1、配合咨詢接待好客人,對客人疤痕進(jìn)行檢測,
2、協(xié)助醫(yī)生確認(rèn)客人所進(jìn)行的治療項目、嚴(yán)格按照儀器操作規(guī)程執(zhí)行操作,
3、嚴(yán)格遵守消毒隔離制度、醫(yī)療制度進(jìn)行操作,
4、書寫檢查工作,
5、協(xié)助醫(yī)生把好醫(yī)療質(zhì)量關(guān),
6、主診醫(yī)生其他工作安排。
桂林美容公司護(hù)士招聘
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桂林 護(hù)士 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按行業(yè):
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護(hù)士
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-10-21莫經(jīng)理人事經(jīng)理職責(zé)要求
1、接待客戶,了解客戶的病情和需求。
2、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)或治療操作。
3、協(xié)調(diào)醫(yī)療團(tuán)隊的工作,提高醫(yī)療服務(wù)的效率和質(zhì)量。
4、參加醫(yī)療培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,不斷提升自己的專業(yè)水平。
5、具備專業(yè)的知識和細(xì)心的護(hù)理,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)美體驗。
任職要求
1、相關(guān)專業(yè),大專及大專以上學(xué)歷;
2、有醫(yī)美工作經(jīng)驗。
待遇:4k-10k; -
會所產(chǎn)康師
3000-8000元2024-10-21余主管主管1. 產(chǎn)康師 3000-7000
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店客戶的接待;
2、為來店客戶提供專業(yè)的產(chǎn)后女性美容美體項目操作;
3、根據(jù)客戶自身情況,提供專業(yè)產(chǎn)后健康恢復(fù)、產(chǎn)后康復(fù)理療指導(dǎo)建議;
4、配合店長開展門店其他日常工作。
崗位要求:
1、熱愛產(chǎn)后女性產(chǎn)后康復(fù)、產(chǎn)后修復(fù)(美容美體)行業(yè),愿意在產(chǎn)后修復(fù)這個領(lǐng)域有所發(fā)展的;
2、五官端正,好學(xué)肯干,責(zé)任心強(qiáng);
3、在校學(xué)習(xí)專業(yè)為康復(fù)治療、護(hù)士、高級護(hù)理專業(yè)優(yōu)先,具備團(tuán)隊合作精神。學(xué)徒可零基礎(chǔ)。
4、所有崗位均為公司統(tǒng)一培訓(xùn)后上崗。 -
醫(yī)美護(hù)士
3000-4000元2024-10-16劉騫蔚人事1、熟悉護(hù)理知識
2、有執(zhí)照
職位招聘1-4人
約 3 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
護(hù)士/護(hù)理護(hù)理護(hù)士執(zhí)業(yè)護(hù)士護(hù)士/護(hù)士長消毒護(hù)士醫(yī)生護(hù)士社區(qū)護(hù)士白班護(hù)士月子中心護(hù)士護(hù)士長口腔護(hù)士醫(yī)美護(hù)士口腔科護(hù)士長門診護(hù)士口腔護(hù)士長口腔門診護(hù)士長門診護(hù)士長口腔門診護(hù)士臨床護(hù)士種植護(hù)士治療護(hù)士婦產(chǎn)科護(hù)士兒科護(hù)士護(hù)士護(hù)理母嬰護(hù)理護(hù)理員護(hù)理師母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師護(hù)工主管校醫(yī)口腔護(hù)理護(hù)理員主管護(hù)理組長
桂林美容公司護(hù)士招聘最新投遞
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秦小姐投遞了 桂林漓妍醫(yī)療美容有限公司 的 護(hù)士 職位2024-10-22
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陳小姐投遞了 桂林漓妍醫(yī)療美容有限公司 的 護(hù)士 職位2024-09-25
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桂林 護(hù)士招聘工資
¥
3284
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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25.6%2K
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47.9%3K
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17.1%4K
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5.1%5K
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3.4%6K-8K
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72%
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初中2.5%
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高中1.7%
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中專13.6%
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大專10.2%
桂林護(hù)士招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72%,初中占2.5%,高中占1.7%,中專占13.6%,大專占10.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗82.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年15.3%
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3-5年0.8%
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5-10年0.8%
桂林護(hù)士招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占15.3%,3-5年占0.8%,5-10年占0.8%。