的信息和需求，認(rèn)真解答客戶的疑問，主動(dòng)與客戶溝通，與客戶建立長期關(guān)系； 3、分享和推薦公司財(cái)稅服務(wù)，做好代理記賬等一些列工商資質(zhì)辦理推廣，引導(dǎo)客戶認(rèn)識(shí)和了解公司的整套服務(wù)體系; 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平，積極參加公司組織的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)知識(shí)水平； 5、根據(jù)主管的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。 二、任職資格： 1、18-35歲，男女不限，對(duì)自己有要求，有一定的工作抗壓能力； 2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機(jī)操作； 3、無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)... -
銷售部主管
5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理關(guān)于其他： 1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量 2.目前公司正在大力發(fā)展擴(kuò)充階段，管理層崗位空缺，晉升空間大。 -
實(shí)習(xí)生 校招
2000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理急招實(shí)習(xí)生！??！ 崗位要求： 1、25,26屆在校生，計(jì)算機(jī)專業(yè)或大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)； 2、會(huì)使用函數(shù)處理數(shù)據(jù)表格； 3、會(huì)做透視表； 4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng)； 5、熟練使用辦公軟件，尤其是 excel表格應(yīng)用； 6、可實(shí)習(xí)半年以上。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理用函數(shù)處理相關(guān)數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)，做成直觀數(shù)據(jù)表格； 2、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理處理完成透視表； 3、使用辦公軟件協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理處理相關(guān)文件； 4、其他臨時(shí)性工作安排。 福利待遇： 薪資（1000-2000）+意外險(xiǎn)+下午茶+不定期團(tuán)建 上班時(shí)間： 早九晚六（12:00-14:00午休）+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求，建立和完善財(cái)務(wù)核算制度； 2.組織公司資產(chǎn)、往來賬款、經(jīng)營成本、營運(yùn)費(fèi)用等方面的會(huì)計(jì)核算工作；組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門編制財(cái)務(wù)報(bào)表，財(cái)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作，為公司決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息支持； 3.在稅收政策的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理，處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系； 4.統(tǒng)籌運(yùn)營整個(gè)財(cái)務(wù)部門日常工作，協(xié)調(diào)部門發(fā)展； 5.其他臨時(shí)性工作安排。 崗位要求： 1.24-40歲，大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2.有3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.... -
人事/行政經(jīng)理
5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃；建立和優(yōu)化人力資源管理體系，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核等； 2.負(fù)責(zé)組織行政管理工作的開展，包括但不限于辦公環(huán)境、設(shè)備、用品的管理，檔案管理，會(huì)議安排等； 3.設(shè)計(jì)和實(shí)施績效考核體系，建立有效的激勵(lì)和約束機(jī)制 4.處理員工關(guān)系，調(diào)解員工矛盾，關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài)；推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成 5.規(guī)章制度的制定與執(zhí)行，組織編制人力資源管理的相關(guān)制度和工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 6.公司辦公用品和日用品采購和把控，定期清點(diǎn)整理公司固定資產(chǎn)物品； 6.負(fù)責(zé)行政部門的日常事務(wù)管理工作，包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)、部門資金預(yù)算和控制等； 7... -
銷售經(jīng)理+周末休
8000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-29
