1.通過線上解答用戶咨詢;
2.將已處理問題歸類整理;
3.發(fā)生緊急意外情況,負責對客戶的解釋說明工作;
4.通過良好的溝通和專業(yè)知識,為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)并提升用戶保有率。
5.通過與客戶的溝通,有效分析客戶的需求,提高客戶的滿意度。
6. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
桂林培訓公司后勤招聘(有五險)
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桂林 后勤 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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行政人事經(jīng)理
3000-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 雙休
2024-11-14春曉人事部1、制訂和執(zhí)行各項行政與后勤管理制度
2、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運行
3、人事招聘
4、負責日常支持工作,學校物資采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等
5、負責重要行政支持工作,固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、員工的資料存檔.等
約 1 個崗位
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桂林 后勤招聘工資
¥
3043
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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36.1%2K
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53%3K
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4.8%4K
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3.6%5K
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1.2%6K-8K
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1.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷61.9%
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初中4.8%
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高中6%
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中專8.3%
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大專17.9%
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本科1.2%
桂林后勤招聘需要什么學歷?不限學歷占61.9%,初中占4.8%,高中占6%,中專占8.3%,大專占17.9%,本科占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗66.7%
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應屆畢業(yè)生2.4%
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1-3年28.6%
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3-5年2.4%
桂林后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占66.7%,應屆畢業(yè)生占2.4%,1-3年占28.6%,3-5年占2.4%。