1、協(xié)助部門領(lǐng)導進行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護;
5、負責公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護和技術(shù)支持;
6、負責IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
桂林交付招聘
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桂林 交付 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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送貨司機
3500-4000元1、駕駛貨運車輛,按照指定目的地和時間運輸貨物,配合完成清點和交付,收取貨款或者欠條簽字
2、及時檢修車輛,定期保養(yǎng),保障車輛和人員安全
3、報告故障或事故,處理路線中的突發(fā)事件
4、公司繳納五險(工資為繳五險前工資)月休2天
5、年齡35歲-50歲之間,不符合年齡人員請勿投簡歷
6、月綜合工資3500-4000元/月。
7.持有C照,駕齡在3年以上 -
紡織品工廠/廠長
5000-10000元一、崗位職責: 1、全面負責公司日常生產(chǎn)的正常有序運轉(zhuǎn); 2、根據(jù)公司總體目標任務(wù)要求,編制生產(chǎn)計劃并嚴格組織實施,合理安排作業(yè)時間,平衡綜合生產(chǎn)能力,控制生產(chǎn)進度,保證生產(chǎn)周期與產(chǎn)品按時交付; -
銷售專員
6000-8000元桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場 20人- 五險
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
跟進銷售訂單,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保訂單按時交付,解決客戶在使用過程中遇到的問題, 定期收集市場反饋,分析銷售數(shù)據(jù),撰寫銷售報告,為公司決策提供支持。 -
貨車司機
3500-4500元1、駕駛貨運車輛,按照指定目的地和時間運輸貨物,配合完成清點和交付 -
萬象城附近打包工,分揀員
3000-5000元3、做好成品的交接工作; 4、完成領(lǐng)導交付的其他臨時任務(wù); 1、年齡25歲—45歲,男女不限 2、吃苦耐勞,有責任心,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先! -
行政助理(內(nèi)勤)
3500-4500元·13薪1、配合公司其他部門處理日常事務(wù),如:合同修改、驗收單制作、訂單交付、賬號開通等。 2、配合主管修改/補充文件材料信息,定期匯總訂單情況。 3、訂單登記、核對。 -
視頻設(shè)計師
3500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 節(jié)日福利
- 生日福利
- 定期體檢
協(xié)助對外合作,實施與印刷、噴繪、攝像公司聯(lián)系對外業(yè)務(wù); 5)執(zhí)行上級領(lǐng)導安排的工作,配合其他部門相關(guān)工作; 任職要求: 2)有一定的美術(shù)基礎(chǔ),審美時尚,創(chuàng)意能力和較強視覺表現(xiàn)能力,能獨立完成上級交付的大部分設(shè)計 -
生管專員/交管專員
5000-7000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 帶薪年假
- 健康體檢
3.交付異常時內(nèi)部協(xié)商同時與客戶溝通,確保滿足客戶的正常生產(chǎn)。 4.訂單交付過程中的異常情況處理,關(guān)注需求變化,與客戶保持溝通。 5.負責和客戶核對發(fā)貨數(shù)量,庫存管控,每月保持在目標值內(nèi)。 -
銷售經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 節(jié)假日
負責招投標工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,確保訂單交付和客戶滿意度。 7. 報告銷售業(yè)績和市場情況,向高層管理層提供定期更新。 銷售經(jīng)理崗位要求: 1. -
供應(yīng)鏈專員(板材家具方向)
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
掌握或擅長開發(fā)優(yōu)質(zhì)的家具供應(yīng)鏈資源,能與工廠良好順暢的溝通產(chǎn)品需求和核心功能,統(tǒng)籌負責新品落地管理,綜合評估項目交期、品質(zhì)和價格問題,對接產(chǎn)品,技術(shù),品質(zhì)、交付等,將產(chǎn)品從設(shè)計稿落地成為合格的實物; -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-9000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
同時,需要與開發(fā)團隊緊密合作,保證產(chǎn)品按時交付。 4、數(shù)據(jù)分析與產(chǎn)品優(yōu)化:需要對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行深入分析,了解用戶行為、產(chǎn)品表現(xiàn)等,為產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。 -
模具項目工程師
6000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1.熟悉塑膠模具項目過程跟蹤,試模整改,移模等項目管理; 2.與客戶溝通,解決項目基本問題,及時準確的制定修模方案并確保完成; 3.傳達客戶指令、DF審核,模具制成跟蹤,準時交付; 4.熟悉模具結(jié)構(gòu) -
質(zhì)檢學徒
3000-5000元7.完成上級領(lǐng)導交付的其他工作任務(wù)。 8.高中及以上學歷,需有電力電氣行業(yè)一年以上經(jīng)驗。 9.有駕駛證者優(yōu)先。 -
康復師
3500-6000元6、周到熱情服務(wù),搞好醫(yī)患關(guān)系 7、完成領(lǐng)導交付的其他任務(wù)。 -
控制算法工程師
12000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
負責完成控制算法在嵌入式平臺的實現(xiàn)、系統(tǒng)集成調(diào)試、控制器指標標定、量產(chǎn)交付等; 4. 負責新技術(shù)的預研、技術(shù)攻關(guān)。 任職要求 1. -
幼教 特教
