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桂林旅行社公司電子商務(wù)銷售招聘（有培訓(xùn)提升）

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旅游銷售

5000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-安置小區(qū) 4人 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-06
陳小姐
人事
1、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿意；
2、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售；
3、挖掘潛在的客戶；
4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究；
5、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密；
6、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息，以便公司適時(shí)改變銷售策略；
7、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；
8、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作；
9、銷售部同事間要互相尊重，互相學(xué)習(xí)，以團(tuán)隊(duì)利益為重；
10、做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系；
11、每天做銷售小結(jié)，每月做工作總結(jié)；
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，多勞多得，上不封頂！
1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先；
2、工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)出差；
3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力，具有解決突發(fā)事件能力；
4、成熟穩(wěn)重、形象氣質(zhì)佳，高度誠信，具有良好的職業(yè)操守；
5、掌握完善的銷售技巧，具備優(yōu)秀的客戶溝通能力；
6、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，有較好的搜集分析銷售線索的能力；
7、目標(biāo)明確，渴望成功，為人正直，熱愛生活，喜愛旅游，樂觀積極；
8、接受出差，有導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn)人員，可以適當(dāng)放寬條件。
約 1 個(gè)崗位

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桂林 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 30K，最多人拿：3K
  • 0.2%
    小于2K
  • 12.8%
    2K
  • 40.6%
    3K
  • 21%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    66.5%
  • 初中
    5.6%
  • 高中
    10.1%
  • 中專
    5.7%
  • 大專
    10.7%
  • 本科
    1.4%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66.5%，初中占5.6%，高中占10.1%，中專占5.7%，大專占10.7%，本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    76.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    21.9%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占76.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占21.9%，3-5年占0.2%，5-10年占0.1%。

桂林 銷售專員百科

...崗位職責(zé)
1. 通過電話/在線解答客戶咨詢，提供服務(wù)，對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集；
2. 受理客戶投訴、建議及意見等，做好記錄及反饋，并跟蹤處理結(jié)果；
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料，建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫；
4. 維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度及忠誠度；
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)；
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