您目前所在: 桂聘 > 桂林招聘  > 桂林it專員招聘

銷售專員

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 2人 23-39歲 傳媒
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
黃俊維
總經(jīng)理
公司主營(yíng)電梯廣告、道閘廣告、戶外墻體廣告、微信朋友圈廣告等,現(xiàn)招廣告銷售經(jīng)理。
1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo);
2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn),滿足其廣告宣傳推廣需求;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃;
5、開(kāi)發(fā)新客戶、新市場(chǎng),增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護(hù)重要客戶關(guān)系。
1.年齡22-35歲
2.有C1駕照
3.一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn):銷售相關(guān),市場(chǎng)策劃相關(guān),營(yíng)銷相關(guān)
4.有耐心、有積極性、熱愛(ài)學(xué)習(xí),為人謙虛、性格開(kāi)朗、有自信
5.本地有一定商家資源優(yōu)先: 如景區(qū)、汽車、銀行、地產(chǎn)、本地大企業(yè)等

銷售專員

6000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng) 20人
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
許笑江
經(jīng)理
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷售,制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售目標(biāo)。
深入了解市場(chǎng)需求,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品優(yōu)化和市場(chǎng)策略提供建議。
開(kāi)拓新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
組織并參與產(chǎn)品演示、技術(shù)交流會(huì)等活動(dòng),提升品牌影響力和市場(chǎng)占有率。跟進(jìn)銷售訂單,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保訂單按時(shí)交付,解決客戶在使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題,
定期收集市場(chǎng)反饋,分析銷售數(shù)據(jù),撰寫(xiě)銷售報(bào)告,為公司決策提供支持。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,從事過(guò)保險(xiǎn)、房產(chǎn)、家具、家居、裝飾相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先。。
具有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉廚房設(shè)備市場(chǎng)者優(yōu)先。
具備出色的溝通能力和談判技巧,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)。
具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),能夠迅速響應(yīng)客戶需求,解決客戶問(wèn)題。
具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定有效的銷售策略。
富有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,勇于挑戰(zhàn)自我,追求卓越。
桂林-疊彩區(qū) 5人 20-40歲 大專以上 家具 家居 家居用品
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨(dú)立完成運(yùn)營(yíng),及銷售目標(biāo)制定和達(dá)成。
2、全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)工作,通過(guò)數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動(dòng)關(guān)聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉(zhuǎn)化率,客單價(jià),客戶復(fù)購(gòu)率,店鋪DSR,售后指標(biāo)等店鋪的核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),店鋪推廣,排名優(yōu)化,根據(jù)推廣渠道的ROI合理調(diào)整投放渠道和力度,確保店鋪營(yíng)銷費(fèi)用率達(dá)標(biāo)。
4、申報(bào)和執(zhí)行店鋪每月官方活動(dòng),與各平臺(tái)保持聯(lián)系,從各平臺(tái)爭(zhēng)取資源。
5、協(xié)調(diào)處理運(yùn)營(yíng)部跟銷售部,倉(cāng)管部等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通,處理工作過(guò)程中遇到的各類問(wèn)題。
6、跟進(jìn)各店鋪數(shù)據(jù),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并執(zhí)行相應(yīng)運(yùn)營(yíng)跟推廣方案。對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤,評(píng)估,及時(shí)提出營(yíng)銷跟進(jìn)措施跟方案。

