桂林七星區(qū)計劃招聘(有五險)
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桂林 七星區(qū) 計劃 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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餐廳副經(jīng)理
3500-3800元2024-11-14趙小姐招聘1、協(xié)助部門經(jīng)理做好各項(xiàng)工作,對經(jīng)理負(fù)責(zé)并報告工作。
2、負(fù)責(zé)餐飲部服務(wù)員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),督促餐飲部各崗位,有計劃的抓好培訓(xùn)工作、提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、檢查低值易耗品控制情況及瓷器各類用具的破損丟失情況,并努力將各項(xiàng)易耗品費(fèi)用降到最低點(diǎn)。
4、督促廚師長做好食品衛(wèi)生成本核算、食品價格等工作,定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率, 最大限度盈得利潤。
5、發(fā)展良好的客戶關(guān)系,滿足客人特殊需求,處理下級棘手的客戶投訴。
6、參加餐飲部經(jīng)理交待的部門例會、提出合理化建議,匯報餐廳經(jīng)營情況。
7、在部門經(jīng)理離店期間或休息時,代行部門經(jīng)理職責(zé)。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3500-8000元桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 5人 24-40歲- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 生日福利
2024-11-14文經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期入場工作
解決客戶問題.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及時跟進(jìn)
公司政策的執(zhí)行與跟蹤
負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對賬.收款等客戶維護(hù)工作
掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài).及競爭對手的分析.并提出相應(yīng)策略
定制團(tuán)隊(duì)/個人銷售計劃.完成部門及個人銷售目標(biāo)
職位要求:
性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷
有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情
吃苦耐勞.有責(zé)任心.有事業(yè)夢想
具有同行銷售經(jīng)驗(yàn)/團(tuán)購客戶有限
工作時間:
朝9晚6
底薪+提成+銷售獎金
相比學(xué)歷我們更看重能力
具體薪資幅度可以根據(jù)個人情況面談 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-13馬海棠人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、參與酒店的市場調(diào)研,根據(jù)年度計劃,制定前廳部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)、規(guī)劃和預(yù)算,制定房間價格及促銷計劃,配合銷售部進(jìn)行宣傳促銷;
2、督導(dǎo)前廳預(yù)訂、接待、收銀、電話總機(jī)、車隊(duì)等服務(wù)崗位,確保前廳各崗位服務(wù)規(guī)范,秩序良好;
3、開展客房預(yù)訂業(yè)務(wù),審閱有關(guān)報表,掌握客房狀況,參與預(yù)訂管理及客源預(yù)測等工作;
4、掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別,迎送、接待重要團(tuán)隊(duì)及賓客,為賓客安排住房,辦理登記入住手續(xù);
5、為賓客提供聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等對客服務(wù),包括門廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運(yùn)、出租車代叫、郵電服務(wù)等;
6、批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議,親自處理重要客人投訴和疑難問題。
要求:
1、具有酒店前廳管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷大專以上;
2、具有責(zé)任心,服從酒店上級安排。 -
酒店客戶經(jīng)理
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-13馬海棠人事經(jīng)理,協(xié)助客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù); 3、定位客戶所在機(jī)構(gòu)中的關(guān)鍵決策人,建立并維護(hù)良好關(guān)系,深入理解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴; 4、維護(hù)與關(guān)鍵客戶的長期合作關(guān)系,進(jìn)一步挖掘合作潛力,制訂項(xiàng)目計劃 -
硬件工程師
3000-5000元2024-11-13劉女士人事專員3、提供PCB加工所需的詳細(xì)加工文件; 4、對產(chǎn)品硬件故障進(jìn)行原因分析及制定解決方案; 5、協(xié)助采購部進(jìn)行物料甄選、驗(yàn)證工作; 6、協(xié)助軟件工程師進(jìn)行軟件調(diào)試; 7、根據(jù)項(xiàng)目要求,制定開發(fā)計劃 -
物業(yè)部部長
3000-5000元2024-11-12人事1)負(fù)責(zé)制定物業(yè)部各項(xiàng)規(guī)章制度、工作程序、年度工作目標(biāo)及計劃,并督導(dǎo)執(zhí)行; 2)負(fù)責(zé)園區(qū)公共秩序、安保、消防、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、房屋及設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng); 3)負(fù)責(zé)園區(qū)租戶的投訴處理; 4)負(fù)責(zé)園區(qū)租戶物業(yè)費(fèi) …… 1)本科以上學(xué)歷,45歲以下; 2)熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力; 3)至少3年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力,具備全面統(tǒng)籌綜合物業(yè)的能力,責(zé)任心強(qiáng),良好的管理理念 -
