榮耀電子廠普工

4800-5500元
桂林-臨桂區(qū) 99人 47歲以下 人力資源 咨詢 中介
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
盛女士
經(jīng)理
桂林深科技臨時(shí)工16塊一小時(shí),人走賬清
桂林臨桂電子廠招聘正式工
一、內(nèi)容:手機(jī)生產(chǎn),工作輕松,崗位穩(wěn)定,易上手
二、招聘崗位:倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位,晉升空間大!
三、招聘要求 1、16-47歲,男女不限,身體健康
2、工作時(shí)間是:8:00-20:00 月休4天
四、薪資待遇
正式工薪資待遇:
正式工:綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ)
廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚
平時(shí)加班17/小時(shí)
周末加班22/小時(shí)
夜班補(bǔ)貼20/晚
綜合月薪 4000-5000
臨時(shí)工: 16/小時(shí) 包住
面試完當(dāng)天安排住宿 公寓式住宿 健身館 乒乓球館 配套設(shè)施齊全
離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算

電子廠普工

5000-5500元
桂林-臨桂區(qū) 100人 18-45歲
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1小時(shí)內(nèi)
莫奕釗
人資經(jīng)理
臨桂最大電子廠招聘
男女不限,男18-45歲,女18-40歲,月工資5000-5500,入職購買五險(xiǎn)一金
有吃有住,當(dāng)天帶行李可以免費(fèi)入駐,離職7天內(nèi)結(jié)清工資
招聘要求:無明顯紋身,無案底,能接受倒班
年齡:16-45歲
崗位:組裝 包裝 貼碼 注塑
正式工:綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ)
平時(shí)加班18/小時(shí)
周末加班24 /小時(shí)
夜班補(bǔ)貼20/天
桂林-臨桂區(qū) 50人 18-45歲
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1小時(shí)內(nèi)
莫奕釗
人資經(jīng)理
桂林臨桂科技手機(jī)廠招聘
小時(shí)工:18元/小時(shí)
年齡16-45歲,男女不限!無需要經(jīng)驗(yàn),實(shí)習(xí)生亦可!免費(fèi)蓋實(shí)習(xí)章!離職三天內(nèi)結(jié)完工資??
崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測。
上班時(shí)間:八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),兩班倒,月休四天
食宿:拎包入住,公寓宿舍空調(diào)熱水,免費(fèi)住宿,水電費(fèi)平攤,環(huán)境優(yōu)美,洗衣機(jī),健身房,籃球場,商店俱有!
上班地址:桂林臨桂秧塘工業(yè)區(qū)
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 18-43歲 人力資源
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1小時(shí)內(nèi)
張女士
主管
七星區(qū)東衡光招聘長白班,男女不限 【上班時(shí)間】白班08:30--20:00 薪資福利:4200--6000 【工作環(huán)境】:空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,即學(xué)即會(huì),餐費(fèi)3.5元/餐(兩葷一素);入職滿7天可預(yù)支工資,16元一小時(shí) 【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評(píng)定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員 【崗位要求】:初中以上學(xué)歷;動(dòng)手能力強(qiáng),無色盲,視力好,工作積極主動(dòng)。
桂林-臨桂區(qū) 10人 18-47歲 人力資源
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1小時(shí)內(nèi)
陸主管
主管
男女不限,無需經(jīng)驗(yàn),年齡18-47歲之間 正式工:底薪2090+全勤100+加班費(fèi)+崗位績效+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 假節(jié)日加班35/小時(shí) 綜合月薪 4000-5500 廠區(qū)環(huán)境好,公寓式宿舍 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算
桂林-七星區(qū) 30人 20-45歲 人力資源
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1小時(shí)前
徐主管
招聘
桂林國企桂林大型電子廠小時(shí)工 一、薪酬福利: 1. 18塊一個(gè)小時(shí)(17純工價(jià)+1一塊為穩(wěn)崗補(bǔ)貼入職滿三個(gè)月發(fā)薪日在一次性補(bǔ)發(fā)) 年齡16-47歲男女不限,都??面試小時(shí)工!
桂林-臨桂區(qū) 30人 18-47歲 電子 人力資源
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1小時(shí)內(nèi)
李經(jīng)理
人事副總
臨桂賽爾康 薪資待遇:17+1元/小時(shí)(工期3個(gè)月) 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—45歲 【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣。沒有餐補(bǔ) 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 需要持有本人銀行卡: 四大銀行、郵政銀行皆可。 當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。 ...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 88人 人力資源
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  • 包進(jìn)
1小時(shí)內(nèi)
陸主管
主管
臨桂國企正式工 桂林臨桂最美電子廠底薪漲到2270-2790啦!
桂林-靈川縣 30人 電子 人力資源 中介
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2小時(shí)前
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
薪資待遇:21元/小時(shí),月綜合工資6000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器,小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作 【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機(jī),WIFI
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 18-47歲 人力資源
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3小時(shí)前
陸主管
主管
五險(xiǎn)一金 公寓式宿舍 包住有餐補(bǔ) 薪資待遇:底薪2090+全勤100+加班費(fèi)+餐補(bǔ)180+夜班補(bǔ)貼+崗位績效 綜合月薪:4300-5500元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 基本薪資:1990元/月,計(jì)入加班基數(shù): 全勤津貼:100元/月,計(jì)入加班基數(shù); 伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡。 夜班補(bǔ)貼:20元/晚 恒溫工廠,環(huán)境舒適,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。 工作時(shí)間:兩班倒,一周休一天。