綜合金融客戶專員

5000-8000元·13薪
桂林-疊彩區(qū) 7人 大專以上 保險(xiǎn) 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
伍經(jīng)理
管理
1協(xié)助客戶做好保單的續(xù)收提醒,滿期金領(lǐng)取,保單理賠等售后服務(wù)工作; 2做好車險(xiǎn),財(cái)險(xiǎn)團(tuán)險(xiǎn),壽險(xiǎn),信用卡,銀行,證券等綜合金融服務(wù) ,20~45歲之間,高中以上人員; 2,溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng); 3,五險(xiǎn)一金+底薪+傭金+各種津貼+各種獎(jiǎng)勵(lì)+10萬(wàn)以上。
桂林-疊彩區(qū) 1人 20-40歲 大專以上 家具 家居 家居用品
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺(tái)的搭建、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)和日常管理,制定運(yùn)營(yíng)策略和方案并組織實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、預(yù)測(cè)及資源整理規(guī)劃調(diào)整,并推進(jìn)完善系統(tǒng); 3.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺(tái)店鋪全面運(yùn)營(yíng)、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺(tái)溝通資源等; 4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢(shì),提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整; 5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時(shí)收集市場(chǎng)信息給上級(jí)參考; 6.解決網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷過(guò)程中碰到的各種問(wèn)題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時(shí)向公司反饋相關(guān)情況; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1人 20-35歲 高中以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 下午茶
  • 外省旅游
1小時(shí)前
莫磊
總經(jīng)理
福利:無(wú)責(zé)底薪+有責(zé)底薪+全勤+五險(xiǎn)+雙休+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+年終福利.法定節(jié)假日.完成業(yè)績(jī)指標(biāo)額外獎(jiǎng)勵(lì).不定期下午茶.公司配發(fā)手機(jī)(真實(shí)薪資待遇) 工作內(nèi)容: 1.口齒清晰.溝通能力強(qiáng).反應(yīng)迅速. 2.負(fù)責(zé)向老客戶介紹公司業(yè)務(wù).傳達(dá)稅務(wù)政策.促成長(zhǎng)期合作和一些增值服務(wù). 3.有激情活力.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力.可快速掌握專業(yè)知識(shí).及時(shí)開(kāi)展工作. 4.維護(hù)客戶與公司的聯(lián)系.提升客戶的滿意度. 5.定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系.建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系. 6.電話微信回訪老客戶.進(jìn)行有效追蹤.促成滿意度和回款率. 工作時(shí)間:9:00-12:00.2:00-18:00

綜合金融專員

6000-30000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 3年以上 大專以上 保險(xiǎn) 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
2小時(shí)前
郭飛
經(jīng)理
??【財(cái)富夢(mèng)想,你我共創(chuàng)!加入我們,點(diǎn)燃金融產(chǎn)品銷售的激情火花!】?? ?? 想不想在創(chuàng)業(yè)浪潮中乘風(fēng)破浪,成就一番不凡業(yè)績(jī)?來(lái)吧,這里是你舞臺(tái)的啟幕! ?? 我們尋找的,不是普通的銷售,而是夢(mèng)想的建筑師,是市場(chǎng)風(fēng)云中的領(lǐng)航員!你將手握金融產(chǎn)品的金鑰匙,開(kāi)啟客戶財(cái)富增值的大門。 ?? 任職綜合金融專員,你將獲得: ? ?? 競(jìng)爭(zhēng)力薪酬體系 + 高額提成,讓你的努力與回報(bào)成正比! ? ?? 專業(yè)培訓(xùn)體系,從行業(yè)新手到精英高手,我們陪你每一步成長(zhǎng)。 ? ?? 廣闊晉升空間,不再只是夢(mèng)想,職位晉升路徑清晰可見(jiàn)。 ? ?? 國(guó)際化工作環(huán)境,與業(yè)界頂尖團(tuán)隊(duì)并肩作戰(zhàn),視野決定高度。 ? ?? 中國(guó)人壽...

客服專員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 10人 擔(dān)保 投資 投資管理
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-18
陳志
總經(jīng)理
職位描述: 1.解答客戶關(guān)于銀行貸款產(chǎn)品的咨詢。 2.協(xié)·助客戶準(zhǔn)備貸款申請(qǐng)資料,并進(jìn)行初步審核, 3.與銀行對(duì)接,跟進(jìn)貸款市批進(jìn)度,并及時(shí)反饋給客戶。 4.提供貸后服務(wù),包括還款提醒等。 任職要求: 1.高中及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 3.工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但非必須。

銀行助貸專員

3000-20000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 10人 初中以上 擔(dān)保 投資 投資管理
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-18
陳志
總經(jīng)理
1 崗位名稱:銀行金融助貸專員 工作地點(diǎn):恒大廣場(chǎng)28棟706 崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)協(xié)助客戶辦理銀行貸款相關(guān)業(yè)務(wù),提供專業(yè)的咨詢與指導(dǎo)。 2.?收集客戶資料,確保資料的完整性與準(zhǔn)確性。
約 9 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 12.9%
    2K
  • 54.5%
    3K
  • 24.8%
    4K
  • 3%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    42.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    8.9%
  • 中專
    6.9%
  • 大專
    32.7%
  • 本科
    7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.6%,初中占1%,高中占8.9%,中專占6.9%,大專占32.7%,本科占7.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    32.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占32.7%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP