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桂林-七星區(qū) 5人 門診部 醫(yī)院 醫(yī)藥
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
7小時(shí)前
蔣女士
人事
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)柏樂(lè)口腔院線下項(xiàng)目的咨詢和推廣;
2、進(jìn)駐大型商超、社區(qū)、小區(qū)等駐點(diǎn)為客戶做公益口腔義診,收集客戶信息,解決客戶的基本口腔問(wèn)題,解答客戶疑慮;
3、開發(fā)各種拓客渠道:地推、異業(yè)合作等;
4、邀約客戶到門店,促進(jìn)成交。
任職資格:
1、熱情、開朗、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、樂(lè)于與人打交道;
2、溝通力強(qiáng)、善于分析客戶、挖掘客戶;
3、具備一定銷售經(jīng)驗(yàn),熱愛大健康行業(yè)、熱愛口腔行業(yè)、類似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無(wú)需具備口腔專業(yè)知識(shí),入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。
4、有房地產(chǎn)銷售、信用卡銷售、保險(xiǎn)銷售、保健品銷售及有地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇:
1、豐厚提成 節(jié)假日福利 餐補(bǔ) 話補(bǔ)(上不封頂,多勞多得)
2、健全的培訓(xùn)制度:新人幫扶計(jì)劃輔導(dǎo)溝通,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),不定期的日常工作陪訪與經(jīng)驗(yàn)分享讓你掌握不同的銷售技巧,向管理層邁進(jìn);
3、晉升方向:專員—主管—經(jīng)理—店總—合伙人,可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗;
4、公司不定期組織各種聚餐,唱K,燒烤、旅游等各種文娛活動(dòng),部門經(jīng)費(fèi)活動(dòng),公司內(nèi)部活動(dòng), 希望員工盡情享受生活;
5、強(qiáng)大的品牌背景,廣闊的發(fā)展平臺(tái),豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)制度,專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn),人性化的管理組織等你來(lái)加入。

銷售專員

5000-30000元
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
羅總
總經(jīng)理
1、陽(yáng)朔、臨桂、平樂(lè)、荔浦、恭城縣下屬各鄉(xiāng)鎮(zhèn)光伏陽(yáng)光棚渠道業(yè)務(wù)開拓;
2、尋找符合安裝光伏電站屋頂農(nóng)戶出租;
3、協(xié)助公司做好營(yíng)銷工作、地推活動(dòng)推廣等;
4、男女和年齡不限,本地人優(yōu)先、有本地人脈資源優(yōu)先
入職轉(zhuǎn)正統(tǒng)一購(gòu)買社保,公司提供豐厚的市場(chǎng)營(yíng)銷費(fèi)用、專業(yè)的培訓(xùn)指導(dǎo),提成多勞多得,只要 你勤奮,聽從指揮,月收入輕松過(guò)萬(wàn)!
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 10人 18-28歲 高中以上 電子商務(wù) 零售 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前
吳偉源
人事專員
崗位職責(zé):
辦公室辦公,利用社交工具微信給客戶一對(duì)一專業(yè)的服務(wù),對(duì)客戶進(jìn)行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售;公司提供客戶渠道資源,不需外跑業(yè)務(wù)自己找客戶!
任職要求:
1、年齡18歲-28歲之間;熟悉電腦操作,打字比較熟悉者優(yōu)先;
2、熱愛銷售行業(yè),喜歡跟別人交流,基本抗壓能力,樂(lè)觀開朗;
崗位福利:
1、薪資構(gòu)成:浮動(dòng)底薪+浮動(dòng)提成+獎(jiǎng)勵(lì)
2、員工培訓(xùn)+員工國(guó)內(nèi)外旅游+周末活動(dòng)+節(jié)日禮品+員工生日會(huì)
3、入職達(dá)到公司的標(biāo)準(zhǔn),即可提前轉(zhuǎn)正
4、生活便利(萬(wàn)象城商圈)
5、提供完善的入職培訓(xùn)和晉升空間,一年至少三次以上的晉升、旅游活動(dòng)。
公司有:
1、生日會(huì)(不能在同一天出生,但可以陪你同一天慶生呀)
2、旅游獎(jiǎng)勵(lì)(世界那么大,你想去看看)
3、聚餐(來(lái),一起長(zhǎng)肉好么)
4、90后、00后(不用擔(dān)心有代溝,嗨在一起,玩在一起)
5、晉升機(jī)制公開透明(不用擔(dān)心沒有你的機(jī)會(huì))
6、有師傅一對(duì)一指導(dǎo)(不用擔(dān)心教會(huì)徒弟餓s師傅)
萬(wàn)象城置地大廈辦公噢~樓下就是萬(wàn)象城了,各種方便啊~有興趣的動(dòng)動(dòng)你滴小手投簡(jiǎn)歷叭~HR會(huì)聯(lián)系你的歐~