桂林-臨桂區(qū) 200人 18-44歲 電子 人力資源
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  • 崗位晉升
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  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
臨桂電子廠 小時(shí)工:15元/小時(shí),飯補(bǔ)300元/月, 不玩高價(jià)套路,不口頭承諾,實(shí)際工價(jià)招聘,合同為準(zhǔn)?。。?
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 150人 18歲以上 電子 人力資源
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4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配,打磨,焊工,撕膜 普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入4000+ 焊工24/小時(shí)+300餐補(bǔ),月收入6000+ 工作時(shí)間:長白班,早八晚八 包住,面試當(dāng)天可安排住宿,第二天直接發(fā)飯卡吃飯
桂林-臨桂區(qū)-桂林電子商城北區(qū) 100人 18-46歲 電子 人力資源
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4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
桂林賽爾康開始大量招聘臨時(shí)工 員工打卡13.5元。 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)和電腦充電器 【面試要求】18—46歲,可接受紋身,和公安局聯(lián)網(wǎng)會(huì)查案底,不招暑假工,在讀學(xué)生不要。 【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。近期面試兩班倒的概率大一點(diǎn),長白班數(shù)量不太多。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】無餐補(bǔ),先吃后扣 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WI...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 150人 電子 人力資源
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4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘人數(shù):50 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況 國企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產(chǎn)手機(jī)零配件,華為/小米/ oppo等品牌
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 應(yīng)屆畢業(yè)生 44歲以下 電子 人力資源
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4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
臨桂電子廠 小時(shí)工:16元/小時(shí),飯補(bǔ)300元/月, 不玩高價(jià)套路,不口頭承諾,實(shí)際工價(jià)招聘,合同為準(zhǔn)?。?!
4小時(shí)前
周麗春
人力資源主管
桂林華為電子廠開放小時(shí)工 離職3天內(nèi)結(jié)清工資! 小時(shí)工18/小時(shí) (工作10.5小時(shí)/天) 招聘要求:年齡16-47歲,男女不限 實(shí)習(xí)生亦可 不查流水,不查畢業(yè)證!
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 人力資源
4小時(shí)前
周麗春
人力資源主管
上掙錢過中秋跟國慶啦 桂林華為電子廠小時(shí)工招聘 可預(yù)支(包?。?(工作10.5小時(shí)/天) 小時(shí)工:16元/小時(shí),月4500-5500 招聘要求:年齡16-45歲,男女不限 崗位:打螺絲,包裝
桂林-臨桂區(qū)-民鑫·飛虎林居 99人 47歲以下 人力資源
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4小時(shí)前
楊主管
招聘主管
普工操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、品管員、物料員、測試員等。 2. 大部分都是坐著上班,工作內(nèi)容簡單輕松,易學(xué)易會(huì)。
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 100人 18-44歲 電子 人力資源
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  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
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  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
桂林領(lǐng)益大型手機(jī)廠(坐班)招聘 小時(shí)工:16塊/小時(shí)?餐補(bǔ) 10/天 18-45歲 男女不限 正式工:18-45歲, 男女不限??! 底薪1990+加班費(fèi)(平時(shí)17.16元/小時(shí),周末22.87元/小時(shí),法定節(jié)假日加班34.31元/小時(shí))+全勤200+夜班補(bǔ)貼10元一天+餐補(bǔ)10元/天,免費(fèi)住宿
2024-09-23
夏經(jīng)理
人事專員
1. 桂林領(lǐng)益公司招聘寒假工500人 做小米手機(jī)等電子產(chǎn)品 小時(shí)工年齡16-25歲,男女不限 小時(shí)工工資:16塊一個(gè)小時(shí),月綜合4000-5000 正式工:16-45歲(男女不限) 底薪1990+加班費(fèi)(平時(shí)17.16元/小時(shí),周末22.87元/小時(shí),法定節(jié)假加日?班34.31元/小時(shí))+全勤200+夜班補(bǔ)貼10元一天+餐補(bǔ)300元/月,免住費(fèi)?宿,不體檢,入買職?五險(xiǎn)一金,月綜合工資4500-5500 招寒假工,寒假工
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桂林 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:4K
  • 0.4%
    小于2K
  • 7.2%
    2K
  • 33.5%
    3K
  • 47.9%
    4K
  • 8.2%
    5K
  • 2.2%
    6K-8K
  • 0.5%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    82.8%
  • 初中
    9.9%
  • 高中
    3.7%
  • 中專
    2.7%
  • 大專
    0.7%
  • 本科
    0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占82.8%,初中占9.9%,高中占3.7%,中專占2.7%,大專占0.7%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    6.6%
  • 3-5年
    0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占6.6%,3-5年占0.4%。

桂林 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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