1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開(kāi)展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。
桂林秀峰區(qū)對(duì)賬招聘
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桂林 秀峰區(qū) 對(duì)賬 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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內(nèi)帳會(huì)計(jì)
3000-6000元1.有基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí)
2.懂進(jìn)存軟件
3.每日用軟件對(duì)賬目的整理與錄入,核對(duì)
4.月底數(shù)據(jù)報(bào)表的查詢(xún)與總結(jié)
要求:工作細(xì)心,做事認(rèn)真,吃苦耐勞,有上進(jìn)心 -
統(tǒng)計(jì)稽核
2500元崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)連鎖店系統(tǒng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 2.編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度; 3.協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái); 4.做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔以及產(chǎn)品的錄單、對(duì)賬工作 -
后勤文員
3000-4500元餐飲店日常勤雜、后勤、人事行政,包括:整理工作流程、采購(gòu)對(duì)接、整理單據(jù)及對(duì)賬,客情維護(hù),完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作等。 能熟練運(yùn)用Excel,word等辦公軟件,具有一定的文字運(yùn)用功底。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
2000-3000元日常財(cái)務(wù)核算、對(duì)賬,做表,會(huì)計(jì)憑證、基本財(cái)務(wù)相關(guān)工作處理,不需要經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆生優(yōu)先,住附近的比較好 -
業(yè)務(wù)助理
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1、接受業(yè)務(wù)經(jīng)理委派和安排,協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理完成如下工作:訂單送貨、外勤營(yíng)銷(xiāo)及拓展、對(duì)賬、開(kāi)票清單梳理、回款核銷(xiāo)等工作。 -
銷(xiāo)售
3000-4000元藥店?duì)I業(yè)員,銷(xiāo)售店內(nèi)產(chǎn)品,收銀,對(duì)賬 職位招聘4-10人
約 6 個(gè)崗位
桂林秀峰區(qū)對(duì)賬招聘最新投遞
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王女士投遞了 疊彩區(qū)通球食品商行 的 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 職位2024-09-20
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李小姐投遞了 疊彩區(qū)通球食品商行 的 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 職位2024-09-20
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王小姐投遞了 疊彩區(qū)通球食品商行 的 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 職位2024-09-20
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石小姐投遞了 疊彩區(qū)通球食品商行 的 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 職位2024-09-19
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羅先生投遞了 疊彩區(qū)通球食品商行 的 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 職位2024-09-19
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陸女士投遞了 疊彩區(qū)通球食品商行 的 內(nèi)帳會(huì)計(jì) 職位2024-09-19
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桂林秀峰區(qū) 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
3387
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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14.7%2K
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63.7%3K
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13.7%4K
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5.9%5K
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1%6K-8K
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.1%
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高中2%
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中專(zhuān)3.9%
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大專(zhuān)43.1%
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本科3.9%
桂林秀峰區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.1%,高中占2%,中專(zhuān)占3.9%,大專(zhuān)占43.1%,本科占3.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年39.2%
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3-5年3.9%
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5-10年1%
桂林秀峰區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占39.2%,3-5年占3.9%,5-10年占1%。
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