桂林益華城崗位晉升招聘
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桂林 益華城 崗位晉升 招聘
職位。好工作，上桂聘
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工程項目經理
6000-12000元
2024-11-08
田總總經理1、組建項目團隊，制定項目進度計劃及目標，負責項目全生命周期管理，包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等
2、對項目上線后的結果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關業(yè)務的持續(xù)完善
3、不斷優(yōu)化項目管理流程，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結過程問題，推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進，最大化團隊效率
4、組織編寫項目文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行
5、負責項目具體事務管理及跨團隊項目資源協(xié)調與組織，推動研發(fā)效率及產品質量持續(xù)提升
6、負責與客戶溝通項目方案，按照客戶要求及時進行調整 -
電商客服專員
3000-3200元2024-11-08
林主任辦公室主任1、通過在線或電話溝通的方式，及時解決客戶問題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度
2、為客戶介紹公司的產品或服務，引導客戶達成交易、更好地使用產品或享受服務
3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計及分析
4、進行客戶回訪，處理客戶投訴
5、建立售后客服工單并跟進解決工單客訴 -
藥房營業(yè)員
3500-5000元
2024-11-08
王麗梅部長負責藥店商品銷售引導，完成店內日常工作，協(xié)助店長做好門店管理。
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售；
2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作；
3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
4、完成上級領導交辦的其他工作。
將有用的服務送達至每一位顧客
公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽，均可安排工作。將有用的服務送達至每一位顧客
入職要求：
18-38歲之間，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞，為人正值
有相關工作經驗或醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先，以門店藥品銷售為主
上班時間（兩班倒）：根據門店營運情況而定：
上班時間8：00-15：00 15：00-22：00
公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽，均可安排工作。詳情來電， -
電信網絡工程師
3500-5400元
2024-11-07
李女士部門負責人售后智慧裝維工程師 1.裝機修機 2.裝維維護用戶網絡質量 綜合服務工程師:40周歲以內、中專及以上學歷、原則上身 高1.63米及以上、需要考登高證 、電工證才可上崗 -
全職騎手
3500-8000元
2024-11-06
陸女士人事經理工作內容：，會看導航，從商家處取餐送至客戶手中。 要求：自備電動車，證件齊全，有無經驗均可 待遇：全勤+準時獎+話補+遠距離補貼+時段補貼+人文關懷福利，當月入職，次月保底3500+，4-6元每單。 月休3天+全勤+話補+好評獎+夜班補貼+單王獎+工齡補貼+遠距離補貼 新騎手入職滿2個月，得200元/套裝備，轉介紹騎手/老騎手回歸，得300元現(xiàn)金獎勵。 多勞多得，等你來加入 -
珠寶銷售顧問（六福珠寶）
3000-8000元
2024-11-06
陳明娟行政人事部經理1、對珠寶銷售有興趣，形象良好，年齡18-35歲，有珠寶銷售經驗者優(yōu)先； 2、為人熱情，耐心，吃苦耐勞，誠實守信； 3、善于溝通，優(yōu)秀的服務意識和團隊合作精神，對工作有責任感。有銷售經驗者優(yōu)先錄取。 -
營銷經理
4500-8000元
2024-11-06
劉經理人事經理1、開展市場調研，收集市場信息，分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產品的優(yōu)化建議，提出新產品的開發(fā)建議 3、評估預算、成本、收益等因素，提出產品的定價和調整建議 4、制定營銷策略，策劃并執(zhí)行產品的宣傳促銷，獲得新用戶 -
平臺運營專員（周末雙休）
3200元
2024-11-05
楊經理人事經理崗位職責： 1. 負責公司線上平臺小程序/APP運營：結合業(yè)務、大學生內容偏好和營銷節(jié)點，進行內容選題、線上活動排期規(guī)劃及落地；圖文內容素材搜集，文案撰寫，內容相關配圖制作； 2. 平臺運營數據統(tǒng)計、制表，例如平臺打開次數、用戶數，內容閱讀量等，并分析得出有效結論，對運營策略進行及時調整； 3. 結合業(yè)務需求和用戶體驗需要，進行產品功能改進的提需，與開發(fā)團隊溝通對接，配合測試，跟進上線； 4. 根據業(yè)務需要，進行跨部門溝通和協(xié)作； 5. 完成上級交代的其他工作事宜。 任職要求： 1. 本科以上學歷，熟悉大學生群體需求和偏好者優(yōu)先； 2. 具有用戶運營或活動運營或內容運營工作經驗... -
