1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林超市it專員招聘
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桂林 it專員 招聘
職位。好工作，上桂聘
-
人事專員
3000-4500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-11-13
謝經(jīng)理經(jīng)理1、負(fù)責(zé)員工考勤等核算作業(yè)；
2、按照公司政策進(jìn)行員工績效與獎(jiǎng)金考核；
3、員工試用期管理、人員異動(dòng)、離職面談等事項(xiàng)，并做好相關(guān)溝通工作；
4、協(xié)助上級主管完善薪酬福利體系，如有關(guān)政策的執(zhí)行、市場薪酬調(diào)查的參與等；
5、主管交辦的其他工作事項(xiàng)；會(huì)熟練運(yùn)用辦公軟件會(huì)PS.會(huì)PPT等
6、大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類、人力資源類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
7、具有一定的文字功底，熟悉標(biāo)書制作；
8、熟悉勞工政策、五險(xiǎn)一金的相關(guān)政策法規(guī)；
9、有人事系統(tǒng)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)更佳；
10、良好的理解、溝通、協(xié)調(diào)、人際交往能力，思維活躍； -
銷售專員
2000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2024-11-11
謝經(jīng)理經(jīng)理1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售:
2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求，
3.了解并挖掘客戶需求，對客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋:
4.開發(fā)新客戶，拓展老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案，提高客戶滿意度;
5.定期回訪，建立良好的長期合作關(guān)系
6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn)好上手,易出單
崗位要求:
1.女，年齡20-40歲，身高160厘米及以上，形象佳；
2.思維敏捷，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，熱愛銷售:
3有線下面銷或電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作時(shí)間: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 周末雙休 法定節(jié)假日休息 -
電商專員（周末雙休）
2000-10000元
2024-11-07
謝經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容：（能獨(dú)立負(fù)責(zé)下面平臺操作，無任何電商經(jīng)驗(yàn)的勿擾）
1、負(fù)責(zé)電商平臺淘寶、拼多多、京東等平臺產(chǎn)品的上下架
2、負(fù)責(zé)訂單的處理，發(fā)貨，退貨等
3、負(fù)責(zé)平臺售前售后客服回復(fù)
4、日常平臺的維護(hù)
5、策劃執(zhí)行在線推廣活動(dòng)，收集推廣反饋數(shù)據(jù)，不斷改進(jìn)推廣效果；
6，負(fù)責(zé)每日營銷數(shù)據(jù)，交易數(shù)據(jù)，商品管理把控，優(yōu)化庫存和產(chǎn)品線。
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)、新聞傳播，市場營銷，電商運(yùn)營相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀者可放寬要求；
3、具有電商運(yùn)營3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，懂得平臺后臺運(yùn)營。
4、熟悉淘寶、拼多多、京東等平臺后臺操作，和平臺的規(guī)則。有多個(gè)平臺操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 -
資深行政專員
3000-3500元
2024-11-07
謝女士人事行政專員1、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行 2、負(fù)責(zé)日常支持工作，包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動(dòng)策劃、員工福利采買等 3、負(fù)責(zé)重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等 4、公司企業(yè)微信考勤核算，靈活運(yùn)用各類辦公表格，軟件,通知公告類文檔會(huì)撰寫發(fā)放。 上班時(shí)間：8:30--12:00 1:30--17;30 單休 月休4天 -
電商運(yùn)營專員
5000-6000元
2024-11-03
李女士人資主管1、熟練掌握企業(yè)微信、程序后臺操作； 2、有文案基礎(chǔ)，定時(shí)編輯社群廣告并發(fā)布到社群； 3、能夠獨(dú)立運(yùn)用商城的客群裂變營銷玩法，及社群拉新或促活活動(dòng)，并對活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總； 4、對于設(shè)定目標(biāo)任務(wù)跟進(jìn)，統(tǒng)計(jì)每天商城人數(shù)的數(shù)據(jù)，并進(jìn)行匯總； 5、每周擬定社群活動(dòng)計(jì)劃； 6、檢查相應(yīng)的客服號朋友圈完成情況，以及值班情況，并且在群內(nèi)公示。 任職要求：本科學(xué)歷，思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有抗壓能力，熟悉各大自媒體熱點(diǎn)（微博，抖音，小紅書） -
采購專員
4000-6000元·13薪
2024-11-03
李女士人資主管一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)采購計(jì)劃，對接供應(yīng)商進(jìn)行采購；分析銷售數(shù)據(jù)，合理調(diào)配采購產(chǎn)品； 2、貨物物流運(yùn)輸、配送等方面的溝通協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)各門店采購貨品的銷售跟進(jìn)以及市場分析； 4、負(fù)責(zé)各門店活動(dòng)的申請、協(xié)助、完善等相關(guān)事宜。 二、任職要求： 1、應(yīng)屆生無經(jīng)驗(yàn)可接受；大專學(xué)歷以上，35歲以下； 2、積極向上，為人誠懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，事業(yè)心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞； 3、能接受長/短期外派（桂林、南寧、柳州、梧州、貴港）；后續(xù)發(fā)展外派至南寧； 4、采購方向：儲(chǔ)備干部-實(shí)習(xí)采購-一級采購-二級采購-三級采購-主管。 三、公司福利： 1、統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，享受五險(xiǎn)待遇； 2、入... -
