1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷售記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
桂林彰泰公園1號(hào)店員營(yíng)業(yè)員招聘
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桂林 彰泰公園1號(hào) 店員營(yíng)業(yè)員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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營(yíng)業(yè)員(吾悅廣場(chǎng))
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-12李小燕人事主要負(fù)責(zé)向顧客銷售學(xué)習(xí)機(jī)
1,懂電腦者優(yōu)先,誠實(shí)守信,五官端正,口齒伶俐,身體健康,能吃苦耐勞,積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)精神
2,有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力
3,高中或者大專及以上學(xué)歷,年齡23歲到35歲之間,住臨桂區(qū)優(yōu)先
約 1 個(gè)崗位
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桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場(chǎng)培育。
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碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司桂林臨桂分公司受公司委托,承接公司業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)),物業(yè)服務(wù),房地產(chǎn)中介服務(wù),建材、國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的礦產(chǎn)品、化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)品除外)批發(fā)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
桂林彰泰公園1號(hào)店員營(yíng)業(yè)員招聘最新投遞
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黃小姐2024-11-06
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桂林臨桂區(qū) 店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資
¥
2866
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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46.4%2K
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49.3%3K
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2.9%4K
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1.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.9%
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初中13%
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高中17.4%
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中專5.8%
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大專2.9%
桂林臨桂區(qū)店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.9%,初中占13%,高中占17.4%,中專占5.8%,大專占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.5%
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1-3年26.1%
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3-5年1.4%
桂林臨桂區(qū)店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.5%,1-3年占26.1%,3-5年占1.4%。