銷售主管
4000-15000元2024-11-12趙老師崗位職責(zé): 1、有教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有銷售管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成銷售計劃以及掌握市場營銷策略 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和人際交往能力。 -
國內(nèi)銷售經(jīng)理
4000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
2024-11-12侯林麗人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)市場調(diào)研、客戶開拓,出色完成銷售計劃目標(biāo); 2)負(fù)責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫; 3)負(fù)責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào),成品防護(hù)工作的實(shí)施,做好售前、售中 -
招商專員
2500-3000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-11-12魏先生人事專員2.執(zhí)行招商計劃和推廣方案,負(fù)責(zé)推進(jìn)招商工作,積極開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)。 -
醫(yī)療器械采購員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 餐費(fèi)補(bǔ)貼
- 團(tuán)隊(duì)聚餐
2024-11-12劉小姐人事行政崗位描述: 1.采購人員應(yīng)經(jīng)常深入倉庫、銷售部門,了解庫存和銷售情況,合理制定采購計劃; 2.熟悉并嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械采購流程; 3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進(jìn)行詢價、比價、議價,并將相關(guān)資料報采購部經(jīng)理審批; …… 4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同,降低采購風(fēng)險; 5.負(fù)責(zé)根據(jù)采購計劃填寫打款申請,提交給往來賬會計、采購部經(jīng)理審批后,交出納打款。 …… 跟進(jìn)購進(jìn)醫(yī)療器械的到貨情況; 7.采購人員負(fù)責(zé)積極拓展采購渠道,引進(jìn)優(yōu)勢新品種,優(yōu)化品種結(jié)構(gòu),應(yīng)建立穩(wěn)定的采購渠道,尋找充足的貨源,避免品種斷貨; 8.采購人員應(yīng)密切注意市場行情與季節(jié)的變化,及時做好庫存品種調(diào)整計劃 -
董事長助理
3500-9000元·13薪- 五險
- 公積金
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-12劉小姐人事行政崗位描述: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,能獨(dú)立完成公司項(xiàng)目工作,獨(dú)立自主創(chuàng)新,有自己解決問題思維方式; 2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)文件的起草及文件的督辦、處理與反饋等; -
計劃運(yùn)營經(jīng)理
10000-17000元2024-11-12唐麗萍招培專員3、根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度經(jīng)營管理計劃,組織職能部門簽訂目標(biāo)責(zé)任書和年度重點(diǎn)工作計劃; 4、協(xié)助戰(zhàn)略目標(biāo)落實(shí)情況,提出戰(zhàn)略修訂方向; 5、各項(xiàng)目全周期關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計劃,督辦項(xiàng)目編制專項(xiàng)計劃,編制計劃執(zhí)行狀況階段性分析報告 …… ,分析計劃差異原因,提出改進(jìn)措施和建議; 6、收集計劃關(guān)鍵信息,對關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計劃進(jìn)行分析和風(fēng)險預(yù)控,編制書面警告書,組織相關(guān)職能部門鋪排解決措施; 7、落實(shí)各職能部門對全周期計劃完成情況進(jìn)行績效考核, …… 二、任職要求: 1、熟悉工程開發(fā)計劃或文旅地產(chǎn)運(yùn)營計劃等,能全項(xiàng)目、全周期、全專業(yè)高效統(tǒng)籌經(jīng)營目標(biāo)和適配經(jīng)營策略; 2、能夠同時處理多項(xiàng)任務(wù),有較強(qiáng)的文字功底,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達(dá)和溝通能力 …… ; 3、知識面寬,知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn); 4、具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正、具有親和力,較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和公關(guān)能力 -
新媒體短視頻
5500-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-12易小姐招聘主管2、根據(jù)拍攝任務(wù),制定有效的工作時間安排及計劃。 1、有責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)安排;善于溝通; 2、能吃苦耐勞、踏實(shí)肯干、有鉆研精神; 3、熟悉抖音,熱愛攝影,有一定的文字功底,無經(jīng)驗(yàn)者亦可。 -
大客戶經(jīng)理
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
