1.負責通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林技工招聘
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桂林 技工 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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熟食技工
3000-5000元1.有餐飲、熟食制作經(jīng)驗,喜愛研發(fā)新品
2.工作細心、有上進心,與同事友好相處
3.注重衛(wèi)生,保持好個人以及操作間衛(wèi)生環(huán)境
3.熱愛超市行業(yè),能長期穩(wěn)定發(fā)展 -
汽車曲軸技工純計件高收入
5200-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4、新能源生產(chǎn)技工: 年齡要求:22-40 歲。 中專及以上學歷, 能接受倒班。(兩班/三倒)。 -
辦公室人事專員
3400-6000元人事招聘專員崗(HR)3K—6K 崗位職責 1、通過招聘網(wǎng)站等平臺發(fā)布信息,運營賬號(公司提供); 2、為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,寒暑假實習生; 3、電話通知求職者前來面試, 解答求職者碰到的困惑 -
工程技工(桂林恒大城)
4000-4500元1、年齡45歲以下,身體健康,責任心強,吃苦耐勞,服從安排,能高度認可恒大企業(yè)文化; 2、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力、及團隊合作精神; 3、1)熟悉屋室內(nèi)問題維修,地磚、天花吊頂、墻面膩子、木地板、水電等。(招1人) 2)臨時用工招聘2人:有修復(fù)地坪漆經(jīng)驗,水電維修、墻磚維修(臨時用工招2人) 4、持維修電工、電焊上崗證(低壓電工上崗證)或維修鉗工等級證等崗位操作證書; 5、福利:五險,餐補,可提供住宿; 6、工作地點:臨桂魯山路88號桂林恒大城; 7、工作時間:單休,8:30-17:30,享受國家法定節(jié)假日; 8、有意向者請攜帶好個人相關(guān)證件及簡歷至桂林恒大城物業(yè)服務(wù)中... -
廠區(qū)直招正式工
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4、新能源生產(chǎn)技工: 年齡要求:22-40 歲。 中專及以上學歷, 能接受倒班。(兩班/三倒)。 -
PA技工
2500-2800元1、清掃酒店大堂、公區(qū)衛(wèi)生; 2、定期對酒店大理石做晶面保養(yǎng); 3、定期清洗酒店地毯。 1、責任心強; 2、勤勞肯干。 -
技工
4000-6000元1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
水電維修技工(臨桂)
3300-3600元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 防暑降溫費
1、本小區(qū)內(nèi)各類報修工作處理,設(shè)施設(shè)備的定期維護保養(yǎng)工作; 2、對設(shè)施設(shè)備的每天巡檢工作,維保單位施工跟進匯報; 3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā); 4、對疑難問題或突發(fā)事件要盡快協(xié)調(diào)處理,并向上級或有關(guān)部門匯報; 5、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學習能力; 工作時間:早班8:00-12:00 14:00-18:00 必須有電工證、物業(yè)小區(qū)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。年齡50歲以下,身體健康。 -
強電技工
3000-4500元1.接到各部門報修單后按約定時間完成故障維修 2.酒店機電設(shè)備設(shè)施的運行維護 3.酒店內(nèi)照明系統(tǒng)的維護維修 4酒店外圍體泛光系統(tǒng)的維修維修 5酒店供電系統(tǒng)的保障 1.大專及以上學歷,電氣自動化或機電一體化專業(yè),有高壓運行低壓維修證 2.熟悉酒店變電等電氣設(shè)備的基本原理、運行、保養(yǎng)知識 3.1-3年超強電工作經(jīng)驗 4.熟知酒店涉及強電設(shè)備設(shè)施的操作、運行及維護流程、作業(yè)要求 5.熟練處理機電設(shè)備、照明系統(tǒng)發(fā)生的簡單問題 -
系統(tǒng)運維主管
5000-6000元工作內(nèi)容:1、了解服務(wù)器的基本知識、例如;ISO、TCP、IP、VLAN、NAT等等。 2、熟悉服務(wù)器的產(chǎn)品線,會配置主要型號的交換機和路由器,不熟悉的設(shè)備能構(gòu)獨立查資料配置。 3、熟悉數(shù)據(jù)庫的基本概念,體系結(jié)構(gòu),各個版本在各個平臺的安裝配置以及使用維護、了解網(wǎng)絡(luò)安全的重要性、各種安全設(shè)備的重要性。 4、Sun、IBM、EMC的存儲,光纖交換機的作用,深刻理解備份的重要性,了解主流備份軟件的安裝配置和使用,熟悉主流數(shù)據(jù)庫的備份方法和策略。 5、能夠正確安裝,配置和使用各種服務(wù)器,了解綜合布線,監(jiān)控智能建筑基本概念,熟練制作網(wǎng)絡(luò)線纜。 6、能夠用Sniffer等軟件對網(wǎng)絡(luò)進行監(jiān)控和排查... -
生產(chǎn)技工
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、磨工、鉆工、銑工、沖壓工、包裝工、探傷工、上下料、清洗等崗位(試用期2500-3400元/月,上崗后可達3000-8000元/月,計件,多勞多得)。 2、初中及以上學歷,身體健康,適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。 -
酒店pa技工