李經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.開拓指定區(qū)域的市場(chǎng)，開發(fā)和維護(hù)客戶，可獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判和合同簽訂； 2.培訓(xùn)、激勵(lì)、考核團(tuán)隊(duì)銷售顧問，協(xié)助下屬員工完成下發(fā)的業(yè)績指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)完成銷售指標(biāo)和業(yè)績目標(biāo)，通過積極開拓客戶、推廣產(chǎn)品以及與客戶建立良好的合作關(guān)系來實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)建立客戶檔案并進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)，包括定期拜訪、了解客戶需求、解答客戶疑問等； 5.收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，向上匯報(bào)銷售情況，并根據(jù)市場(chǎng)反饋和需求進(jìn)行銷售策略的調(diào)整和優(yōu)化； 6.負(fù)責(zé)解決客戶的售后問題和投訴，確保客戶滿意度，維護(hù)公司的聲譽(yù)和形象； 7.其它突發(fā)事件處理和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.大專以... -
法務(wù)銷售顧問（周末休）
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-29
李經(jīng)理經(jīng)理一、工作崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)中小企業(yè)主法律服務(wù)前期的銷售工作，協(xié)助律師事務(wù)所承接案源； 2、公司提供資源平臺(tái)，進(jìn)行對(duì)空白市場(chǎng)新客戶意向的開發(fā)；對(duì)老客戶的維護(hù)及案源再生；(新入職員工提供專業(yè)的培訓(xùn)、工作簡單、上手快、提成高) 3、負(fù)責(zé)通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及等方式，與客戶進(jìn)行溝通達(dá)成銷售意向；負(fù)責(zé)邀約客戶談單、簽約以及維護(hù)等工作；(有專業(yè)人士陪同，輔助出單) 4、負(fù)責(zé)按照公司要求進(jìn)行銷售及推廣工作，做好每日的客戶跟蹤記錄； 5、崗位只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、推廣，售后由專業(yè)的律師團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。 二、崗位要求: 1、男女不限，20周歲以上，有同崗位電銷、網(wǎng)銷等及相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、大專... -
電話銷售客服
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-29
李經(jīng)理經(jīng)理崗位要求： 1.年齡22-45周歲之間； 2.有同類型經(jīng)驗(yàn)為佳，可接受法律小白，公司有全程崗前系統(tǒng)培訓(xùn)，便于入職后快速上手工作； 3.有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可以優(yōu)先考慮； 4.按公司崗位要求學(xué)習(xí)法律知識(shí)，了解業(yè)務(wù)流程、溝通話術(shù)等，進(jìn)一步提高自身的專業(yè)知識(shí)和銷售水平； 5.有積極性、上進(jìn)心，有賺錢欲望不甘于固定工資。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司法律產(chǎn)品的咨詢與推廣； 2.通過公司提供的資料，電話溝通篩選意向客戶，將公司服務(wù)內(nèi)容結(jié)合客戶問題進(jìn)行介紹，達(dá)到有效溝通進(jìn)而達(dá)成合作； 3.通過公司的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)教材，進(jìn)一步提高自身的專業(yè)知識(shí)； 4.維護(hù)客戶關(guān)系以達(dá)成長期戰(zhàn)略... -
辦公室售前客服
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-29
李經(jīng)理經(jīng)理一、工作崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)中小企業(yè)主法律服務(wù)前期的銷售工作，協(xié)助律師事務(wù)所承接案源； 2、公司提供資源平臺(tái)，進(jìn)行對(duì)空白市場(chǎng)新客戶意向的開發(fā)；對(duì)老客戶的維護(hù)及案源再生；(新入職員工提供專業(yè)的培訓(xùn)、工作簡單、上手快、提成高) 3、負(fù)責(zé)通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及等方式，與客戶進(jìn)行溝通達(dá)成銷售意向；負(fù)責(zé)邀約客戶談單、簽約以及維護(hù)等工作；(有專業(yè)人士陪同，輔助出單) 4、負(fù)責(zé)按照公司要求進(jìn)行銷售及推廣工作，做好每日的客戶跟蹤記錄； 5、崗位只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、推廣，售后由專業(yè)的律師團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。 二、崗位要求: 1、男女不限，20周歲以上，有同崗位電銷、網(wǎng)銷等及相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、大專... -
辦公室電話客服
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-29
李經(jīng)理經(jīng)理一、工作崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)中小企業(yè)主法律服務(wù)前期的銷售工作，協(xié)助律師事務(wù)所承接案源； 2、公司提供資源平臺(tái)，進(jìn)行對(duì)空白市場(chǎng)新客戶意向的開發(fā)；對(duì)老客戶的維護(hù)及案源再生；(新入職員工提供專業(yè)的培訓(xùn)、工作簡單、上手快、提成高) 3、負(fù)責(zé)通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及等方式，與客戶進(jìn)行溝通達(dá)成銷售意向；負(fù)責(zé)邀約客戶談單、簽約以及維護(hù)等工作；(有專業(yè)人士陪同，輔助出單) 4、負(fù)責(zé)按照公司要求進(jìn)行銷售及推廣工作，做好每日的客戶跟蹤記錄； 5、崗位只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、推廣，售后由專業(yè)的律師團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。 二、崗位要求: 1、男女不限，20周歲以上，有同崗位電銷、網(wǎng)銷等及相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、大專...