市場推廣經理
4000-8000元
2024-11-05
楊老師人事專員1.市場活動方案的策劃及組織執(zhí)行； 2.編輯撰寫有關早期教育，育兒，孕期的宣傳文章； 3.負責品牌銷售活動的實行，包括廣告策劃、 市場規(guī)劃、市場推廣等等。 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤（上不封頂） 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵，有類似工作經驗的員工，根據實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集體旅游、集體活動。 ?3、提供廚房自熱功具，遇加班時提供餐飲、水果等， 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 歡迎優(yōu)秀的應屆生前來應聘！期待您的加入~ -
設備技術員
5000-7000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-11-05
李小姐人事主管崗位要求： 1、有包裝設備（OCMEI箱包機、碼垛機、彬臺箱包機、沛鑫套標機）操作、維修工作經驗者優(yōu)先； 2、有電工證、焊工證； 3、飲料生產企業(yè)機械設備維護相關工作經驗優(yōu)先考慮； -
蛋糕裱花師
3500-4500元
2024-11-05
吳麗萍人事經理1. 有裱花基礎，能獨立完成蛋糕制做 2. 貝有一定的審美能力 3. 有較強的學習能力與動手能力 4. 工作有責任心，細心耐心，服從工作安排 -
現(xiàn)烤烘焙師
3000-4500元
2024-11-04
吳麗萍人事經理1. 有1-2年以上相關烘焙經驗，熟悉烘焙產品及工藝 2. 勤學肯干，工作有責任心，服從領導工作安排 3. 有服務意識，有衛(wèi)生管理意識 -
儲備店長
3000-6000元
2024-11-04
吳麗萍人事經理1、負責門店賣場的人員，產品，環(huán)境管理。 2、負責完成門店的銷售指標。 3、負責協(xié)助店長完成門店其他管理工作。 4、見習期3-6個月，需要掌握營業(yè)員到店長的所有工作流程。 5、負責完成公司指定的相關工作任務 -
會計員
3000-4000元
2024-11-04
吳麗萍人事經理1、負責公司全盤財務會計內賬工作 2、負責公司進銷存業(yè)務單據審核及系統(tǒng)校對工作 3、負責會計憑證，報表等財務資料的收集、整理、匯編工作 4、負責結算，應收，應付賬款、費用報銷等各類收支復核 5、負責審計，監(jiān)督公司倉庫業(yè)務的進出庫工作。 6、完成上級領導要求的其他工作 -
七星區(qū)線束工廠
4300-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
盛女士經理臨時工薪資：16元/時 月休4天 長白班 不熬夜 可長期做 正式工薪資：底薪1990，平時加班17.15元/小時，周六加班22.87元/小時，加崗位工500-1000月+全勤獎 -
百度推廣銷售顧問（雙休！?。?/a>
6000-12000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 績效獎金
- 工齡工資
- 生日福利
- 免費旅游
- 季度獎金
- 婚假
- 月度獎金
- 年度獎金
- 7.5小時工作制
- 短期調薪
2024-11-04
卜先生人事經理5、廣闊的發(fā)展空間，公正公開透明的晉升體制。 -
行政專員/人事助理
3400-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 大小休
2024-11-04
卜先生人事經理崗位職責： 1、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程； 2、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜； 3、負責組織編寫各部門職位說明書； 4、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告； 5、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施； 6、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系； 7、負責部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任職資格： 1、限女性，人力資源、管理或相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷優(yōu)先； 2、1年以上人事工作經驗， ... -
連鎖店營業(yè)員
3000-5000元
2024-11-01
吳麗萍人事經理1、負責門店日常顧客服務工作。 2、負責門店賣場產品的理貨、銷售、收銀工作。 3、負責門店賣場的環(huán)境維護工作。 4、負責完成店經理安排的各項工作。 5、其他要求 樂觀開朗，有親和力，耐心細心，有責任心，服從工作安排 各城區(qū)均有分店，可就近安排工作 客世界店：桂林市七星區(qū)漓江路19號客世界廣場一樓 輪胎廠店：桂林市七星區(qū)朝陽鄉(xiāng)大路村2號 樂群店：桂林市秀峰區(qū)樂群路57號1-1號商鋪（醫(yī)專旁） 高新萬達店：桂林市七星區(qū)穿山東路43號桂林高新萬達廣場1層金街 疊彩萬達店：桂林市疊彩區(qū)疊彩萬達廣場一樓 臨桂吾悅店：桂林市臨桂區(qū)吾悅廣場一樓 -
