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共找到 9條 桂林 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 大專以上 電子 進出口 金屬制品
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
1小時內(nèi)
侯林麗
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)市場調(diào)研、客戶開拓,出色完成銷售計劃目標(biāo);
2)負(fù)責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫;
3)負(fù)責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào),成品防護工作的實施,做好售前、售中、售后服務(wù);
4)負(fù)責(zé)不良事件召回通知,召回的實施及記錄產(chǎn)品的信息;
5)履行質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理體系的職責(zé),保證體系文件有效貫徹執(zhí)行;
6)完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟悉國內(nèi)外營銷流程,會Office等辦公軟件的運用;
2)從事過產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)工作,有較強的溝通能力、推銷技能和經(jīng)驗;
3)熱愛銷售工作,工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心,思維敏捷,遇事隨機應(yīng)變;
4)有團隊合作的精神,有醫(yī)療器械相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 投資 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 餐費補貼
  • 團隊聚餐
3小時前
劉小姐
人事行政
崗位描述:
1.采購人員應(yīng)經(jīng)常深入倉庫、銷售部門,了解庫存和銷售情況,合理制定采購計劃;
2.熟悉并嚴(yán)格遵循醫(yī)療器械采購流程;
3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進行詢價、比價、議價,并將相關(guān)資料報采購部經(jīng)理審批;
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同,降低采購風(fēng)險;
5.負(fù)責(zé)根據(jù)采購計劃填寫打款申請,提交給往來賬會計、采購部經(jīng)理審批后,交出納打款??畲蛲旰螅枧c供應(yīng)商確定到款情況,以及供應(yīng)商發(fā)貨時間,有效控制供應(yīng)商交貨期;
6.掌握購進醫(yī)療器械的到貨周期,跟進購進醫(yī)療器械的到貨情況;
7.采購人員負(fù)責(zé)積極拓展采購渠道,引進優(yōu)勢新品種,優(yōu)化品種結(jié)構(gòu),應(yīng)建立穩(wěn)定的采購渠道,尋找充足的貨源,避免品種斷貨;
8.采購人員應(yīng)密切注意市場行情與季節(jié)的變化,及時做好庫存品種調(diào)整計劃,應(yīng)定期收集銷售數(shù)據(jù),分析銷售狀況以及指導(dǎo)銷售經(jīng)營定價;
9.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商就采購異常、退、換貨、補償事宜的處理,保障公司的利益。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、為人正直、有責(zé)任心,有良好的溝通能力,對崗位工作充滿熱情。
3、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;有2年以上行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作地點:桂林市八桂康復(fù)醫(yī)院
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 大專以上 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
5小時前
傅女士
招聘主管
職位亮點:
* 挑戰(zhàn)與機遇并存的管理崗位
* 帶領(lǐng)團隊創(chuàng)造卓越的客戶體驗
* 豐富的行業(yè)經(jīng)驗和專業(yè)成長機會
一、核心職責(zé)
1. 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程:
- 主導(dǎo)并持續(xù)優(yōu)化客戶服務(wù)規(guī)范與流程,確保服務(wù)品質(zhì)始終領(lǐng)先行業(yè);
- 制定客服團隊的工作目標(biāo)和計劃,確保高效執(zhí)行和達成。
2. 團隊管理與應(yīng)急響應(yīng):
- 全面負(fù)責(zé)客服團隊的日常管理工作,包括售前、售中、售后服務(wù)等各個環(huán)節(jié);