約 19 個(gè)崗位
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
不限(576)
信息產(chǎn)業(yè)園(167)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(51)
鐵山工業(yè)園(50)
桂林客世界廣場(chǎng)(26)
英才科技園(25)
桂林國際會(huì)展中心(22)
桂林市體育中心(22)
棠棣之華(18)
盛景中心(17)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(15)
財(cái)富名城(14)
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興進(jìn)·上城(10)
興進(jìn)·御園(10)
湖畔山莊(9)
桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)(9)
漓濱花園(7)
三里店區(qū)域(6)
桂林市七星區(qū)人民政府(5)
星辰大廈(5)
七星花園(5)
棲霞府(5)
桂林融創(chuàng)文旅城(5)
彰泰天街(4)
冠城大通華郡(4)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(4)
水印長廊(3)
彰泰睿城(3)
東岸楓景(2)
七星新城(2)
鸞西三區(qū)(2)
明珠花園(2)
竣為公寓(2)
五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)(2)
漓東休閑小區(qū)(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
福隆園(1)
鸞東小區(qū)(1)
石油六公司小區(qū)(1)
長城花園(1)
東城小區(qū)(1)
合鑫大廈(1)
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毅峰大廈(1)
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桂電羊角山小區(qū)(1)
彰泰·春天(1)
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中國電科桂林光電子光通信產(chǎn)業(yè)園(1)
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七星區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司許可項(xiàng)目：城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險(xiǎn)貨物）；食品銷售；生鮮乳收購；糧食加工食品生產(chǎn)；酒類經(jīng)營；餐飲服務(wù)；住宿服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；糧食收購；鮮肉零售；鮮肉批發(fā)；鮮蛋批發(fā)；鮮蛋零售；水產(chǎn)品零售；水產(chǎn)品批發(fā)；新鮮蔬菜零售；新鮮蔬菜批發(fā)；蔬菜種植；水果種植；水產(chǎn)品收購；初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品收購；中草藥收購；木材收購；棉花收購；谷物種植；林業(yè)產(chǎn)品銷售；園林綠化工程施工；以自有資金從事投資活動(dòng)；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；會(huì)議及展覽服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會(huì)展服務(wù)（以上項(xiàng)目除國家有專項(xiàng)規(guī)定外）；設(shè)計(jì)、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
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桂林桂林國際會(huì)展中心管理咨詢公司晉升招聘最新投遞
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王小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 人事/行政經(jīng)理 職位2024-11-13 -
周先生2024-11-12 -
夏小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 電話銷售 職位2024-11-11 -
粟小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位2024-11-09 -
閆先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 財(cái)稅電話客服 職位2024-11-09 -
容小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 人事/行政經(jīng)理 職位2024-11-09
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相關(guān)企業(yè)
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人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評(píng)估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動(dòng)產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場(chǎng)營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
母嬰用品推廣，母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)，健康信息咨詢 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
財(cái)務(wù)/咨詢 10-30人 -
一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場(chǎng)營銷策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；商務(wù)秘書服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；物業(yè)管理；物業(yè)服務(wù)評(píng)估；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
石墨烯及新型碳材料的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)及銷售;無機(jī)材料技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項(xiàng)目除外);化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)化學(xué)品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無機(jī)非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實(shí)業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設(shè)計(jì)與銷售;國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
許可項(xiàng)目:互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);食品銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);國內(nèi)貿(mào)易代理;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;科技中介服務(wù);廣告發(fā)布;攝像及視頻制作服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);市場(chǎng)營銷策劃;企業(yè)管理咨詢;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;廣告設(shè)計(jì)、代理;日用品銷售;食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
保險(xiǎn)/金融/咨詢 10人以下 -
代理會(huì)計(jì)記賬、代理企業(yè)登記、代理稅務(wù)登記、財(cái)稅咨詢;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)咨詢;企業(yè)管理咨詢與策劃;企業(yè)形象策劃;設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;日用百貨、辦公用品、電子產(chǎn)品、機(jī)電設(shè)備、電器批發(fā)及零售;網(wǎng)站維護(hù)與建設(shè);室內(nèi)外裝飾設(shè)計(jì)及施工;會(huì)議會(huì)展服務(wù);婚慶禮儀服務(wù);家政服務(wù);房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù);房屋中介服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
