桂林秀峰區(qū)旅行社公司抖音后臺(tái)運(yùn)營(yíng)招聘(有崗位晉升)
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桂林 秀峰區(qū) 抖音后臺(tái)運(yùn)營(yíng) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理1、完成小紅書、抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù);
2、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)策略,拆解目標(biāo),布局運(yùn)營(yíng)渠道;
3、根據(jù)營(yíng)銷以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。實(shí)現(xiàn)線上拓客,線下私域留存,結(jié)合私域流量和新媒體運(yùn)營(yíng)變現(xiàn),達(dá)到最終營(yíng)收;
4、及時(shí)捕獲行業(yè)熱點(diǎn),結(jié)合公司品牌調(diào)性,進(jìn)行事件營(yíng)銷、話題營(yíng)銷等相關(guān)活動(dòng) 策劃
任職要求
1.廣告?zhèn)鞑?、?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.熱愛社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅書等;了解各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機(jī)制、算法機(jī)制等等;
3.有很強(qiáng)的營(yíng)銷理念和執(zhí)行能力;
4.愿意挑戰(zhàn)高薪;
5.責(zé)任心強(qiáng)、親和力,有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
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電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)抖音后臺(tái)運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)電子商務(wù)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)電商平臺(tái)店鋪運(yùn)營(yíng)阿里巴巴線上運(yùn)營(yíng)電商推廣電商推廣人電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)電商平臺(tái)推廣電商推廣運(yùn)營(yíng)電商主管店鋪推廣電商平臺(tái)主管電商員工網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)內(nèi)容電商主管運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)線上渠道運(yùn)營(yíng)電子商務(wù)推廣線上運(yùn)營(yíng)管理電商渠道推廣線上線下運(yùn)營(yíng)電商店鋪運(yùn)營(yíng)電商實(shí)習(xí)生電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)阿里巴巴運(yùn)營(yíng)攜程運(yùn)營(yíng)電商推廣策劃電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)推廣電商店鋪推廣ota運(yùn)營(yíng)電商渠道運(yùn)營(yíng)店鋪運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)電商渠道管理
桂林秀峰區(qū)旅行社公司抖音后臺(tái)運(yùn)營(yíng)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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桂林秀峰區(qū) 國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
3986
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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17.2%2K
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34.5%3K
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17.2%4K
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13.8%5K
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10.3%6K-8K
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6.9%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.1%
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中專10.3%
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大專27.6%
桂林秀峰區(qū)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.1%,中專占10.3%,大專占27.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)75.9%
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1-3年24.1%
桂林秀峰區(qū)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75.9%,1-3年占24.1%。