桂林信息產(chǎn)業(yè)園it培訓(xùn)招聘
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桂林 信息產(chǎn)業(yè)園 it培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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技術(shù)員
4500-5500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前閔女士人事主管崗位職責(zé):
1、樣品制作、新產(chǎn)品導(dǎo)入;
2、數(shù)據(jù)匯總、產(chǎn)品分析 ;
3、設(shè)備調(diào)試、維護(hù)保養(yǎng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,電子、機(jī)械、通信類專業(yè);
2、有通行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,先輪崗后定崗,需隨產(chǎn)上兩倒班。 -
嵌入式軟件設(shè)計(jì)師
6000-16000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員職責(zé)描述:
1.電控項(xiàng)目軟件開發(fā);解讀客戶需求,根據(jù)客戶需求編寫軟件需求規(guī)格;
2. 根據(jù)軟件需求規(guī)格開發(fā)軟件,完成軟件的單元測(cè)試和集成測(cè)試;
3)維護(hù)項(xiàng)目軟件,對(duì)批量后的軟件進(jìn)行變更、驗(yàn)證和歸檔;
4)維護(hù)平臺(tái)軟件,對(duì)平臺(tái)軟件質(zhì)量進(jìn)行持續(xù)提升。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)、電力電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2. 兩年以上C/C++等常用語言編程經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)開發(fā)環(huán)境,熟悉嵌入式軟件開發(fā);
3. 熟悉主流仿真軟件開發(fā)工具鏈;
4. 了解Autosar架構(gòu)相關(guān)基本概念;
5. 熟悉CAN/LIN/Ethernet等車載總線通信協(xié)議?;蛘遀DS、Autosar網(wǎng)絡(luò)管理及相關(guān)工具;
6. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
功率硬件工程師
7000-16000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員職責(zé)描述:
1.承接產(chǎn)品開發(fā)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)驅(qū)動(dòng)器功率硬件的需求分析和方案設(shè)計(jì),保證產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力;
2. 根據(jù)需求完成驅(qū)動(dòng)器主回路器件計(jì)算與選型,編寫計(jì)算書與規(guī)格書;
3. 根據(jù)項(xiàng)目要求,完成設(shè)計(jì),跟進(jìn)測(cè)試過程與問題解決,推動(dòng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn) ;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;電力電子與電力傳動(dòng)、汽車電子、控制科學(xué)與控制工程、機(jī)械電子、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2. 熟悉數(shù)電模電基礎(chǔ)知識(shí),了解MCU系統(tǒng)、具備磁性元件、IGBT等功率器件、功率器件驅(qū)動(dòng)、反激式開關(guān)電源等知識(shí);
3. 有變頻器、伺服、電源等產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
博士后
20000-30000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前閔女士人事主管1.已獲得光學(xué)、光電、電子信息等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位,精通光通訊研究方向相關(guān)的專業(yè)知識(shí); 2.具備相關(guān)領(lǐng)域的核心技術(shù)或資源,共同研發(fā)新產(chǎn)品或迭代優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品; 3.有獨(dú)立工作及創(chuàng)新的能力,具有較強(qiáng)的科研能力和敬業(yè)精神,能盡職盡責(zé)完成博士后研究工作; 4.具有科研團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)并參與過企業(yè)實(shí)際項(xiàng)目者優(yōu)先考慮; 5.年齡在35周歲以下,品學(xué)兼優(yōu)。 相關(guān)福利待遇: 1. 根據(jù)國(guó)家、廣西壯族自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定積極協(xié)助申請(qǐng)各項(xiàng)資助補(bǔ)貼,享受桂林市高層次人才子女入學(xué)、戶口落戶等政策; 2.提供優(yōu)秀的科研團(tuán)隊(duì)、充足的科研經(jīng)費(fèi)、科研場(chǎng)地及配套資源; 3.博士后研究人員年薪25-35萬元,特別優(yōu)秀者... -
亞馬遜運(yùn)營(yíng)專員(高級(jí))
10000-15000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前黃經(jīng)理人事經(jīng)理負(fù)責(zé)初、中級(jí)運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)及考核內(nèi)容的復(fù)盤與優(yōu)化; 3. 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)分享會(huì)的組織與開展; 4. 根據(jù)團(tuán)隊(duì)實(shí)際配置情況,負(fù)責(zé)部分初、中級(jí)運(yùn)營(yíng)的工作; 5. -
產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理
