1、負(fù)責(zé)市場銷售訂單評審,綜合協(xié)調(diào)生產(chǎn)及銷售計劃。
2、負(fù)責(zé)制定與審查生產(chǎn)計劃,以使公司產(chǎn)能得到最大的利用,確保產(chǎn)、供、銷平衡。
3、負(fù)責(zé)物料進度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤;庫存量的控制,呆廢料的預(yù)防、控制及處理。
4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)計劃的各項進度的檢查,當(dāng)生產(chǎn)、物料出現(xiàn)異常時進行協(xié)調(diào)及處理。
5、負(fù)責(zé)宣導(dǎo)和完善事業(yè)部的有關(guān)ISO文件和管理制度,明確PMC各級人員職責(zé)。
6、相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);
7、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成事業(yè)部總計劃和總目標(biāo)
桂林調(diào)度人員招聘(有五險)
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桂林 調(diào)度人員 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)主管
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時前閔女士人事主管崗位職責(zé):
1 、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)和制造的組織和管理工作,生產(chǎn)過程的調(diào)度和協(xié)調(diào)工作;
2、隨時掌握生產(chǎn)進度和質(zhì)量動態(tài),及時報告相關(guān)情況;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的日常管理和工作計劃安排;
4、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場的整體規(guī)劃管理與監(jiān)督實施;
5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)相關(guān)的規(guī)章制度規(guī)定,并對生產(chǎn)人員的工作進行稽查、督導(dǎo)與考核;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)職能工作的推動與考核實施;
7、負(fù)責(zé)關(guān)鍵生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成與落實等;
8、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他與本職工作。
任職要求:
1、具有3年以上制造企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具備良好的生產(chǎn)組織能力,能夠組織制定生產(chǎn)計劃;
3、具備一定的安全知識和管理能力,能組織做好生產(chǎn)過程的安全工作。 -
生產(chǎn)技術(shù)員
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 通勤車接送
2024-11-13王先生人事主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各類工裝工位器具及其他非標(biāo)生產(chǎn)設(shè)備的設(shè)計、改進、革新和外委開發(fā)管理,對工裝維修進行技術(shù)指導(dǎo)和使用后進行驗證;
2.根據(jù)生產(chǎn)需要設(shè)計相應(yīng)的工裝夾具;
3.做好生產(chǎn)所需工裝調(diào)試、維護及保養(yǎng)工作;
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場工藝改進和持續(xù)改善,解決生產(chǎn)過程中的工藝和工裝問題;
5.設(shè)備主管及協(xié)助維修人員做好公司設(shè)備維修、維護的技術(shù)支持;
6.協(xié)助生產(chǎn)部長及生產(chǎn)調(diào)度處理好生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
任職要求:
1.具備相關(guān)的生產(chǎn)技術(shù)工作經(jīng)驗;
2.熟練數(shù)控機床、鏜床、檢測儀器等各類生產(chǎn)工具和設(shè)備;
3.經(jīng)驗及技能要求:機械類專業(yè),,熟悉機械制圖并能熟練的繪出各種零件圖,做事勤快、善于思考、動手能力強 ,懂得設(shè)備維修的優(yōu)先。 -
行政助理/司機
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 年終獎
2024-11-05陳女士hr1、服從部門經(jīng)理及總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項管理制度,一切管理行為向部門經(jīng)理及公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)公司車輛有關(guān)的一切保險、年檢等相關(guān)工作的辦理;節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
3、負(fù)責(zé)公司日常接待相關(guān)事宜;
4、工作積極主動,服從調(diào)度,協(xié)助用車人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護、后勤、保障、公司物資及設(shè)備采購、物資及設(shè)備管理工作;
6、負(fù)責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)及后勤保障等管理工作;
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交派的任務(wù)。 -
5A景區(qū)保安
3000-6000元2024-11-02趙女士人事崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)的安全保衛(wèi)工作; 2、著裝規(guī)范,按時到崗,遵照各崗位操作規(guī)程進行作業(yè); 3、維持景區(qū)游覽秩序,指揮調(diào)度車輛,疏散交通及人群; 4、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)閑雜人員的排查及對可疑人員進行監(jiān)控
約 4 個崗位
按地區(qū):
按行業(yè):
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張先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2024-11-13
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桂林 調(diào)度員招聘工資
¥
4381
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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18.2%2K
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45.5%3K
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27.3%4K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷27.3%
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高中18.2%
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中專36.4%
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大專18.2%
桂林調(diào)度員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占27.3%,高中占18.2%,中專占36.4%,大專占18.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.7%
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1-3年18.2%
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3-5年9.1%
桂林調(diào)度員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.7%,1-3年占18.2%,3-5年占9.1%。