1、有效執(zhí)行各類(lèi)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)策略;
2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車(chē)銷(xiāo)量指標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車(chē)咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車(chē)輛銷(xiāo)售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報(bào)并解決售車(chē)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;
6、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
桂林互聯(lián)網(wǎng)汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)招聘
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桂林 互聯(lián)網(wǎng)汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn) 招聘
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- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
6小時(shí)前楊明法人工作職責(zé):
1、面向汽車(chē)行業(yè)客戶,通過(guò)電話溝通拓展汽車(chē)行業(yè)客戶,有效傳遞產(chǎn)品的價(jià)值,創(chuàng)造營(yíng)銷(xiāo)機(jī)會(huì);
2、主導(dǎo)、監(jiān)督、保障項(xiàng)目的落地與順利實(shí)施;
3、建設(shè)并維護(hù)健康的客戶關(guān)系;
4、理解并執(zhí)行公司的戰(zhàn)略意圖,制定客戶發(fā)展計(jì)劃,并達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。
任職要求:
1、正規(guī)院校大專(zhuān)學(xué)歷,熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體相關(guān)知識(shí),擁有3年以上互聯(lián)網(wǎng),汽車(chē)或廣告銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和客戶資源者優(yōu)先;
2、良好的職業(yè)形象,普通話流利,對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
3、具備大客戶需求分析能力及項(xiàng)目把握、商務(wù)談判能力,豐富的客戶管理經(jīng)驗(yàn);
4、強(qiáng)烈的客戶開(kāi)拓能力和結(jié)果導(dǎo)向,有團(tuán)隊(duì)合作精神,具備高度的責(zé)任心和使命感;
5、能承受較大的工作壓力。
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桂林 汽車(chē)銷(xiāo)售招聘工資
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薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:5K
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0.8%小于2K
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7.1%2K
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23.6%3K
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17.3%4K
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30.3%5K
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11.4%6K-8K
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5.9%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67.7%
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初中0.8%
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高中10.6%
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中專(zhuān)5.9%
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大專(zhuān)15%
桂林汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.7%,初中占0.8%,高中占10.6%,中專(zhuān)占5.9%,大專(zhuān)占15%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.8%
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1-3年20.5%
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3-5年0.8%
桂林汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占20.5%,3-5年占0.8%。