12000-15000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前黃經(jīng)理人事經(jīng)理一、崗位職責(zé) 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場(chǎng)需求,組織制定公司未來1-3年的產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃; 2. 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和供應(yīng)鏈能力,組織新產(chǎn)品立項(xiàng)及相關(guān)的事宜,對(duì)全產(chǎn)品生命周期進(jìn)行管理,及時(shí)解決產(chǎn)品在開發(fā),生產(chǎn),上市,迭代,退市中遇到的一系列問題; 3. 制作產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)管執(zhí)行情況,同時(shí)做好成本和利潤(rùn)控制; 4. 協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈,銷售,市場(chǎng)部與開發(fā)小組之間的溝通,并不斷改進(jìn)產(chǎn)品; 5. 組織產(chǎn)品開發(fā)成果的評(píng)審和復(fù)盤等相關(guān)工作; 6. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推薦會(huì)和每個(gè)季度產(chǎn)品推介會(huì)。 二、任職資格 1. 具備本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,CET-4或以上英語能力,英語讀寫流利; 2. 具備五年... -
嵌入式(單片機(jī))軟件工程師
6000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前閔女士人事主管崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)基于單片機(jī)產(chǎn)品的程序設(shè)計(jì)與開發(fā); 2、參與新產(chǎn)品的研發(fā)與方案設(shè)計(jì); 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品軟件的升級(jí)迭代與維護(hù); 4、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔編寫。 任職要求: 1、計(jì)算機(jī)、電子信息工程等相關(guān)本科學(xué)歷,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 2、熟練掌握C/C++的編程基礎(chǔ); 3、具備LPC2138/STM32等其中一種單片機(jī)編程經(jīng)驗(yàn); 4、使用過RS232、RS485、I2C等通訊協(xié)議,對(duì)其原理需要有一定的基礎(chǔ); 5、掌握數(shù)字電路和模擬電路基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)常識(shí),懂電路原理者優(yōu)先; 6、具有上位機(jī)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、工作態(tài)度端正,動(dòng)手能力強(qiáng),有責(zé)任心。 -
供應(yīng)鏈專員(板材家具方向)
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前黃經(jīng)理人事經(jīng)理一、 崗位職責(zé) 1. 了解家具銷售和供應(yīng)鏈?zhǔn)袌?chǎng),洞悉消費(fèi)者和使用客戶的心理; 2. 負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)選品數(shù)據(jù),能根據(jù)數(shù)據(jù)差異化打造產(chǎn)品,獨(dú)立設(shè)計(jì)出板材家具產(chǎn)品的造型和結(jié)構(gòu); 3. 掌握或擅長(zhǎng)開發(fā)優(yōu)質(zhì)的家具供應(yīng)鏈資源,能與工廠良好順暢的溝通產(chǎn)品需求和核心功能,統(tǒng)籌負(fù)責(zé)新品落地管理,綜合評(píng)估項(xiàng)目交期、品質(zhì)和價(jià)格問題,對(duì)接產(chǎn)品,技術(shù),品質(zhì)、交付等,將產(chǎn)品從設(shè)計(jì)稿落地成為合格的實(shí)物; 4. 精通所負(fù)責(zé)家具產(chǎn)品的各類屬性,包括材質(zhì)、工藝、配件、包裝、描述、說明書等,對(duì)新品做生命周期管理,在上線后收集售后問題,通過產(chǎn)品優(yōu)化迭代和把控供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程降低客訴風(fēng)險(xiǎn)。 二、任職資格 1. 具備大專或以上學(xué)... -
pcb設(shè)計(jì)工程師
7000-16000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員職責(zé)描述: 1.根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程及PCB/PCBA的工藝設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、可測(cè)試性、安規(guī)、EMC/EMI等設(shè)計(jì)指導(dǎo)書,規(guī)范的要求,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的PCB線路設(shè)計(jì)、投版、歸檔,保證產(chǎn)品開發(fā)的正常進(jìn)行。 2. 負(fù)責(zé)跟蹤解決PCB制造過程中的工程問題; 3. 整理復(fù)盤PCB設(shè)計(jì)過程中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),形成部門的經(jīng)驗(yàn)案例庫(kù); 4. 根據(jù)項(xiàng)目要求,完成設(shè)計(jì),跟進(jìn)測(cè)試過程與問題解決,推動(dòng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn)。 任職要求: 1.熟練運(yùn)用常用設(shè)計(jì)軟件,熟悉工藝、安規(guī)、EMC規(guī)范,能有效進(jìn)行PCB設(shè)計(jì); 2. 有工控&電源及RF類產(chǎn)品的成功設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品架構(gòu)及常用電路原理及設(shè)計(jì)要點(diǎn),熟悉RF電路設(shè)計(jì)要點(diǎn); 3. 良好... -
七星區(qū)正式工4000-5500
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前李主管主管七星區(qū)招聘普工啦 桂林七星區(qū)招聘長(zhǎng)白班 現(xiàn)在可預(yù)約報(bào)名,可借支!可借支 ??????有五險(xiǎn)免體檢!空調(diào)車間坐班!無需經(jīng)驗(yàn)! 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包等手工 女性 18-43,男性18-35 小時(shí)工:16元/時(shí) 上班時(shí)間8:30-小時(shí),下午半個(gè)小時(shí),月休四天,星期天休息! 正式工福利:底薪1990,平時(shí)加班17.15元/小時(shí),周六加班22.87元/月基本工資4000-5500,4000-5500元/月,過節(jié)福利,團(tuán)建等福利 食:廠里有食堂,伙食好,有湯有水果; 地:七星區(qū)高新技術(shù)信息產(chǎn)業(yè)園 -
嵌入式底層軟件工程師
8000-15000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