電商專員

2500-7000元
桂林-七星區(qū)-星辰大廈 1人 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
7小時(shí)前
HR
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司微商城日常運(yùn)營(yíng),包括店鋪布局、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷推廣及商品上下架,充分利用廠家資源,完成銷售任務(wù); 2.策劃、執(zhí)行在線推廣活動(dòng),收集推廣反饋數(shù)據(jù),不斷改進(jìn)推廣效果; 3.負(fù)責(zé)微商城售后管理以及客戶在線留言處理; 4.負(fù)責(zé)每日營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理把控,優(yōu)化庫(kù)存和產(chǎn)品線;
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 22-46歲 高中以上 房地產(chǎn) 物業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前
凌小姐
主要崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的催費(fèi)、收費(fèi)工作; 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客服咨詢、各類報(bào)修工作跟進(jìn)維修及回訪工作; 3、負(fù)責(zé)客戶待處理問(wèn)題的登記、反饋、上傳下達(dá)、追蹤工作。 4、根據(jù)實(shí)際情況,處理突發(fā)應(yīng)急事件。 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 要求: 1、具有良好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí); 2、愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)責(zé)任心及吃苦耐勞精神; 3、有物業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作流程者優(yōu)先。
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 30人 18-28歲 高中以上 電子商務(wù) 零售 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前
吳偉源
人事專員
如果你愿意接受挑戰(zhàn)并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)付出努力,那么這里將是你展現(xiàn)才華、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的完美舞臺(tái)。 崗位職責(zé): 1、辦公室辦公,利用社交工具微信給客戶一對(duì)一專業(yè)的服務(wù),對(duì)客戶進(jìn)行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨(dú)立電商商城平臺(tái),微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù),開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心,面試通過(guò)入職會(huì)有主管專業(yè)的知識(shí)培訓(xùn),只要你有學(xué)習(xí)力!職場(chǎng)小白也能把你培養(yǎng)成銷冠?。?3、公司提供客戶渠道資源,不需外跑業(yè)務(wù)自己找客戶! 職位要求也來(lái)看看: 1、女 18-26歲,男 18-29歲,中專學(xué)歷以...

