1、配合咨詢接待好客人,對客人疤痕進行檢測,
2、協助醫(yī)生確認客人所進行的治療項目、嚴格按照儀器操作規(guī)程執(zhí)行操作,
3、嚴格遵守消毒隔離制度、醫(yī)療制度進行操作,
4、書寫檢查工作,
5、協助醫(yī)生把好醫(yī)療質量關,
6、主診醫(yī)生其他工作安排。
按城市:
按地區(qū):
-
2024-09-23蔣女士人事專員1、制定臨床護理工作的質量標準和工作計劃,并組織實施
2、負責護士團隊的管理培訓,確保其充分執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,嚴防差錯事故
3、負責門診和手術室的日常護理管理工作,統籌醫(yī)療器械及醫(yī)用耗材的調配清點
4、組織擬訂臨床護理科研計劃,督促和檢查計劃實施,帶領團隊學習、實踐前沿和復雜護理技術
5、指導檢查臨床護理業(yè)務執(zhí)行情況,發(fā)現問題及時處理
6、及時了解病人的病情狀況和情緒狀態(tài),協調與病人和醫(yī)生的溝通工作
7、負責護理人員的升、調、獎、懲等人事工作
任職要求:
1、中級以上職稱,具有護理管理經歷。
能夠有效領導護理團隊,提升護理質量。
具備院感管理經驗者優(yōu)先。
年齡在40歲以下。
約 1 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 護士招聘工資
¥
3346
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
-
26.4%2K
-
48%3K
-
16.8%4K
-
4.8%5K
-
2.4%6K-8K
-
1.6%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷69.8%
-
初中2.4%
-
高中2.4%
-
中專15.1%
-
大專10.3%
桂林護士招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占2.4%,高中占2.4%,中專占15.1%,大專占10.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗80.2%
-
應屆畢業(yè)生2.4%
-
1-3年15.9%
-
3-5年0.8%
-
5-10年0.8%
桂林護士招聘需要什么經驗?不限經驗占80.2%,應屆畢業(yè)生占2.4%,1-3年占15.9%,3-5年占0.8%,5-10年占0.8%。