1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林三里店區(qū)域it主管招聘
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桂林 三里店區(qū)域 it主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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母乳咨詢顧問(銷售客服)
3500-5000元1小時前楊老師人事專員崗位描述
1、負責在線解答(微信群) 客戶咨詢,幫助客戶解惑答疑;
2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實,邀請客戶加入微信群
3. 有效管理孕婦和月齡群,積極跟進促進成交
4、負責受理客戶的投訴建議,準確、高效地跟蹤處理;
5、跟蹤客戶服務工作動態(tài),提煉客戶服務過程中存在的問題并及時提出合理化建議;
6、負責平臺與第三方商家的溝通及維護工作;
7、主管安排的其他工作。
【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂)
【我們提供】
1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經(jīng)驗的員工,根據(jù)實際技能水平另行評定薪資標準。
2、公司每年不定期舉行集體旅游、集體活動。
3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等,
4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 -
儲備干部
3000-9000元1小時前唐女士人事崗位職責:
1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習
2、各部門之間的交叉學習
3、前輩一對一的指導工作內(nèi)容
崗位要求:
1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法
2、 具有團隊精神和合作精神
3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力
4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產(chǎn)品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷
5、年齡26周歲以下
小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負責人
管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制!
秉承公平、公正、公開的原則,能者上,庸者讓!付出跟回報成正比,能力跟職位相匹配!
6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠實守信,踏實穩(wěn)重,認真負責的執(zhí)行力和行動力
福利待遇:
1、試用期無責底薪3000+提成+績效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績效,多勞多得,晉升機制快
2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費入住,沒有任何費用)
3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息
4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。
5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng);
6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴(不收取任何費用)
工作時間:8小時工作制(8:30~18:00)午休2小時
注:公司直招,不收取任何費用。 -
商務顧問
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理職位描述:
我們公司是全國最大的互聯(lián)網(wǎng)財稅服務品牌慧算賬,主要是做企業(yè)服務的,為中小型企業(yè)提供代理記賬,工商注冊、變更、注銷服務,稅務審計,稅務籌劃,企業(yè)信用貸款等。
崗位職責:
您將和同事一起負責:
1、通過公司電話與中小型企業(yè)負責人溝通,利用公司產(chǎn)品優(yōu)勢為企業(yè)定制籌劃一體化財稅服務,降低企業(yè)納稅負擔(專業(yè)知識每周培訓,學習空間大);
2、了解客戶需求尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、通過電話、互聯(lián)網(wǎng)平臺,進行稅務籌劃、公司注冊、代理記賬等產(chǎn)品銷售,對有明確需求的客戶進行顧問式銷售;
4、為客戶講解產(chǎn)品及服務,解決客戶疑義,實現(xiàn)簽單。
任職資格:
我們希望你:
1、熱愛銷售工作,不怕被拒絕,對Money有欲望;
2、有無經(jīng)驗均可,公司統(tǒng)一培訓;
3、表達能力強,邏輯思維清晰,有一定進取心;
4、具有較強抗壓能力,敢于挑戰(zhàn);
5、大專以上學歷;
6、吐字清晰,普通話流利;
7、有1-2年銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資福利:
你將獲得:
1、完善的福利待遇:底薪2000-3200+高提成+每月獎金+五險+周末雙休+法定節(jié)假日+年假
2、獎金與榮譽:新人王獎,新人成長獎,破峰獎,銷冠等等
3、晉升空間:公開透明,憑個人業(yè)績能力,商務顧問-商務主管-商務經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān);優(yōu)先內(nèi)部晉升和培養(yǎng)。
4、上班時間與假期:9:00-12:00;14:00-18:00周末雙休,享受正常法定節(jié)假日,讓你有時間尋找你的詩與遠方;
5、家文化:月度生日會、入職周年會、下午茶、豐富團隊聚餐、聚會及各種不定期讓您意想不到的精彩活動。 -
高級企業(yè)顧問
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1.公司提供精準客戶資源,不需員工尋找資源,負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)介紹我公司服務項目; 3.配合部門主管完成本部門銷售任務 -
電話銷售
3000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前張女士人事經(jīng)理1、公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 2、了解客戶的信息和需求,認真解答客戶的疑問,主動與客戶溝通,與客戶建立長期關系; 3、分享和推薦公司的產(chǎn)品 …… ,做好產(chǎn)品推廣,引導客戶認識和了解產(chǎn)品; 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平,積極參加公司組織的技能培訓,提高專業(yè)知識水平; 5、根據(jù)主管的工作安排,按時完成工作任務。 …… 4、導師指導:專業(yè)導師指導上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題; 5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理; 6、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活 -
商務顧問
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 2、了解客戶的信息和需求,認真解答客戶的疑問,主動與客戶溝通,與客戶建立長期關系,前期通過電話聯(lián)系客戶 …… ,如代理記賬,稅務,資質(zhì)辦理,變更,注冊等一系列服務,牢記公司服務套餐內(nèi)容與同行比我們的優(yōu)勢; 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平,積極參加公司組織的技能培訓,提高專業(yè)知識水平; 5、根據(jù)主管的工作安排 …… 4、導師指導:專業(yè)導師指導上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題; 5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理; 6、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的導師團隊 -
市場營銷
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)銷售我公司服務; 2.配合部門主管完成本部門銷售任務; -
實習生+3000無責
3000-6000元4小時前唐女士人事實習生 職位詳情 免費住宿 無責底薪保障 有人帶 好上手 學習+成長 公平晉升機制 畢業(yè)時間:不限 從基礎開始學習,熟悉各部門基礎工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展 -
財稅電話客服
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前張女士人事經(jīng)理一、崗位職責: 1、公司提供客戶資源,不需員工自己尋找資源,員工負責篩選和維護好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作; 2、了解客戶的信息和需求,認真解答客戶的疑問,主動與客戶溝通,與客戶建立長期關系 …… 分享和推薦公司財稅服務,做好代理記賬等一些列工商資質(zhì)辦理推廣,引導客戶認識和了解公司的整套服務體系; 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平,積極參加公司組織的技能培訓,提高專業(yè)知識水平; 5、根據(jù)主管的工作安排 …… 每人提供電腦辦公和工作手機; 3、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓,企業(yè)大學為員工提供終身學習和培訓,表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓提升的機會; 4、導師指導:由經(jīng)理或主管直接帶教學習上崗 …… ,幫助新員工解決問題; 5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司總監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理; 6、員工福利:每周固定下午茶,提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動; 7、活潑輕松的團隊氛圍 -
銷售部主管
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理3.主管薪資5000+個人業(yè)績提成+團隊提成(具體可面談)+早九晚六+周末雙休+法定節(jié)假日+年假+節(jié)日福利+團建+下午茶 在這里只要你勤奮,用心,努力 月薪過萬不是夢,注意這不是口號,這是現(xiàn)實發(fā)生的! -
財務經(jīng)理
6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理崗位職責: 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財務發(fā)展規(guī)劃、國家有關財經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求,建立和完善財務核算制度; 2.組織公司資產(chǎn)、往來賬款、經(jīng)營成本、營運費用等方面的會計核算工作;組織指導財務部門編制財務報表,財制定年度財務計劃、財務預算和財務分析工作,為公司決策提供及時、準確的財務信息支持; 3.在稅收政策的指導下,全面負責公司的稅務籌劃管理,處理與稅務相關事務,協(xié)調(diào)稅務關系; 4.統(tǒng)籌運營整個財務部門日常工作,協(xié)調(diào)部門發(fā)展; 5.其他臨時性工作安排。 崗位要求: 1.24-40歲,大專以上學歷,財會、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè); 2.有3-5年財務相關工作經(jīng)驗; 3.... -
人事/行政經(jīng)理
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
4小時前張女士人事經(jīng)理崗位職責: 1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃;建立和優(yōu)化人力資源管理體系,包括招聘、培訓、薪酬、績效考核等; 2.負責組織行政管理工作的開展,包括但不限于辦公環(huán)境、設備、用品的管理,檔案管理,會議安排等; 3.設計和實施績效考核體系,建立有效的激勵和約束機制 4.處理員工關系,調(diào)解員工矛盾,關注員工思想動態(tài);推動公司理念及企業(yè)文化的形成 5.規(guī)章制度的制定與執(zhí)行,組織編制人力資源管理的相關制度和工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 6.公司辦公用品和日用品采購和把控,定期清點整理公司固定資產(chǎn)物品; 6.負責行政部門的日常事務管理工作,包括團隊建設、員工培訓、部門資金預算和控制等; 7... -
儲備主管