美妝電商專員

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 5人 18-28歲 中專以上 電子商務(wù) 零售 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 國(guó)內(nèi)外旅游
  • 支持創(chuàng)業(yè)
  • 主管帶新
8小時(shí)前
吳偉源
人事專員
1、制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方案并進(jìn)行實(shí)施推廣銷售,利用自媒體平臺(tái)跟進(jìn)客戶。 2、18-26歲,形象良好,身體健康,性格開朗熱情,有親和力 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力和談判技巧 4、歡迎確定優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生,沒有經(jīng)驗(yàn)也沒關(guān)系,管理直接帶你的喔 5、非常熱愛銷售工作,以專業(yè)的銷售人為自己當(dāng)前階段的職業(yè)取向,愿意挑戰(zhàn)高薪,有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神 6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、主動(dòng)積極、有團(tuán)隊(duì)合作精神;善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);對(duì)工作有極強(qiáng)的責(zé)任心;思維敏捷,反應(yīng)快,普通話標(biāo)準(zhǔn),能夠隨工作壓力,對(duì)電話銷售及網(wǎng)絡(luò)銷售有極高的熱忱 7、我們電商企業(yè),專注做護(hù)膚品,化妝品,服裝等產(chǎn)品,網(wǎng)銷模式好開單,客戶復(fù)購(gòu)率高...
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 10人 18-24歲 中專以上 電子商務(wù) 零售 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 國(guó)內(nèi)外旅游
  • 生日神秘禮物
  • 支持創(chuàng)業(yè)
  • 主管帶新
8小時(shí)前
吳偉源
人事專員
1、辦公室辦公,利用社交工具微信給客戶一對(duì)一專業(yè)的服務(wù),對(duì)客戶進(jìn) 行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨(dú)立電商商城平臺(tái),微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦 店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù),開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的 最大潛力; PS:(放心,面試通過(guò)入職會(huì)有主管專業(yè)的知識(shí)培訓(xùn),只要你有學(xué)習(xí)力! 職場(chǎng)小白也能把你培養(yǎng)成銷冠?。?3、公司提供客戶渠道資源,不需外跑業(yè)務(wù)自己找客戶! 1、18-26 歲,大專學(xué)歷以上,(中專,高中可面試擇優(yōu)錄用); 2、熱愛銷售行業(yè),喜歡跟別人交流,基本抗壓能力,樂(lè)觀開朗; 3、對(duì)電腦使用操作熟練;
桂林-象山區(qū) 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 23-35歲 本科以上 服裝 紡織 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前
蔣先生
招聘主管
崗位職責(zé): ——該崗位為BP崗 1. 根據(jù)集團(tuán)要求,完成月結(jié)報(bào)表 2. 及時(shí)反饋工廠經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),跟進(jìn)出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題 3.學(xué)習(xí)生產(chǎn)業(yè)務(wù),為業(yè)務(wù)單元投資決策、運(yùn)營(yíng)改善和業(yè)績(jī)提升做好財(cái)務(wù)支持 4. 致力于日常工作內(nèi)容、流程的持續(xù)優(yōu)化改善 5. 完成每年的預(yù)算編制、資產(chǎn)盤點(diǎn)等工作 崗位要求: 1. 本科或以上,35歲以下, 2.接受應(yīng)屆生,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)類專業(yè),具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者更佳 3. 具備較好的英文讀寫能力,英語(yǔ)四級(jí)或以上 4. 具有良好的溝通、抗壓能力、表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,主動(dòng)性和執(zhí)行力佳 5. 具備良好的辦公軟件操作技能,尤其是EXCEL