2300-5000元對特殊兒童進行康復訓練; 2、制定和實施教學計劃和教學方案; 3、活動教室的清潔衛(wèi)生和教具整理; 4、教學教具的設(shè)計、制作、準備、整理、清潔; 5、對教學進行記錄和總結(jié); 6、與家長進行溝通; 7、執(zhí)行中心交付的其他工作 -
司機
3800-4000元1、駕駛貨運車輛,按照指定目的地和時間運輸貨物,配合完成清點和交付 2、及時檢修車輛,定期保養(yǎng),保障車輛和人員安全 3、報告故障或事故,處理路線中的突發(fā)事件 懂開叉車 -
采購主管
5000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
1、依據(jù)公司質(zhì)量體系要求,實施采購和交付程序,保障采購物品的及時供應(yīng)及成本控制; 2、跟進原材料品質(zhì)狀況及品質(zhì)異常處理, 確保原材料采購品質(zhì),以滿足公司對原材料供應(yīng)的需求; 3、根據(jù)現(xiàn)有業(yè)務(wù)發(fā)展需求 -
餐廳收銀員
2700-3000元移動支付及可支付類卡券支付消費款業(yè)務(wù) 2、甄別假幣,辨識銀行卡真?zhèn)?3、提供銷售小票和發(fā)票 4、分析處理個人或部門銷售收入核算,上繳銷售貨款,審核賬戶差異 5、清點、清付商品,檢查包裝,進行掃描、分類和交付 -
系統(tǒng)集成工程師
6000-10000元負責完成項目方案、投標文件的編寫與答疑工作; 5.負責與內(nèi)部實施交付團隊做好需求溝通、預算溝通、技術(shù)協(xié)調(diào)、撰寫相關(guān)的指導文檔等工作; 6.
桂林交付招聘最新投遞
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李小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-20
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秦先生投遞了 桂林綠之源米業(yè)有限公司 的 司機 職位2024-09-20
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蔡先生投遞了 桂林綠之源米業(yè)有限公司 的 司機 職位2024-09-20
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侯小姐投遞了 廣西桂林睿美食品科技有限公司 的 銷售專員 職位2024-09-20
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陳小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-20
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韋小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-20
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桂林 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5893
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
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1.1%2K
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18.1%3K
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22.3%4K
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18.1%5K
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19.1%6K-8K
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9.6%8K-1W
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11.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷53.7%
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高中3.2%
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中專3.2%
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大專30.3%
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本科9.6%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占53.7%,高中占3.2%,中專占3.2%,大專占30.3%,本科占9.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.8%
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1-3年33%
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3-5年11.2%
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5-10年1.1%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.8%,1-3年占33%,3-5年占11.2%,5-10年占1.1%。
桂林相關(guān)熱門崗位
項目it經(jīng)理項目業(yè)務(wù)經(jīng)理項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理項目實施管理部門經(jīng)理項目執(zhí)行管理交付項目主管項目經(jīng)理/項目主管軟件項目管理it項目主管it項目經(jīng)理項目管理項目經(jīng)理/主管it項目管理項目運營管理培訓項目經(jīng)理流程主管執(zhí)行經(jīng)理流程經(jīng)理項目交付技術(shù)管理流程管理主管項目負責人項目技術(shù)經(jīng)理項目管理崗位技術(shù)項目管理工程項目經(jīng)理項目總監(jiān)項目前期流程管理經(jīng)理it項目總監(jiān)信息安全項目經(jīng)理產(chǎn)品項目經(jīng)理技術(shù)項目經(jīng)理項目運營經(jīng)理軟件項目經(jīng)理