2024-11-12韋化主管建立兼職團(tuán)隊(duì),發(fā)展學(xué)生代理等工作; 2、市場調(diào)研與信息收集,全面了解所負(fù)責(zé)高校的市場信息,包括生源、專業(yè)分布、渠道信息等,繪制高校地圖;分析市場存量與增長點(diǎn),結(jié)合高校地圖制定并實(shí)施市場宣傳推廣與渠道開拓計劃 -
PMC計劃員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 定期體檢
- 餐飲補(bǔ)貼
- 意外傷害險
2024-11-12馬小姐招聘主管1.根據(jù)月度生產(chǎn)計劃,進(jìn)行物料需求分析與計算,編制合理的物料需求計劃; 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的請購,跟進(jìn),以及物料異常的處理,確保生產(chǎn)計劃得以順利實(shí)施,生產(chǎn)物料得以順利流轉(zhuǎn); 3.對物料進(jìn)行管控,制定合理的物料安全庫存 …… ; 4.對庫存的呆滯品負(fù)責(zé),制定合理的回料計劃,保證庫存周轉(zhuǎn)達(dá)到合理水平; 5.對生產(chǎn)的在制物料進(jìn)行管控,包含但不限于來料不良,制程損耗; 6.分析、研究日、周、月生產(chǎn)和物料計劃完成情況,統(tǒng)計資料和其他信息 -
充電樁業(yè)務(wù)員
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-12朱錦煉總經(jīng)理投資環(huán)境考察以及政府初期溝通等工作; 3、組織起草、擬定項(xiàng)目建議書、項(xiàng)目計劃書以及初步可行性分析報告; 4、組織并參與項(xiàng)目商務(wù)談判,協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和機(jī)構(gòu),并負(fù)責(zé)起草各類協(xié)議、意向、合同等文件; 5、組織項(xiàng)目的簽約,制定項(xiàng)目實(shí)施計劃 -
研發(fā)內(nèi)勤
3500-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-11-11吳女士人力資源2、定期檢查樣品庫,維護(hù)樣品存放環(huán)境的整潔與安全,實(shí)施樣品淘汰與更新計劃。 3、管理并優(yōu)化電腦文件存放系統(tǒng),根據(jù)產(chǎn)品類型、日期或項(xiàng)目等維度建立合理的文件夾結(jié)構(gòu)。 -
海外銷售
3000-5000元·13薪2024-11-11謝艷華主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. -
抖音運(yùn)營
4000-6000元2024-11-11謝女士人事行政專員1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音等社交媒體平臺的運(yùn)營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點(diǎn)、競爭環(huán)境等 -
銷售經(jīng)理
8000-15000元2024-11-11林依依經(jīng)理崗位職責(zé): 開拓市場業(yè)務(wù),確立銷售計劃,為公司拓展團(tuán)隊(duì)規(guī)模,儲備發(fā)展人才;。 接受系統(tǒng)的培訓(xùn),快速掌握保險知識、銷售技巧及團(tuán)隊(duì)管理技能。 協(xié)助上級完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo),參與市場開拓、客戶維護(hù)等工作。 …… 我們提供: 定制化的培養(yǎng)計劃,包括崗前培訓(xùn)、在職輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程等。 競爭性的薪酬福利,包括底薪、績效獎金、年終獎等。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的晉升通道,助力實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢想。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(104)
信息產(chǎn)業(yè)園(30)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(14)
鐵山工業(yè)園(7)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(6)
桂林國際會展中心(6)
桂林客世界廣場(4)
冠城大通華郡(4)
盛景中心(3)
湖畔山莊(3)
施家園(3)
英才科技園(3)
大學(xué)科技園(2)
七星新城(2)
五里店果蔬批發(fā)市場(2)
財富名城(2)
水印長廊(1)
桂林市七星區(qū)人民政府(1)
星辰大廈(1)
鸞西三區(qū)(1)
七星花園(1)
長城花園(1)
明珠花園(1)
匯景東城(1)
彰泰天街(1)
興進(jìn)廣場(1)
彰泰·春天(1)
漓濱花園(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林七星區(qū)計劃招聘(有五險)最新投遞
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胡先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 計劃運(yùn)營經(jīng)理 職位2024-11-14
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彭先生投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 物業(yè)部部長 職位2024-11-14
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李小姐投遞了 桂林喜多國際大酒店有限公司 的 酒店前廳經(jīng)理 職位2024-11-13
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趙小姐投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 物業(yè)部部長 職位2024-11-13
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李小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 PMC計劃員 職位2024-11-12
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李小姐投遞了 桂林恒毅拓新科技有限公司 的 海外銷售 職位2024-11-12
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