項(xiàng)目申報(bào)專員

4500-5500元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 光電 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
閔女士
人事主管
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目的各項(xiàng)工作,了解工作進(jìn)度,確保項(xiàng)目的順利完成; 2、項(xiàng)目例會(huì)相關(guān)資料的準(zhǔn)備及會(huì)議紀(jì)要; 3、配合項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研、需求分析、方案編寫等工作,完成項(xiàng)目中各類文檔的收集、整理、撰寫; 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與客戶進(jìn)行項(xiàng)目的溝通,保持良好的客戶關(guān)系; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、有親和力,良好的應(yīng)變能力、抗壓力、溝通力和社交能力; 2、較強(qiáng)文案材料能力,擅長(zhǎng)歸納總結(jié); 3、熟悉政府部門工作流程及項(xiàng)目申報(bào)流程。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 本科以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 餐飲補(bǔ)助
  • 學(xué)歷補(bǔ)助
  • 司齡補(bǔ)助
10小時(shí)前
胡昕
HR
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對(duì)外宣傳活動(dòng)及各類宣傳策劃方案的設(shè)計(jì)和撰寫; 2.負(fù)責(zé)軟文、海報(bào)、宣傳片及其他宣傳物料的文案策劃工作; 3.協(xié)助開展推廣活動(dòng),配合活動(dòng)策劃及執(zhí)行落地,及時(shí)提出建議及督導(dǎo)實(shí)施方案,協(xié)助活動(dòng)順利完成; 4.銜接跨界、異業(yè)、植入等聯(lián)合推廣/營(yíng)銷活動(dòng)資源與統(tǒng)籌執(zhí)行; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 1.廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷、平面設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷; 2.較強(qiáng)的文案功底,有一定設(shè)計(jì)基礎(chǔ); 3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新能力; 4.有微博、小紅書、抖音等自媒體軟件運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-29歲 大專以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 學(xué)歷補(bǔ)貼
  • 免費(fèi)觀影
10小時(shí)前
胡昕
HR
崗位職責(zé): 1.根據(jù)部門整體工作計(jì)劃,制定自身工作各階段工作計(jì)劃,并按計(jì)劃開展各項(xiàng)工作; 2.完成部門每月下達(dá)的個(gè)人招商任務(wù); 3、對(duì)擬引進(jìn)品牌做好市場(chǎng)調(diào)查,了解品牌開店城市、場(chǎng)地、數(shù)量、主要客群、每月營(yíng)業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù); 4.定期做市場(chǎng)調(diào)查,了解商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),擬寫調(diào)研報(bào)告,為項(xiàng)目業(yè)態(tài)調(diào)整提供建議; 5.做好個(gè)人品牌資源庫(kù)整理,每日更新品牌跟進(jìn)情況匯總表; 6.獨(dú)立拓展、約談、拜訪、簽訂品牌商戶,完成商戶簽約各塊流程審批; 7.負(fù)責(zé)辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項(xiàng)手續(xù)的辦理; 8.負(fù)責(zé)入駐品牌的圖紙跟進(jìn)及裝修前期準(zhǔn)備工作協(xié)調(diào); 9.負(fù)責(zé)跟蹤自己引進(jìn)品牌...
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 1年以上 大專以上 電子 電子商務(wù) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
9小時(shí)前
莫小姐
行政
職位描述: 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行資源與供應(yīng)商的開發(fā)和管理工作; 2、新品資源的開發(fā)、評(píng)估、導(dǎo)入工作; 3、建立和維護(hù)公司內(nèi)外的供應(yīng)鏈體系,保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展; 4、做好相關(guān)成本分析工作,向采購(gòu)經(jīng)理和上級(jí)經(jīng)理提供優(yōu)化公司運(yùn)營(yíng)及成本控制的相關(guān)專業(yè)意見; 5、參與商務(wù)談判等工作,維護(hù)公司與供應(yīng)商之間的良好關(guān)系; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù); 職位要求: 1、工科、機(jī)械、自動(dòng)化大專以上學(xué)歷; 2、有儀器儀表相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉各種辦公軟件的操作與應(yīng)用;
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 光電 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時(shí)前
閔女士
人事主管
崗位職責(zé): 1、協(xié)助組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等; 2、對(duì)項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善; 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過(guò)程問(wèn)題,推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊(duì)效率; 4、組織編寫項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的建立和管理,保證項(xiàng)目信息的完整性和準(zhǔn)確性。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)背景; 2、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能...
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng) 1人 18-35歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 商場(chǎng) 物流 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
10小時(shí)前
魏先生
人事專員
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)內(nèi)商戶各項(xiàng)的費(fèi)用的收??; 2、根據(jù)公司對(duì)市場(chǎng)管理的政策與規(guī)定執(zhí)行商戶管理工作; 3、對(duì)市場(chǎng)內(nèi)發(fā)生的客訴問(wèn)題進(jìn)行處理; 4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域檔口、鋪面、攤位、倉(cāng)位的租約情況的記錄與統(tǒng)計(jì)工作; 5、協(xié)助市場(chǎng)部對(duì)商戶的經(jīng)營(yíng)秩序進(jìn)行管理; 6、隨時(shí)了解商戶的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)與服務(wù)需求,做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)支持與商戶維護(hù)工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限; 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通與協(xié)調(diào)能力。

