1.通過線上解答用戶咨詢;
2.將已處理問題歸類整理;
3.發(fā)生緊急意外情況,負責對客戶的解釋說明工作;
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識,為客戶提供高質(zhì)量的服務并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通,有效分析客戶的需求,提高客戶的滿意度。
6. 完成領導交辦的其他工作。
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桂林 后勤招聘工資
¥
3063
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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37.2%2K
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50%3K
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7%4K
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3.5%5K
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1.2%6K-8K
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1.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷62.1%
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初中4.6%
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高中5.7%
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中專10.3%
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大專16.1%
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本科1.1%
桂林后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占62.1%,初中占4.6%,高中占5.7%,中專占10.3%,大專占16.1%,本科占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年27.6%
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3-5年2.3%
桂林后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占27.6%,3-5年占2.3%。