組裝
5000-6000元
2024-10-31
張主管招聘主管二招聘崗位 組裝，包裝，測試，質檢，倉庫 6.物料員25人。 …… 7.其他崗位150人:技術工/學徒工（有工作經驗者優(yōu)先，從普工報名，入廠后15天，根據能力，由廠區(qū)分配崗位） 二、招聘要求 1、16-45周歲 2、學歷不限（初中/職高/中專/技校/高中均可），大專及本科學歷公司會列為儲備干部 …… 4、免費提供工作服、工作鞋. 5、免費發(fā)放被褥四件套. 6、員工享有國家法定假11天,享有工傷假、婚假、喪假、產假、帶薪年休假等假期. 7、公司為員工提供公平、公正之晉升機會，可通過內部統(tǒng)一考試晉升
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
不限(560)
信息產業(yè)園(164)
創(chuàng)意產業(yè)園(51)
鐵山工業(yè)園(48)
桂林客世界廣場(25)
英才科技園(24)
桂林市體育中心(22)
桂林國際會展中心(21)
棠棣之華(18)
大學科技園(15)
湖塘總部經濟園(15)
盛景中心(14)
財富名城(14)
興進·上城(10)
桂林高新萬達廣場(10)
施家園(9)
湖畔山莊(8)
興進·御園(7)
三里店區(qū)域(6)
漓濱花園(6)
桂林市七星區(qū)人民政府(5)
星辰大廈(5)
棲霞府(5)
七星花園(4)
冠城大通華郡(4)
桂林融創(chuàng)文旅城(4)
桂林電子科技大學西校區(qū)(4)
水印長廊(3)
福隆園(3)
鸞西三區(qū)(3)
彰泰睿城(3)
彰泰天街(3)
東岸楓景(2)
七星新城(2)
明珠花園(2)
竣為公寓(2)
五里店果蔬批發(fā)市場(2)
漓東休閑小區(qū)(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
櫻特萊莊園(1)
鸞東小區(qū)(1)
石油六公司小區(qū)(1)
長城花園(1)
東城小區(qū)(1)
香山畫苑(1)
毅峰大廈(1)
益華城(1)
桂電羊角山小區(qū)(1)
彰泰·春天(1)
中國電科桂林光電子光通信產業(yè)園(1)
桂林理工大學屏風校區(qū)(1)
英才小區(qū)(1)
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桂林光隆科技集團股份有限公司半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術產品的研發(fā)、生產、銷售(以上經營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產業(yè)園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。 -
桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產銷售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
桂林優(yōu)利特電子集團有限公司軟件、集成電路、計算機、數碼產品、通信產品(無線電發(fā)射及地面接收設施除外)、電子基礎產品、印刷電路板、實驗室設備及試劑的開發(fā)、生產、銷售及技術咨詢(以上經營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產品的研發(fā)及技術服務;醫(yī)學檢驗科(憑有效許可證經營)。 -
桂林星辰科技股份有限公司一般項目：伺服控制機構制造；伺服控制機構銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；電機制造；電機及其控制系統(tǒng)研發(fā)；新能源原動設備制造；新能源原動設備銷售；汽車零部件及配件制造；儀器儀表制造；儀器儀表銷售；通用設備制造（不含特種設備制造）；機械電氣設備制造；機械電氣設備銷售；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；貨物進出口；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
桂林益華城崗位晉升招聘最新投遞
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羅先生投遞了 桂林養(yǎng)天和桂杏霖春醫(yī)藥有限公司 的 藥房營業(yè)員 職位2024-11-15 -
梁小姐投遞了 桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店 的 連鎖店營業(yè)員 職位2024-11-15 -
蔣先生投遞了 桂林味道制造科技有限公司 的 營銷經理 職位2024-11-14 -
滕小姐投遞了 桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店 的 連鎖店營業(yè)員 職位2024-11-14 -
譚小姐投遞了 桂林養(yǎng)天和桂杏霖春醫(yī)藥有限公司 的 藥房營業(yè)員 職位2024-11-14 -
唐先生投遞了 桂林味道制造科技有限公司 的 營銷經理 職位2024-11-14
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許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 10人以下 -
人力資源
