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桂林-雁山區(qū) 1人 20歲以上 大專以上 建筑 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
1、協(xié)助部門負責(zé)人對外工作的開展，客戶溝通跟進；
2、招投標(biāo)信息的及時收集；報建資料的準備、整理和完成；學(xué)習(xí)投標(biāo)資料編制；
3、負責(zé)部門相關(guān)資料的歸檔管理,并做好分類;
4、負責(zé)部門后勤的保障工作；
5、完成部門負責(zé)人安排的其他工作。
任職要求:
1、工民建或建筑類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷（可接收實習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生）
2、具有良好敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、工作嚴謹,責(zé)任心強,具較強的主動意識和團隊合作精神；
4、熟練操作辦公軟件。
5、持有C1駕駛證，熟練駕駛車輛。
桂林-象山區(qū) 1人 20-30歲 高中以上 會展
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
1、主要負責(zé)公司后勤日常事務(wù)工作； 2、同時負責(zé)公司活動宣傳的平面設(shè)計工作； 3、公司日常檔案、資料與合同管理； 4、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理； 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜

酒店店長

6000-10000元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 2人 酒店
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2小時前
主要職責(zé)： 制定并執(zhí)行酒店運營計劃，包括客房管理、前廳服務(wù)、及后勤支持等。 監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，確保所有服務(wù)流程符合公司標(biāo)準及賓客期望。 帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo)，提升酒店入住率及客戶滿意度。

銷售內(nèi)勤

3500-5000元
桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 本科以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
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  • 節(jié)日禮物
3小時前
崗位職責(zé)： 1.負責(zé)銷售合同，獨家協(xié)議合同以及其他文件的管理，歸類，整理，建檔和保管工作。 2.訂單安排生產(chǎn)，特殊品申報，報檢，訂艙，報關(guān)，清關(guān)等事宜。 3.協(xié)助財務(wù)部做好退稅資料，每個訂單正式報關(guān)后，將所需的退稅資料如合同，箱單，發(fā)票，形式發(fā)票，報關(guān)票，提單等整理成一個壓縮文件包發(fā)給財務(wù)。 4.部門客戶情況匯總，每周定期匯總各個業(yè)務(wù)員的客戶跟蹤情況，及時把握各個業(yè)務(wù)員以及客戶的情況。 5.銷售臺賬管理，臺賬根據(jù)訂單及時更新，每周更新并做數(shù)據(jù)分析，銷售報表分析。 6.國外展會的補貼申請和辦理，根據(jù)區(qū)管委會的要求，及時申報國外展會補貼，提交相關(guān)資料，進行辦理。 7.銷售預(yù)算，費用預(yù)...
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 本科以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
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  • 工作餐
5小時前
派往國家：剛果金 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)與當(dāng)?shù)卣块T溝通，協(xié)調(diào)、處理政府部門檢查等有關(guān)事項； 2、負責(zé)公司相關(guān)會議組織、籌備、接待、翻譯相關(guān)工作； 3、負責(zé)公司營地安保安排、車輛管理、后勤管理相關(guān)工作
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 22-30歲 大專以上 電氣 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
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  • 年終獎
5小時前
主要工作內(nèi)容： 1、中標(biāo)服務(wù)費申請； 2、設(shè)計圖紙申請、圖紙確認更改臺賬； 3、合同簽訂與歸檔； 4、合同臺賬登記； 5、合同評審； 6、月度發(fā)貨計劃及增補計劃； 7、入庫、出庫統(tǒng)計； 8、發(fā)票、收據(jù)申請、掃描、郵寄； 9、貨款及質(zhì)保金系統(tǒng)申請； 10、履約聯(lián)絡(luò)函回函及更改臺賬； 11、根據(jù)排產(chǎn)計劃更改臺賬，補充工號、圖號； 12、標(biāo)書的制作； 13、業(yè)務(wù)接待等； 13、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 要求： 1、大專以上學(xué)歷，能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等； 2、良好的語言表達及較強的溝通能力，工作認真細致，積極進取，善于學(xué)習(xí)，有責(zé)任心。 ...

