1、提供所有量產(chǎn)產(chǎn)品的計(jì)劃工時(shí)定額及現(xiàn)行工時(shí)定額,更新工藝更改后的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí);
2、作業(yè)方法的設(shè)計(jì)和改善,降低工時(shí),提高效率;
3、運(yùn)用取消、合并、重排、簡(jiǎn)化等手法,對(duì)當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間可視化管理的規(guī)劃設(shè)計(jì),生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的制定;
5、主導(dǎo)設(shè)計(jì)生產(chǎn)區(qū)域布局,協(xié)助擬定調(diào)整規(guī)劃和搬遷計(jì)劃,協(xié)助監(jiān)督和協(xié)調(diào)實(shí)施進(jìn)度;
6、定期對(duì)生產(chǎn)管理人員進(jìn)行IE基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn),負(fù)責(zé)人員滾動(dòng)計(jì)劃和規(guī)劃工作。
7、各產(chǎn)線(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)人力配置及檢討。
桂林臨桂區(qū)精益生產(chǎn)招聘
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4條
桂林 臨桂區(qū) 精益生產(chǎn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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生產(chǎn)主管
10000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
食藥生產(chǎn)方向2人
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成生產(chǎn)計(jì)劃、人員的調(diào)配,完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控,對(duì)車(chē)間員工的工作進(jìn)程和工作質(zhì)量進(jìn)行檢查和督促;
3、嚴(yán)格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
4、負(fù)責(zé)車(chē)間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車(chē)間員工嚴(yán)格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程;
5、協(xié)助上級(jí)完成其他工作。
任職要求:
1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗(yàn)的;
3、熟悉車(chē)間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系、GMP管理體系等;
4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。 -
精益主管
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)精益生產(chǎn)的持續(xù)改進(jìn),監(jiān)督.檢查各部門(mén)精益生產(chǎn)推行的情況; 2.提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,協(xié)助進(jìn)行精益生產(chǎn)并完成各項(xiàng)改善任務(wù),提高生產(chǎn)效率; 3.推動(dòng)精益生產(chǎn),提升生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本 …… ,完善公司精益生產(chǎn)體系; 4.實(shí)施6S培訓(xùn)任務(wù),協(xié)助各部門(mén)做好目視化管理和標(biāo)準(zhǔn)化工作; 5.組織工廠(chǎng)各部門(mén)開(kāi)展精益生產(chǎn)方法與工具的培訓(xùn)和考核; 6.負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)項(xiàng)目在公司的進(jìn)度把控。 …… 7.負(fù)責(zé)能源使用情況的監(jiān)督,負(fù)責(zé)能源管理體系的搭建 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.三年以上精益生產(chǎn)推行及管理經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理,掌握一線(xiàn)管理工作,具有監(jiān)督驅(qū)動(dòng)改進(jìn)工作的能力; 3.優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 -
應(yīng)往屆博士
20000-40000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品工程師或質(zhì)量工程師方向培養(yǎng):主要是曲軸、離合器、齒輪、鍛造毛坯(前軸、齒輪)、鍛壓模具及沖壓模具等產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及研發(fā); 2、儲(chǔ)備管理干部(生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、精益等方向管理人員)。 -
應(yīng)往屆碩士
8000-15000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品工程師或質(zhì)量工程師方向培養(yǎng):主要是曲軸、離合器、齒輪、鍛造毛坯(前軸、齒輪)、鍛壓模具及沖壓模具等產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及研發(fā); 2、儲(chǔ)備管理干部(生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、精益等方向管理人員)。
約 4 個(gè)崗位
桂林臨桂區(qū)精益生產(chǎn)招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 應(yīng)往屆碩士 職位2024-09-15
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楊先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2024-09-11
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謝小姐投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 應(yīng)往屆碩士 職位2024-08-28
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葉先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2024-08-04
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熊先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2024-07-24
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廖小姐投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 應(yīng)往屆博士 職位2024-07-18
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桂林 工業(yè)工程師(IE)招聘工資
¥
5272
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:5K
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9.1%3K
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18.2%4K
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36.4%5K
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27.3%6K-8K
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9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷18.2%
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大專(zhuān)63.6%
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本科18.2%
桂林工業(yè)工程師(IE)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占18.2%,大專(zhuān)占63.6%,本科占18.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)27.3%
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1-3年63.6%
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3-5年9.1%
桂林工業(yè)工程師(IE)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占27.3%,1-3年占63.6%,3-5年占9.1%。