1.熟悉電子產(chǎn)品測試流程,測試工站品質(zhì)管控;
2.手機(jī)生產(chǎn)工站架設(shè)維護(hù);
3.手機(jī)測試相關(guān)設(shè)備請購、下單、日常維護(hù)保養(yǎng)及返廠維修;
4.產(chǎn)線設(shè)備異常的處理;
桂林進(jìn)出口公司電子工程師招聘(有周末雙休)
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桂林 電子工程師 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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電子助理工程師 校招
1850-2000元- 周末雙休
- 提供住房
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- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-12閉小姐綜合部主要職責(zé):
協(xié)助電子工程師完成項(xiàng)目的開發(fā)、測試等工作,主要工作內(nèi)容為新技術(shù)、器件的尋找及引入,PCB設(shè)計(jì)、程序編寫、項(xiàng)目及產(chǎn)品調(diào)試、BUG分析及解決。表現(xiàn)良好可提前晉升電子工程師。
必須條件:電子相關(guān)專業(yè),具備PCB設(shè)計(jì)繪圖能力、單片機(jī)編程能力。
具備下列條件更佳:在以往學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷中,有自主開發(fā)或以主要參與人員/帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)電子產(chǎn)品或項(xiàng)目的經(jīng)歷;接觸過傳感器,有分辨率、精度、量程、噪聲等概念。單片機(jī)接觸過2種以上(4位、8位、32位機(jī))
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桂林 電子工程師招聘工資
¥
6416
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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1.9%2K
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9.3%3K
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16.7%4K
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25.9%6K-8K
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13%8K-1W
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13%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷42.6%
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中專1.9%
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大專22.2%
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本科33.3%
桂林電子工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.6%,中專占1.9%,大專占22.2%,本科占33.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)61.1%
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1-3年37%
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3-5年1.9%
桂林電子工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占61.1%,1-3年占37%,3-5年占1.9%。