- 迅速應(yīng)對各類服務(wù)問題和突發(fā)事件,確??蛻魸M意度和忠誠度;
- 優(yōu)化部門內(nèi)部及與其他部門的協(xié)作流程,提升整體工作效率。
3. 項目對接與市場洞察:
- 與項目運營部門緊密合作,確保商品和營銷信息在客服團隊中準(zhǔn)確傳達;
- 敏銳捕捉客戶反饋和市場競爭動態(tài),提出創(chuàng)新性解決方案和合理化建議。
4. 團隊培訓(xùn)與激勵管理:
- 構(gòu)建完善的客服團隊培訓(xùn)體系,提升團隊的服務(wù)意識、銷售技巧等綜合能力;
- 設(shè)計并實施激勵性的績效管理體系,激發(fā)團隊成員的潛能和創(chuàng)造力。
二、我們期待的你
1. 豐富的管理經(jīng)驗:
- 至少2年以上管理經(jīng)驗,特別是在電商、呼叫中心或線下零售行業(yè)的客服團隊管理經(jīng)驗;
- 有服裝、鞋類、箱包、奢侈品等零售行業(yè)背景者優(yōu)先,以更好地理解和滿足客戶需求。
2. 電商平臺專家:
- 深入了解天貓、京東等主流電商平臺的操作規(guī)則和流程,運用自如;
- 具備電商平臺運營和推廣的實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠助力團隊業(yè)績提升。
3. 卓越的問題解決能力:
- 善于分析問題和解決問題,具備出色的資源整合和業(yè)務(wù)推進能力;
- 能夠在復(fù)雜環(huán)境下獨立思考,快速作出明智的決策。
4. 領(lǐng)導(dǎo)力與溝通協(xié)作:
- 具備強烈的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識,始終以客戶需求為導(dǎo)向;
- 出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊高效協(xié)作,實現(xiàn)共贏。
加入我們,你將有機會帶領(lǐng)一支充滿激情與活力的客服團隊,共同創(chuàng)造卓越的客戶體驗,實現(xiàn)個人與團隊的共同成長!...
【我們的福利,您的保障與成長】
一、全面保障:六險一金,入職即享
我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對于工作的重要性。因此,我們在您入職當(dāng)月即為您購買五險一金,為您提供全方位的保障,讓您無后顧之憂。
二、休息充足:周末雙休
我們重視員工的工作與生活的平衡。每周提供雙休休息時間,確保您能夠合理安排個人時間,享受工作之余的愜意生活。
三、關(guān)愛健康與團隊:年度體檢、旅游、團建、生日會等
年度體檢:我們關(guān)注員工的身體健康,每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù),幫助您及時了解自己的身體狀況。
旅游與團建:定期組織員工旅游和團建活動,加強團隊凝聚力,讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時光。
*生日會:每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會,送上溫馨的祝福和精美的禮物,讓您感受到家的溫暖。
年假、產(chǎn)檢假、育兒假:我們提供完善的假期制度,包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等,讓您在享受工作的同時,也能充分履行家庭責(zé)任。
四、晉升與漲薪:一年一次自由報名晉升,漲薪機會掌握在自己手里
我們鼓勵員工不斷學(xué)習(xí)和成長。每年提供一次自由報名的晉升機會,只要您有能力、有意愿,漲薪機會就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報。
五、專項培訓(xùn):助力您快速成長
新人培訓(xùn):為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn),幫助您快速融入團隊,熟悉工作流程。
青藍計劃:為優(yōu)秀員工提供進階培訓(xùn)和發(fā)展機會,培養(yǎng)公司未來的中堅力量。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 電子 電器 建筑
2024-11-07
喬女士
崗位職責(zé): 1、針對目標(biāo)客戶(重點為高校)運作銷售項目,組織開展?fàn)I銷活動,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)投標(biāo)相關(guān)工作。 3、積極進行市場開拓與維護,發(fā)展有潛質(zhì)的客戶,建立客戶關(guān)系; 4、收集市場信息,建立健全客戶信息資料檔案; 5、與公司其他銷售團隊及技術(shù)支持團隊成員配合,推進項目完成; 6、完成公司交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、市場營銷及智能化、通信、信息化、計算機類等理工科大專及以上學(xué)歷;本崗位同時接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具兩年以上項目銷售經(jīng)驗,熟悉普通教育行業(yè)信息化項目采購的特點以及商務(wù)招標(biāo)操作流程; 3、有良好的市場及客戶意識,執(zhí)行能力強; 4、有在教育行業(yè)從...

