1. 制定和執(zhí)行公司游戲產(chǎn)品在海外的市場推廣計劃,完成游戲新增用戶量的指標(biāo);
2. 開發(fā)和管理優(yōu)質(zhì)的海外推廣渠道,優(yōu)化推廣效果;
3. 負責(zé)推廣渠道的結(jié)算和合規(guī)審查;
4. 配合相關(guān)部門進行數(shù)據(jù)核算,根據(jù)游戲運營情況實時調(diào)整推廣策略;
桂林海外市場招聘(有年終獎)
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桂林 海外市場 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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外貿(mào)業(yè)務(wù)
3000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé):
1、負責(zé)開拓海外市場,尋找國外客戶;
2、負責(zé)詢報價處理,合作談判,合同簽訂;訂單安排,訂單跟蹤等 ;
3、做好售前工作,及時洞察客戶相關(guān)需求,解決客戶疑慮;
4、了解本公司產(chǎn)品性能、優(yōu)點、運行、優(yōu)勢及使用群體分布;
5、做好售后服務(wù),及時跟進客戶使用情況,定期回訪,提升客戶滿意度;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他一些工作,及同事相互間的協(xié)同工作等。
任職資格及要求:
1、本科以上學(xué)歷,英語或國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè),有機械行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
2、英語CET-4以上,口語能力強,能熟練的用英文與外商交流,需要具備一定的英語讀寫能力;
3、熟悉掌握外貿(mào)流程,熟悉B2B平臺操作,并從事外貿(mào)工作1年以上;
4、具有較強的溝通能力,能夠洞察客戶需求;
5、性格外向陽光,對銷售方面的事業(yè)感興趣,且善于學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗;
6、責(zé)任心強,有上進心,虛心,工作積極,任勞任怨;
7、有良好的職業(yè)操守,精神狀態(tài)佳,奉公守法,生活作風(fēng)良好。 -
外貿(mào)初級業(yè)務(wù)員(應(yīng)屆生)
4000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等; 4.客戶維護及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 5.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 6.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料 -
英意法德西語 外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. 收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備; 4. -
總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部(接受應(yīng)屆)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等; 5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等; 5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料 -
俄語外貿(mào)專員
4000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
一、崗位職責(zé): 1.負責(zé)新客戶的開發(fā)與管理,通過展會等渠道開拓海外市場,實現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負責(zé)老客戶的維護,進行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報價、下單、發(fā)貨的及時跟進,以及突發(fā)情況的及時處理 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
一、崗位職責(zé): 1.負責(zé)新客戶的開發(fā)與管理,通過展會等渠道開拓海外市場,實現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負責(zé)老客戶的維護,進行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報價、下單、發(fā)貨的及時跟進,以及突發(fā)情況的及時處理 -
海外銷售
5000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé): 1.負責(zé)跟進、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計劃; 2. 負責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,英語要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗,有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。 【崗位加油站】生活與夢想,我們攜手奔向陽光的未來: 1、成長激勵計劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎、... -
跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員
6000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
崗位要求 1、具備突出的溝通與談判能力,對數(shù)據(jù)比較敏感,擅于通過數(shù)據(jù)分析,了解客戶行為和需求,并不斷運營創(chuàng)新的方法來實現(xiàn)客戶需求; 2、大專以上學(xué)歷,有良好的外語閱讀及書面寫作能力,英語四級優(yōu)先考慮; 3、2年以上跨境電商產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗,熟悉海外倉產(chǎn)品開發(fā)流程;有精品開發(fā)經(jīng)驗,或者針對專門的產(chǎn)品類目做過產(chǎn)品差異化、設(shè)計跟進等; 4、對選品有濃厚興趣,有跨境選品經(jīng)驗且大件產(chǎn)品線或者有相關(guān)采購、運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5、勤奮細心,有很強的責(zé)任心、進取心,有很好的團隊協(xié)作精神,有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力,能夠承受較大的工作壓力; 6、為人誠實可靠,品行端正。 崗位職責(zé) ... -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2700-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 國家法定節(jié)假日
- 上下班通勤車接送
積極開發(fā)新客戶并維護好老客戶; 2.區(qū)域銷售預(yù)測、進出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判,關(guān)注市場狀態(tài),收集市場信息,提供對新市場、新產(chǎn)品開發(fā)的建議,做好日常業(yè)務(wù)聯(lián)系; 3.精準(zhǔn)通過各種渠道方式搜索篩選收集潛在客戶,并進行整理匯總海外市場潛在客戶的信息資料 -
國際銷售業(yè)務(wù)員
4000-12000元·13薪負責(zé)開發(fā)海外市場,建立銷售渠道,完成銷售計劃 2. 維護客戶,解決客戶的問題 3. 公司及產(chǎn)品的宣傳與推廣 崗位要求 1. 能熟練使用英語,有良好的聽說讀寫能力 2.
約 11 個崗位
桂林海外市場招聘(有年終獎)最新投遞
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杜先生投遞了 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù) 職位2024-09-20
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侯小姐2024-09-19
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張小姐投遞了 桂林金朵木科技有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2024-09-19
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龍先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 海外銷售 職位2024-09-16
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羅先生投遞了 桂林金朵木科技有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2024-09-13
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孫先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 海外銷售 職位2024-09-12
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