人資專員
4000-5000元
2024-11-03
李女士人資主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘工作，招聘渠道維護(hù)，應(yīng)聘人員的預(yù)約及面試； 2、員工檔案更新、管理； 3、保險(xiǎn)增減員管理：負(fù)責(zé)員工社保、意外險(xiǎn)繳納； 4、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂及續(xù)簽； 5、員工入離職手續(xù)辦理； 6、新員工培訓(xùn)、會(huì)議組織； 7、其他日常工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 上班時(shí)間：8:00-12:00.14:30-17:30，每周1.5天休息。 -
電商社群運(yùn)營專員
4000-5000元
2024-11-03
李女士人資主管1、熟練掌握企業(yè)微信、程序后臺操作； 2、有文案基礎(chǔ)，定時(shí)編輯社群廣告并發(fā)布到社群； 3、能夠獨(dú)立運(yùn)用商城的客群裂變營銷玩法，及社群拉新或促活活動(dòng)，并對活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總； 4、對于設(shè)定目標(biāo)任務(wù)跟進(jìn)，統(tǒng)計(jì)每天商城人數(shù)的數(shù)據(jù)，并進(jìn)行匯總； 5、每周擬定社群活動(dòng)計(jì)劃； 6、檢查相應(yīng)的客服號朋友圈完成情況，以及值班情況，并且在群內(nèi)公示。 任職要求：本科學(xué)歷，思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有抗壓能力，熟悉各大自媒體熱點(diǎn)（微博，抖音，小紅書）
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唐先生投遞了 桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司 的 人事專員 職位2024-11-13 -
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桂林 招聘招聘工資
￥
3457
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K，最多人拿：3K
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1%小于2K
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10.9%2K
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53.5%3K
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26.7%4K
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4%5K
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4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷45.5%
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初中1%
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高中7.9%
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中專7.9%
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大專30.7%
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本科6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占45.5%，初中占1%，高中占7.9%，中專占7.9%，大專占30.7%，本科占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年30.7%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占65.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2%，1-3年占30.7%，3-5年占2%。
相關(guān)企業(yè)
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農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
母嬰用品推廣，母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)，健康信息咨詢 -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會(huì)議會(huì)展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
食品 30-50人 -
食品 10-30人 -
許可項(xiàng)目：食品銷售；煙草制品零售；出版物零售；酒類經(jīng)營；餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：服裝輔料銷售；鞋帽零售；母嬰用品銷售；服裝服飾零售；箱包銷售；日用品銷售；個(gè)人衛(wèi)生用品銷售；玩具銷售；日用雜品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；新鮮蔬菜零售；化妝品零售；日用百貨銷售；成人情趣用品銷售（不含藥品、醫(yī)療器械）；新鮮水果零售；禮品花卉銷售；辦公用品銷售；戶外用品銷售；五金產(chǎn)品零售；玩具、動(dòng)漫及游藝用品銷售；文具用品零售；家用電器銷售；家居用品銷售；針紡織品銷售；塑料制品銷售；鮮肉零售；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
蔬菜、水果、花卉種植、銷售;化肥、不再分裝的包裝種子、地膜、農(nóng)膜零售;農(nóng)副產(chǎn)品、水產(chǎn)品銷售;預(yù)包裝食品兼散裝食品、乳制品(不含嬰幼兒配方乳粉)批發(fā)兼零售;農(nóng)業(yè)信息咨詢服務(wù);農(nóng)產(chǎn)品加工、銷售。 -
全國招商加盟羊奶制品連鎖加盟店 -
瓜子、花生、堅(jiān)果、休閑食品批發(fā)零售
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許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn)；食品經(jīng)營；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；飲料生產(chǎn)；餐飲服務(wù)；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；調(diào)味品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）；一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；企業(yè)管理；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；科技中介服務(wù)；供應(yīng)鏈管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