銷售經(jīng)理

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 24-40歲 中專以上 電子 大學(xué)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-05
呂剛杰
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)PCB設(shè)計、制板、器件、貼片業(yè)務(wù)的客戶開發(fā)和維護。 2.開拓區(qū)域市場份額,促進銷售訂單的增長,完成銷售指標(biāo)。 3.做好風(fēng)險控制管理,保證貨款及時回收。 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及分析反饋。 任職資格: 1、具備較強的業(yè)務(wù)拓展能力和團隊精神。 2、具備良好的溝通能力和商務(wù)協(xié)調(diào)能力。? 3、具有PCB、元器件相關(guān)(設(shè)計、制板、焊接、CAM、電子元器件)設(shè)計、銷售經(jīng)驗更佳。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 大專以上 電子 進出口 金屬制品
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-04
侯林麗
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)市場調(diào)研、客戶開拓,出色完成銷售計劃目標(biāo); 2)負(fù)責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫; 3)負(fù)責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào),成品防護工作的實施,做好售前、售中、售后服務(wù); 4)負(fù)責(zé)不良事件召回通知,召回的實施及記錄產(chǎn)品的信息; 5)履行質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理體系的職責(zé),保證體系文件有效貫徹執(zhí)行; 6)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟悉國內(nèi)外營銷流程,會Office等辦公軟件的運用; 2)從事過產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)工作,有較強的溝通能力、推銷技能和經(jīng)驗; 3)熱愛銷售工作,工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心,思維敏捷...
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 大專以上 電子 進出口 金屬制品
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 生日福利
  • 定期體檢
2024-11-04
侯林麗
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品說明書等平面資料技術(shù)參數(shù)內(nèi)容的編寫; 2)跟蹤產(chǎn)品設(shè)計新概念,收集行業(yè)市場的產(chǎn)品設(shè)計信息,為研發(fā)經(jīng)理參與決策提供信息支持; 3)設(shè)計產(chǎn)品使之達到產(chǎn)品設(shè)計要求,

餐飲經(jīng)理

6000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 餐飲 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-03
黃偉樑
崗位職責(zé): 1、前廳的管理及日常運營; 2、每日餐廳表格數(shù)據(jù)的提交; 3、下班前餐廳的檢查; 4、每日的客情維護; 5、餐廳服務(wù)人員的培訓(xùn) 任職要求: 年齡28-45歲,口齒清晰,思維活躍,吃苦耐勞 崗位經(jīng)驗: 需要有2年以上餐廳管理經(jīng)驗

服務(wù)員

3000-5000元
桂林-七星區(qū) 1人 餐飲 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-03
黃偉樑
阿甘酒家桂林連鎖店,有:觀音閣店,解西店,依仁店,中山中路店,桂青路店,七星店,本公司所有招聘崗位都可根據(jù)居住地址就近分配 一、崗位: 經(jīng)理、領(lǐng)班、咨客、服務(wù)員、 收銀員、傳菜員 二、待遇:
約 9 個崗位

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桂林陳氏大家庭食品科技有限責(zé)任公司
大家庭主要生產(chǎn)銷售面包、蛋糕、月餅、喜餅和承接生日蛋糕、婚禮蛋糕、壽宴蛋糕、開業(yè)慶典蛋糕和商務(wù)點心制作等業(yè)務(wù)。
桂林清研皓隆新材料有限公司
石墨烯及新型碳材料的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)及銷售;無機材料技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項目除外);化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無機非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設(shè)計與銷售;國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易。

桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園it經(jīng)理招聘最新投遞

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桂林七星區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 1.8%
    2K
  • 14.5%
    3K
  • 20%
    4K
  • 20%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 16.4%
    8K-1W
  • 7.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60%
  • 高中
    3.6%
  • 大專
    16.4%
  • 本科
    20%
桂林七星區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60%,高中占3.6%,大專占16.4%,本科占20%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    60%
  • 1-3年
    32.7%
  • 3-5年
    7.3%
桂林七星區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60%,1-3年占32.7%,3-5年占7.3%。

桂林 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護;
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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