桂林facebook運營推廣招聘(有五險)
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桂林 facebook運營推廣 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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海外社交媒體推廣運營facebook等
3500-6000元13小時前莫小姐行政1. 負(fù)責(zé)Facebook、Pinterest、Twitter、YouTube等社交平臺的運營及推廣;
2、負(fù)責(zé)公司品牌網(wǎng)站的站外引流,提升訪問流量及知名度;
3. 整理各項數(shù)據(jù)(流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣資源),利用各種推廣渠道方式,宣傳公司在跨境電商平臺的產(chǎn)品,并對推廣效果進(jìn)行分析、評估和完善。
1.本科及以上學(xué)歷、英語CET 6級或TEM 4級、及以上,良好的英文、俄語讀寫能力,能無障礙瀏覽國外網(wǎng)站;
2.熟悉歐美文化和國外主流社交媒體平臺,如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等;
3.有良好的執(zhí)行力,數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)效果進(jìn)一步優(yōu)化后期推廣方案等;
4. 有一年以上網(wǎng)站SEO推廣,站外引流經(jīng)驗;
5.熟練操作Excel, Word等Office辦公軟件,以及PS等圖片和視頻編輯軟件的優(yōu)先;
6.學(xué)習(xí)能力強,善于探索創(chuàng)新,樂于人際交流,責(zé)任心強,熱愛社交媒體推廣工作。 -
新媒體運營
3500-5000元2024-09-11秦主管行政人事工作內(nèi)容
1、制定和執(zhí)行公司線上線下國內(nèi)外推廣方案,負(fù)責(zé)線上原創(chuàng)軟文的撰寫、口碑的傳播及內(nèi)容的管理;
2、挖掘和分析用戶的使用習(xí)慣及體驗感受,及時掌握新聞熱點,結(jié)合小鎮(zhèn)文化元素完成專題活動的策劃;
3、通過自媒體(抖音、小紅書、短視頻等)的發(fā)布、宣傳和推廣,提高關(guān)注度和活躍度,配合線下實現(xiàn)銷售目標(biāo);
4、深度參與公司網(wǎng)站及微信公眾號的日常管理及運營;
5、參與制定抖音、小紅書的進(jìn)駐及運營方案;
6、參與制定小鎮(zhèn)商城的設(shè)計方案及品牌推廣計劃;
6、了解市場動態(tài),通過數(shù)據(jù)比對各類營銷渠道的優(yōu)劣以選擇最有效的營銷方式開拓市場。
相關(guān)要求
1、本科以上,優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,具有互聯(lián)網(wǎng)思維,有網(wǎng)絡(luò)推廣和營銷經(jīng)驗 ;
2、有Facebook、Twitter、Youtube等或社群運營經(jīng)驗、抖音、短視頻、直播等工具的熟練運用;
3、能及時捕捉熱點事件、新聞動態(tài)并及時在新媒體上作出回應(yīng);
4、有較高的審美能力、具有一定的美術(shù)、攝影基礎(chǔ);
5、有較強的抗壓能力,良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神。
約 2 個崗位
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桂林facebook運營推廣招聘(有五險)最新投遞
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桂林 網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資
¥
3861
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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10.5%2K
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47.4%3K
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18.8%4K
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14.3%5K
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6%6K-8K
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2.3%8K-1W
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0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.2%
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初中3%
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高中1.5%
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中專2.3%
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大專13.5%
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本科1.5%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.2%,初中占3%,高中占1.5%,中專占2.3%,大專占13.5%,本科占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3%
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1-3年10.5%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3%,1-3年占10.5%。