3000-3500元1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標準和工作程序,布置標準間、貴賓房、長包房、特色客房(如婚房)等 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒,及時補充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對客服務(wù),包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務(wù) 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
希爾頓歡朋酒店P(guān)A技工
2500-3500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
崗位職責:1.熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負責酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負責所用工具、設(shè)備的維護及保養(yǎng)工作。 5.月休6天 -
生產(chǎn)技工類 (含普工)
1810-4000元根據(jù)個人特點及公司需求向電焊工、電工、鉗工、機修工、卷制工、裝配工、壓裝工、鈑金工、車工、數(shù)控車床操作工、叉車工、組裝工、包裝工、普工、雜工,其他技工或?qū)W徒工等崗位輸送。 -
消防技工
3500-3900元1. 要求持有中級消防設(shè)施操作員證 2. 主要負責對設(shè)施的維修,維護等 3. 正常情況下,周末雙休。 -
氬弧焊工
4500-8000元晉升空間:初級技工→中級技工→高級技工→主管→經(jīng)理 全勤獎、工齡獎、商業(yè)意外險、五險、帶薪年假、帶薪法定假、包吃中晚餐 -
廣告制作工
4000-6000元晉升空間:初級技工→中級技工→高級技工→主管一經(jīng)理 福利待遇:五險,包吃兩餐,全勤獎、帶薪年假、工齡獎、帶薪培訓
約 17 個崗位
桂林技工招聘最新投遞
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劉女士投遞了 桂林電力電容器有限責任公司 的 生產(chǎn)技工類 (含普工) 職位2024-09-20
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鄧先生投遞了 廣西愛賺人力資源有限公司 的 辦公室人事專員 職位2024-09-20
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鄧先生投遞了 桂林電力電容器有限責任公司 的 生產(chǎn)技工類 (含普工) 職位2024-09-20
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粟女士投遞了 桂林電力電容器有限責任公司 的 生產(chǎn)技工類 (含普工) 職位2024-09-20
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蔣先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 技工 職位2024-09-20
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蒙先生投遞了 桂林電力電容器有限責任公司 的 生產(chǎn)技工類 (含普工) 職位2024-09-20
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桂林 普工/操作工招聘工資
¥
3943
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:4K
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0.4%小于2K
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7.3%2K
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34.1%3K
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47.1%4K
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8.3%5K
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2.2%6K-8K
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0.5%8K-1W
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0.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷82.5%
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初中10.1%
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高中3.7%
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中專2.7%
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大專0.8%
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本科0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占82.5%,初中占10.1%,高中占3.7%,中專占2.7%,大專占0.8%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年6.6%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占6.6%,3-5年占0.4%。