5小時(shí)前閔女士人事主管第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬元) 2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì) …… :內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng) -
裝配組長(zhǎng)
3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前鄧女士人事1、負(fù)責(zé)裝配班組的管理、分配,能按時(shí)完成上級(jí)分配的裝配任務(wù); 2、有電子制造廠、醫(yī)療器械廠、儀器廠裝配工作經(jīng)驗(yàn)的; 3、中專以上學(xué)歷。 -
硬件工程師
6000-12000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前閔女士人事主管申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬元) 2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì) …… :內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 4、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 5、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng) -
七星區(qū)長(zhǎng)白班坐班短期工/正式工
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前陽(yáng)經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容:光纖線束、wifi轉(zhuǎn)換器,網(wǎng)線制作,主要有質(zhì)檢、散件、穿線、貼標(biāo)簽、打包崗位,坐班,輕松容易上手 招聘要求:18-40歲,身體健康,接受領(lǐng)導(dǎo)安排,不體檢,坐滿一個(gè)星期可以預(yù)支 短期工、長(zhǎng)期工、正式工大量招聘 16元一小時(shí),綜合薪資4500-5500 名額有限,先到先得 工?內(nèi)作?容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包?手等?工活,可以帶手機(jī),全坐班 上班時(shí)間8:30-20:10,月?四休?天 不包住,有食堂,每餐3.5,先吃后扣 -
結(jié)構(gòu)工程師
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前鄧女士人事崗位描述: 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的機(jī)械設(shè)計(jì)及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 2.改進(jìn)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及設(shè)計(jì)工裝夾具; 3.配合項(xiàng)目組完成項(xiàng)目的相關(guān)工作; 4.跟蹤產(chǎn)品設(shè)計(jì)新概念,收集產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息,參與決策提供信息支持。 職位要求: 1.機(jī)械類、機(jī)電一體化全日制大專以上畢業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熟練應(yīng)用CAD,Solidworks等繪圖軟件; 3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立解決問題的能力。 -
海外銷售(俄語)
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
5小時(shí)前閔女士人事主管第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬元) 2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì) …… :內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng) -
采購(gòu)(日語)
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前閔女士人事主管1、熟練使用相應(yīng)的流程系統(tǒng)如用友、金蝶或其他相似的操作軟件系統(tǒng)了解采購(gòu)相關(guān)模塊; 2、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程; 3、具有良好的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力及書面表達(dá)能力; 4、具有邏輯思維強(qiáng)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任感強(qiáng)、執(zhí)行力高、溝通協(xié)調(diào)能力好; 5、具備市場(chǎng)調(diào)查、收集和分析的能力,精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),具備一定的分析能力; 6、了解合同法有關(guān)知識(shí) ; 7、熟悉光通訊行業(yè)知識(shí)的優(yōu)先; 8、需懂日文,并可以流利的口語交流。 -
海外銷售(英語泰語)
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前閔女士人事主管第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬元) 2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì) …… :內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng) -
七星區(qū)白班坐班獨(dú)立崗
4000-5000元5小時(shí)前劉姐姐經(jīng)理七星區(qū)現(xiàn)招聘長(zhǎng)白班崗位,晉升空間大,入職滿7天可預(yù)支工資。 崗位要求: 男女不限,動(dòng)手能力強(qiáng),無色盲色弱 福利待遇: 1、工資:16元/小時(shí) 2、每月12號(hào)發(fā)放上月工資 工作內(nèi)容:包裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢等 工作簡(jiǎn)單輕松環(huán)境好,空調(diào)車間,獨(dú)立崗位,全坐班 -
倉(cāng)管員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前鄧女士人事崗位要求: 1.及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫(kù)存管理系統(tǒng)。 2.做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送。 3.對(duì)物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé),對(duì)部品物料的實(shí)行分區(qū)存放管理,確保庫(kù)容庫(kù)貌。 4.做好倉(cāng)庫(kù)各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作; 5. 會(huì)使用金蝶ERP系統(tǒng) 男女不限,有醫(yī)療器械產(chǎn)品倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,中專及以上學(xué)歷