6000-21000元·13薪4小時前李明峰經(jīng)理1、學習團隊管理方法,根據(jù)公司要求,組建并管理好團隊日常事務,達成相關要求; 2、根據(jù)公司提供的客戶資源,認真做好客戶保單服務,用心維護客戶權(quán)益,積極做好公司產(chǎn)品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障; 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系,管理維護好客戶關系,認真做好客戶服務和經(jīng)營,積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。 相關要求: 1:富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學習和溝通能力 2:具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn) 3:有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務意識及團隊精神 4:只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗,對工作有激情就可以加入我們 -
宣傳主管
2400-8000元4小時前張部長人事部1. 宣傳公司新政策,評價五星好評,宣傳廣告。 -
售后服務主管
4000-8000元4小時前張部長人事部1. 管理后勤,解決問題。 -
區(qū)域市場客戶主管
3000-4000元2024-11-11彭小姐崗位職責: 1、全面負責河池各城區(qū)、縣份的運營管理事務,確保辦事處正常運作; 2、負責有效進行“和校園”(校訊通)項目的運作推廣; 3、負責“和校園”(校訊通)項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施; 4、對市場信息、行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況進行收集分析,為公司提供合理建議; 5、負責片區(qū)業(yè)務團隊管理,完成片區(qū)業(yè)務任務指標; 6、負責轄區(qū)內(nèi)員工業(yè)務的培訓、考核,管理評估和激勵員工的工作績效; 7、負責在移動公司和本公司間進行信息傳達,代表公司與移動公司、合作校方領導進行日常工作交流和關系維護。 任職要求: 1、中專及以上學歷,市場營銷、工商管理等專業(yè); 2、3年市場工作經(jīng)驗... -
儲備干部+住宿
4000-9000元2024-11-10劉彬經(jīng)理人1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4.年齡26周歲以下 小白——主管 -
實習生/管培生
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供實習證明
- 一對一輔導
2024-11-10劉彬經(jīng)理人并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產(chǎn)品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管 -
銷售主管
4000-15000元2024-11-09趙老師崗位職責: 1、有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有業(yè)務團隊管理經(jīng)驗; 3、有銷售管理經(jīng)驗,能夠獨立完成銷售計劃以及掌握市場營銷策略 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力和人際交往能力。 -
行政人事主管
4000-5000元2024-11-08李小姐人事行政人事崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 上班時間:星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 1、女性優(yōu)先,25-33歲, 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。 3、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗。 4、要求做事認真負責,能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購商務談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗。 6、有點財務處理經(jīng)驗優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文...
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(89)
信息產(chǎn)業(yè)園(24)
桂林客世界廣場(11)
財富名城(10)
盛景中心(6)
棠棣之華(5)
鐵山工業(yè)園(4)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(3)
三里店區(qū)域(3)
大學科技園(2)
明珠花園(2)
湖塘總部經(jīng)濟園(2)
桂林國際會展中心(2)
桂林市體育中心(2)
桂林市七星區(qū)人民政府(1)
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彰泰天街(1)
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桂林優(yōu)利特電子集團有限公司軟件、集成電路、計算機、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設施除外)、電子基礎產(chǎn)品、印刷電路板、實驗室設備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務;醫(yī)學檢驗科(憑有效許可證經(jīng)營)。
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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桂林星辰科技股份有限公司一般項目:伺服控制機構(gòu)制造;伺服控制機構(gòu)銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;電機制造;電機及其控制系統(tǒng)研發(fā);新能源原動設備制造;新能源原動設備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設備制造(不含特種設備制造);機械電氣設備制造;機械電氣設備銷售;電子元器件與機電組件設備制造;電子元器件與機電組件設備銷售;技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;貨物進出口;非居住房地產(chǎn)租賃(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(以上項目除國家有專項規(guī)定外);設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;家庭服務(國家禁止或限制的服務除外)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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張先生投遞了 桂林聚勢信息科技有限公司 的 儲備干部+住宿 職位2024-11-11
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