銷售內(nèi)勤

2000-3000元
桂林-靈川縣 2人 交通 生物科技 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-20
1、根據(jù)公司的營銷政策建立核算銷售總帳及明細帳目，按時登記明細帳目; 2、依據(jù)公司營銷管理制度準確有效開展銷售費用的會計核算、管理、服務(wù)，如出差費用的結(jié)算、報銷、工資獎金的核算等工作。 3、提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息，及時與客戶對賬，回款； 4、負責(zé)打印每天的發(fā)貨單，協(xié)助發(fā)貨人員清單貨物數(shù)量及相關(guān)發(fā)貨事宜； 5、負責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)

銷售內(nèi)勤

2500-3500元
桂林-靈川縣 1人 交通 生物科技 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 工作餐
2024-09-20
1、根據(jù)公司的營銷政策建立核算銷售總帳及明細帳目，按時登記明細帳目; 2、依據(jù)公司營銷管理制度準確有效開展銷售費用的會計核算、管理、服務(wù)，如出差費用的結(jié)算、報銷、工資獎金的核算等工作。 3、提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息，及時與客戶對賬，回款； 4、負責(zé)打印每天的發(fā)貨單，協(xié)助發(fā)貨人員清單貨物數(shù)量及相關(guān)發(fā)貨事宜； 5、負責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 電子 進出口 金屬制品
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  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-09-18
1、負責(zé)對接銷售、診所下單，系統(tǒng)出庫、復(fù)核。內(nèi)勤人員，無需外出。 2、有銷售服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟練Excel表格、電腦操作。 4、有良好的團隊合作精神，態(tài)度積極，溝通能力強。有責(zé)任心、有耐心，工作細心。

運送助理

3500-3800元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人 醫(yī)院
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-17
2、負責(zé)項目對院方后勤服務(wù)的規(guī)劃、部署以及院方對項目處后勤服務(wù)的要求在本管理區(qū)域得到及時有效的落實。

廚工

2000-3000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 1年以上 酒店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-09-11
五、自覺遵守公司各項規(guī)章制度，服務(wù)后勤管理人員的安排，端正服務(wù)態(tài)度，做到服務(wù)熱情、態(tài)度和藹、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

水電工

3500-4500元
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 1人 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-09
（2）負責(zé)酒店餐飲部、客房部、娛樂部、后勤辦公等所有電器設(shè)備的維修和保養(yǎng)。
約 12 個崗位

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桂林 后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
  • 36.8%
    2K
  • 49.4%
    3K
  • 8%
    4K
  • 3.4%
    5K
  • 1.1%
    6K-8K
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.4%
  • 初中
    4.5%
  • 高中
    6.8%
  • 中專
    10.2%
  • 大專
    15.9%
  • 本科
    1.1%
桂林后勤招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占61.4%，初中占4.5%，高中占6.8%，中專占10.2%，大專占15.9%，本科占1.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    68.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    28.4%
  • 3-5年
    2.3%
桂林后勤招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占68.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%，1-3年占28.4%，3-5年占2.3%。

桂林 后勤百科

...崗位職責(zé)
1.通過線上解答用戶咨詢；
2.將已處理問題歸類整理；
3.發(fā)生緊急意外情況,負責(zé)對客戶的解釋說明工作；
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識，為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通，有效分析客戶的需求，提高客戶的滿意度。
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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    一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司
    為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西愛賺人力資源有限公司
    人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 桂林華信制藥有限公司
    生產(chǎn)銷售乳膏劑(含激素類)、原料藥、片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、微丸劑、軟膏劑(含激素類)、輔料;有機化學(xué)原料制造銷售(危險化學(xué)品除外);醫(yī)藥技術(shù)咨詢服務(wù)。
  • 廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司
    人力資源/咨詢/中介 10人以下
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