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(445)
信息產(chǎn)業(yè)園(127)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(42)
鐵山工業(yè)園(36)
桂林客世界廣場(chǎng)(20)
桂林市體育中心(17)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(15)
財(cái)富名城(15)
棠棣之華(14)
興進(jìn)·御園(12)
盛景中心(11)
大學(xué)科技園(10)
湖畔山莊(9)
英才科技園(9)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(9)
興進(jìn)·上城(8)
施家園(7)
桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)(6)
七星花園(5)
彰泰睿城(5)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(5)
星辰大廈(4)
竣為公寓(4)
冠城大通華郡(4)
漓濱花園(4)
水印長(zhǎng)廊(3)
桂林市七星區(qū)人民政府(3)
彰泰天街(3)
桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū)(3)
育才大廈(2)
七星新城(2)
鸞東小區(qū)(2)
三里店區(qū)域(2)
明珠花園(2)
興進(jìn)廣場(chǎng)(2)
棲霞府(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
金地·怡和東岸(1)
東岸楓景(1)
福隆園(1)
石油六公司小區(qū)(1)
鸞西三區(qū)(1)
長(zhǎng)城花園(1)
興進(jìn)上郡(1)
信昌·碧水康城(1)
香山畫苑(1)
匯景東城(1)
桂海晴嵐(1)
益華城(1)
合心苑(1)
彰泰·春天(1)
匯東果菜批發(fā)市場(chǎng)(1)
漓東休閑小區(qū)(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
中國(guó)電科桂林光電子光通信產(chǎn)業(yè)園(1)
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林飛宇科技股份有限公司自動(dòng)化控制、圖像傳輸、遙測(cè)遙感、數(shù)字通信及相關(guān)電子產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)和銷售;民用無人機(jī)及無人飛行器模型研發(fā)、銷售、技術(shù)服務(wù)(許可審批項(xiàng)目除外);相機(jī)及攝影器材相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。
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桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司半導(dǎo)體工藝平臺(tái)、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營(yíng)范圍涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);新材料技術(shù)推廣;知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外)。
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桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司軟件、集成電路、計(jì)算機(jī)、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營(yíng)范圍不含許可審批項(xiàng)目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科(憑有效許可證經(jīng)營(yíng))。
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桂林星辰科技股份有限公司一般項(xiàng)目:伺服控制機(jī)構(gòu)制造;伺服控制機(jī)構(gòu)銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;電機(jī)制造;電機(jī)及其控制系統(tǒng)研發(fā);新能源原動(dòng)設(shè)備制造;新能源原動(dòng)設(shè)備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設(shè)備制造(不含特種設(shè)備制造);機(jī)械電氣設(shè)備制造;機(jī)械電氣設(shè)備銷售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;貨物進(jìn)出口;非居住房地產(chǎn)租賃(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司光纖通訊產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面衛(wèi)星接收系統(tǒng)除外)的研發(fā)、生產(chǎn)、加工、銷售、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)。
桂林信息產(chǎn)業(yè)園it培訓(xùn)招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 海外銷售(英語泰語) 職位2024-11-14
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鄧小姐投遞了 桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2024-11-14
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熊女士投遞了 桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司 的 倉(cāng)管員 職位2024-11-14
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廖先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 技術(shù)員 職位2024-11-14
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羅先生投遞了 桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司 的 技術(shù)員 職位2024-11-14
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羅先生投遞了 桂林貳拾壹克科技有限公司 的 供應(yīng)鏈專員(板材家具方向) 職位2024-11-14
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