桂林進出口公司it經(jīng)理招聘(有項目提成) logo

桂林進出口公司it經(jīng)理招聘(有項目提成)

共找到 5條 桂林 it經(jīng)理 招聘 (有項目提成)職位。好工作,上桂聘
桂林-靈川縣 5人 18-45歲 貨運 進出口 醫(yī)藥
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
黃波
廣西省區(qū)人事經(jīng)理
1. 負責(zé)公司藥品的推廣與銷售
2. 具備團隊的溝通與協(xié)調(diào)能力
3. 需要具備一定的岀差適應(yīng)能力
4. 公司具備良好的晉升渠道
桂林-靈川縣-八里街 2人 家具 進出口 批發(fā)
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
歐德雅
經(jīng)理
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1:了解客戶的需求、喜好、房型與自身設(shè)計構(gòu)思和、確定設(shè)計風(fēng)格。
2:完成客戶全屋定制家具效果圖、三維設(shè)計工 作。
3:闡述設(shè)計方案、修改客戶滿意方案、達成簽單。
4:完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職要求:
1:23—43歲,大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄用條件,
2:有2年定制家具設(shè)計經(jīng)驗、能熟練使用CAD、三維家等軟件,
3:有較強的視覺搭配、溝通表達和問題處理能力、能對客戶異議清楚了解、并能說服客戶,
4:有團隊精神、責(zé)任心強、工作細致。
有意者可以電話聯(lián)系或投遞簡歷:
侯經(jīng)理:18 9-78 68-9501
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 大專以上 電子 進出口 金屬制品
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-12
侯林麗
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1)負責(zé)市場調(diào)研、客戶開拓,出色完成銷售計劃目標(biāo);
2)負責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫;
3)負責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào),成品防護工作的實施,做好售前、售中、售后服務(wù);
4)負責(zé)不良事件召回通知,召回的實施及記錄產(chǎn)品的信息;
5)履行質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理體系的職責(zé),保證體系文件有效貫徹執(zhí)行;
6)完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟悉國內(nèi)外營銷流程,會Office等辦公軟件的運用;
2)從事過產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)工作,有較強的溝通能力、推銷技能和經(jīng)驗;
3)熱愛銷售工作,工作認真細致,有責(zé)任心,思維敏捷,遇事隨機應(yīng)變;
4)有團隊合作的精神,有醫(yī)療器械相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 大專以上 電子 進出口 金屬制品
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-04
侯林麗
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1)負責(zé)市場調(diào)研、客戶開拓,出色完成銷售計劃目標(biāo); 2)負責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫; 3)負責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào),成品防護工作的實施,做好售前、售中、售后服務(wù); 4)負責(zé)不良事件召回通知,召回的實施及記錄產(chǎn)品的信息; 5)履行質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理體系的職責(zé),保證體系文件有效貫徹執(zhí)行; 6)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟悉國內(nèi)外營銷流程,會Office等辦公軟件的運用; 2)從事過產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)工作,有較強的溝通能力、推銷技能和經(jīng)驗; 3)熱愛銷售工作,工作認真細致,有責(zé)任心,思維敏捷...
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 大專以上 電子 進出口 金屬制品
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 生日福利
  • 定期體檢
2024-11-04
侯林麗
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1)負責(zé)公司產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品說明書等平面資料技術(shù)參數(shù)內(nèi)容的編寫; 2)跟蹤產(chǎn)品設(shè)計新概念,收集行業(yè)市場的產(chǎn)品設(shè)計信息,為研發(fā)經(jīng)理參與決策提供信息支持; 3)設(shè)計產(chǎn)品使之達到產(chǎn)品設(shè)計要求,
約 5 個崗位

桂林進出口公司it經(jīng)理招聘(有項目提成)最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
  • 1.2%
    2K
  • 17.3%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 19.7%
    5K
  • 19.7%
    6K-8K
  • 9.2%
    8K-1W
  • 12.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54.6%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    4%
  • 大專
    26.4%
  • 本科
    12.1%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.6%,高中占2.9%,中專占4%,大專占26.4%,本科占12.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    53.4%
  • 1-3年
    35.1%
  • 3-5年
    10.3%
  • 5-10年
    1.1%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.4%,1-3年占35.1%,3-5年占10.3%,5-10年占1.1%。

桂林 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護;
5、負責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護和技術(shù)支持;
6、負責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP