1.通過線上解答用戶咨詢;
2.將已處理問題歸類整理;
3.發(fā)生緊急意外情況,負(fù)責(zé)對(duì)客戶的解釋說明工作;
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識(shí),為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通,有效分析客戶的需求,提高客戶的滿意度。
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林臨桂區(qū)后勤招聘
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8條
桂林 臨桂區(qū) 后勤 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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法語(yǔ)行政經(jīng)理(剛果金)
25000-30000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
派往國(guó)家:剛果金
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣块T溝通,協(xié)調(diào)、處理政府部門檢查等有關(guān)事項(xiàng);
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)會(huì)議組織、籌備、接待、翻譯相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)公司營(yíng)地安保安排、車輛管理、后勤管理相關(guān)工作。
崗位要求:
1、40周歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,法語(yǔ)取得專業(yè)四級(jí)及以上或DALF C1,法語(yǔ)聽說讀寫熟練;
2、具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備剛果(金)本地工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、可接受海外常駐工作,身體健康,適應(yīng)性強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專用版本),視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試)
合同周期:三年一簽
簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右
福利待遇:交五險(xiǎn)一金,有帶薪休假,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位無(wú)需服務(wù)費(fèi),出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè),求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
銷售內(nèi)勤
3000-4000元1、負(fù)責(zé)公司銷售合同、協(xié)議等文件資料的管理歸類、整理建檔和保管工作 2、制作和管理訂單及各類報(bào)表,根據(jù)處理流程,核對(duì)、接收銷售訂單 3、收集、整理和歸納市場(chǎng)行情信息、產(chǎn)品知識(shí)和客戶運(yùn)營(yíng)資料,提出分析報(bào)告 -
行政助理(內(nèi)勤)
3500-4500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 餐補(bǔ)
- 話補(bǔ)
1、配合公司其他部門處理日常事務(wù),如:合同修改、驗(yàn)收單制作、訂單交付、賬號(hào)開通等。 2、配合主管修改/補(bǔ)充文件材料信息,定期匯總訂單情況。 3、訂單登記、核對(duì)。 4、及時(shí)回復(fù)相關(guān)部門所需材料、數(shù)據(jù)、信息。 5、事項(xiàng)進(jìn)度及時(shí)匯報(bào),做好傳達(dá)工作。 6、提供政府所需數(shù)據(jù),或按要求進(jìn)平臺(tái)填報(bào)數(shù)據(jù)。 7、參與公司產(chǎn)品的各項(xiàng)測(cè)試,提供優(yōu)化建議,完善產(chǎn)品功能。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 以上僅為工作中可能涉及的內(nèi)容,不是時(shí)時(shí)刻刻都要做的,詳細(xì)情況面談。 任職資格: 1、積極性高,善于表達(dá),溝通能力、理解能力強(qiáng), 2、熟練使用Word/OFFICE/PPT等辦公軟件,有一定文字撰寫功... -
電工
3000-5000元(2)負(fù)責(zé)酒店餐飲部、客房部、后勤辦公等所有電器設(shè)備的維修和保養(yǎng)。 -
行政人力專員
4000-5000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司印章、檔案管理,保障各類檔案及時(shí)歸檔及印章安全; 2、負(fù)責(zé)辦公用品、辦公家具、電子設(shè)備等辦公物資采購(gòu)及日常管理; 3、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域日常管理,保障辦公室正常運(yùn)行,做好辦公室后勤服務(wù) …… ; 4、照視、監(jiān)控器材等辦公設(shè)備的管理,確保正常運(yùn)行; 5、負(fù)責(zé)后勤管理,如車輛管理、食堂管理、宿舍管理; 6、負(fù)責(zé)公司會(huì)議工作安排及對(duì)外接待工作跟進(jìn); 7、負(fù)責(zé)員工招聘的相關(guān)面試、報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理和其他后續(xù)工作 -
生產(chǎn)內(nèi)勤
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
1、要求熟練掌握辦公室軟件,會(huì)些財(cái)會(huì)知識(shí); 2、只要女性; 3、要求工作認(rèn)真仔細(xì),積極主動(dòng),服從安排; 4、協(xié)助生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)做記賬、報(bào)表等工作。 -
廚工
2000-3000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
五、自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服務(wù)后勤管理人員的安排,端正服務(wù)態(tài)度,做到服務(wù)熱情、態(tài)度和藹、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 -
水電工
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
(2)負(fù)責(zé)酒店餐飲部、客房部、娛樂部、后勤辦公等所有電器設(shè)備的維修和保養(yǎng)。
約 8 個(gè)崗位
桂林臨桂區(qū)后勤招聘最新投遞
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龍小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達(dá)信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-21
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李小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達(dá)信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-21
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趙先生投遞了 桂林華一紅樹林酒店管理有限公司(臨桂希爾頓歡朋酒店) 的 電工 職位2024-09-21
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龔小姐投遞了 廣西創(chuàng)啟恒達(dá)信息科技有限公司 的 行政助理(內(nèi)勤) 職位2024-09-21
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李小姐投遞了 桂林新洲機(jī)械設(shè)備有限公司 的 生產(chǎn)內(nèi)勤 職位2024-09-21
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呂小姐投遞了 桂林日清食品有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2024-09-21
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桂林臨桂區(qū) 后勤招聘工資
¥
3041
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
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47.1%2K
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35.3%3K
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5.9%4K
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11.8%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.4%
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初中11.1%
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高中5.6%
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中專16.7%
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大專22.2%
桂林臨桂區(qū)后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.4%,初中占11.1%,高中占5.6%,中專占16.7%,大專占22.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)50%
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應(yīng)屆畢業(yè)生5.6%
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1-3年44.4%
桂林臨桂區(qū)后勤招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5.6%,1-3年占44.4%。