信用卡客服專員

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 8人 20-36歲 金融
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
  • 軍人.殘疾人優(yōu)先優(yōu)先
10小時(shí)前
蔣女士
人事
工作內(nèi)容: 1:通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)及溝通技巧,對(duì)接銀行風(fēng)控部門業(yè)務(wù),觀看信用卡逾期賬單,降低客戶的信用風(fēng)險(xiǎn)。 2:運(yùn)用專業(yè)的技巧回答處理客戶的問(wèn)題,并就客戶提出的問(wèn)題給予解決方案。 3:每天坐在辦公司上班,不需外出。 4:年齡20歲-35歲之間,不限學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可,客戶服務(wù)熱線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5:普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,適應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范化的管理。 工作時(shí)間 9:00-12:00;14:00-18:30;月休5天+1天病假。 薪資福利: 1、高薪:無(wú)責(zé)底薪3000(2200+300全勤+500保底提成)到4000...
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 8人 18-38歲 金融
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 歡迎殘疾人
  • 周日單休
10小時(shí)前
蔣女士
人事
工作內(nèi)容: 1:通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)及溝通技巧,對(duì)接銀行風(fēng)控部門業(yè)務(wù),觀看信用卡逾期賬單,降低客戶的信用風(fēng)險(xiǎn)。 2:運(yùn)用專業(yè)的技巧回答處理客戶的問(wèn)題,并就客戶提出的問(wèn)題給予解決方案。 3:每天坐在辦公司上班,不需外出。 4:年齡20歲-35歲之間,不限學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可,客戶服務(wù)熱線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5:普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,適應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范化的管理。 工作時(shí)間 9:00-12:00;14:00-18:30;月休5天+1天病假。 薪資福利: 1、高薪:無(wú)責(zé)底薪3000(2200+300全勤+500保底提成)到4000...
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 19-25歲 大專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 團(tuán)建旅游
  • 定期體檢
  • 可蓋實(shí)習(xí)章
  • 可提供租房信息
10小時(shí)前
傅女士
招聘主管
本崗位要求長(zhǎng)時(shí)間保持坐姿進(jìn)行工作,若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔(dān)心長(zhǎng)期久坐可能對(duì)您的健康產(chǎn)生影響,請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)前仔細(xì)考量,確保這一安排符合您的個(gè)人習(xí)慣與健康需求。 工作職責(zé): 1. 在線交流售前處理: - 使用旺旺等聊天工具與顧客進(jìn)行熱情、專業(yè)的溝通。 - 解答顧客的疑問(wèn),確保顧客獲得滿意的購(gòu)物體驗(yàn),促進(jìn)客戶交易。 2. 物流追蹤: - 負(fù)責(zé)訂單的物流跟蹤,確保商品能夠準(zhǔn)時(shí)、安全地送達(dá)顧客手中。 - 及時(shí)更新物流信息,對(duì)異常情況進(jìn)行處理和反饋。 3. 售后處理: - 耐心傾聽并處理顧客的投訴和問(wèn)題。 - 提供有效的解決方案,持續(xù)優(yōu)化售后服務(wù)...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 22-35歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
10小時(shí)前
伍女士
人事專員
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)與管理,通過(guò)展會(huì)等渠道開拓海外市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù),進(jìn)行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報(bào)價(jià)、下單、發(fā)貨的及時(shí)跟進(jìn),以及突發(fā)情況的及時(shí)處理; 4.接待來(lái)訪客戶; 5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、反饋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息以及維護(hù)客戶檔案; 6.完成月度、季度和年度區(qū)域銷售計(jì)劃,定期匯報(bào)工作情況。 二、崗位要求: 1.熟悉運(yùn)用阿里巴巴國(guó)際站,谷歌,領(lǐng)英,facebook,WhatsApp等工開發(fā)新客戶; 2.熟悉外貿(mào)企業(yè)單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法; 3.具備熟練的英文聽說(shuō)讀寫能力,熟練掌握國(guó)際貿(mào)易術(shù)...

市場(chǎng)專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
19小時(shí)前
黃先君
人事部經(jīng)理
一、工作內(nèi)容 1、主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,撰寫調(diào)研報(bào)告,編制市場(chǎng)方案; 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍,負(fù)責(zé)收集行業(yè)動(dòng)態(tài),拓展業(yè)務(wù)渠道; 3、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、維護(hù)客戶關(guān)系 , 負(fù)責(zé)做好新項(xiàng)目拓展和老項(xiàng)目維護(hù); 4、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)公司客戶數(shù)據(jù)庫(kù)并定期更新; 5、協(xié)同公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行重要商務(wù)接待、商務(wù)談判,同時(shí)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理外聯(lián)事務(wù)。 二、任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷,土建類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類等相關(guān)專業(yè); 2、有一定交際能力,具有一定的口才,有市場(chǎng)分析能力,有一定文字功底,會(huì)寫調(diào)研報(bào)告; 3、相關(guān)市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)...
約 181 個(gè)崗位

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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 12.9%
    2K
  • 54.5%
    3K
  • 24.8%
    4K
  • 3%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    42.6%
  • 初中
    1%
  • 高中
    8.9%
  • 中專
    6.9%
  • 大專
    32.7%
  • 本科
    7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.6%,初中占1%,高中占8.9%,中專占6.9%,大專占32.7%,本科占7.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    32.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占32.7%,3-5年占2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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