1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,積極維護(hù)公司形象,保證店內(nèi)正常運(yùn)營(yíng)
2、主要負(fù)責(zé)學(xué)員招生工作,做好宣傳推廣與銷(xiāo)售,完成每月及每年的業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、配合公司進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統(tǒng)計(jì)與管理、電話排打與銷(xiāo)售
5、網(wǎng)絡(luò)視頻錄制與發(fā)布,微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護(hù)、轉(zhuǎn)介跟進(jìn)
7、積極參加公司及部門(mén)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)
桂林材料公司電話業(yè)務(wù)銷(xiāo)售招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 電話業(yè)務(wù)銷(xiāo)售 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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電話銷(xiāo)售
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時(shí)前曾先生HR工作內(nèi)容:
1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過(guò)電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷(xiāo)售;
2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷(xiāo)售工作要求;
3.了解并挖掘客戶需求,對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋;
4.開(kāi)發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案,提高客戶滿意度;
5.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。
崗位要求:
1.年齡20-38歲,有良好的服務(wù)意識(shí);
2.思維敏捷,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛(ài)銷(xiāo)售;
3.有線下面銷(xiāo)或電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作時(shí)間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休(月休四天) 法定節(jié)假日休息
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長(zhǎng)。
2、提供豐厚的獎(jiǎng)金,如:月TOP獎(jiǎng)、簽單現(xiàn)金獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)固定獎(jiǎng)金、月度銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、新人獎(jiǎng)、單數(shù)獎(jiǎng)、人才引進(jìn)激勵(lì)等。
3、公司定期舉辦各種員工活動(dòng),如:聚餐、郊游、員工生日會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、節(jié)日禮品、歌唱比賽、時(shí)裝秀、年會(huì)等;
4、高檔寫(xiě)字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、領(lǐng)導(dǎo)nice -
銷(xiāo)售
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
6小時(shí)前陳先生部門(mén)經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司提供的客戶數(shù)據(jù)運(yùn)用電話、微信等方式聯(lián)系客戶,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并最終達(dá)成銷(xiāo)售(公司配手機(jī)、工作電話號(hào)碼,也會(huì)在各平臺(tái)投放廣告獲取客戶資源支持);
2、不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識(shí),不斷提升自我;
3、建立個(gè)人客戶檔案,培養(yǎng)牢固的客戶關(guān)系;
崗位要求:
1、年齡22—40歲,肯學(xué)肯做;
2、有賺錢(qián)的欲望并愿意付之努力;
3、思維敏捷,熱愛(ài)銷(xiāo)售,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、熟悉電腦基本辦公軟件操作;
5、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
上班時(shí)間: 周一至周六上午8:30--12:00,下午13:30--17:30,周日、法定節(jié)假日休息;
薪資: 底薪2500-5000+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+新人成長(zhǎng)保障(試用期2個(gè)月無(wú)責(zé)底薪3000);
我公司是做外墻裝飾材料的廠家,現(xiàn)招聘銷(xiāo)售崗位,業(yè)務(wù)模式是先電話聯(lián)系客戶,然后加微信,后期保持跟進(jìn)直至成交,最終發(fā)展成我們的代理商或渠道商;辦公室辦公無(wú)需外出,渠道業(yè)務(wù),客戶復(fù)購(gòu)率高,能不斷累積業(yè)績(jī),如對(duì)這個(gè)行業(yè)及業(yè)務(wù)模式感興趣的朋友歡迎聯(lián)系。
約 2 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
電話銷(xiāo)售邀約專員電話銷(xiāo)售/銷(xiāo)售專員電話銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員電話銷(xiāo)售客戶經(jīng)理電話銷(xiāo)售家裝顧問(wèn)電話銷(xiāo)售/銷(xiāo)售代表電話銷(xiāo)售主管網(wǎng)絡(luò)電話銷(xiāo)售電話銷(xiāo)售主管/經(jīng)理高電話銷(xiāo)售電話銷(xiāo)售高電話銷(xiāo)售客服電話銷(xiāo)售經(jīng)理電話銷(xiāo)售組長(zhǎng)電話業(yè)務(wù)銷(xiāo)售電話溝通電話咨詢保險(xiǎn)電銷(xiāo)電銷(xiāo)客戶邀約打電話邀約員邀約顧問(wèn)電銷(xiāo)邀約專員電話邀約專員電銷(xiāo)話務(wù)員電話開(kāi)發(fā)電銷(xiāo)業(yè)務(wù)員電話微信銷(xiāo)售銷(xiāo)售話務(wù)員電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)結(jié)合電話銷(xiāo)售電話邀約電話邀約客戶車(chē)險(xiǎn)銷(xiāo)售
桂林材料公司電話業(yè)務(wù)銷(xiāo)售招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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石先生投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 電話銷(xiāo)售 職位2024-11-06
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彭先生投遞了 桂林盛祥裝飾材料有限公司 的 銷(xiāo)售 職位2024-10-28
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蔡先生投遞了 桂林盛祥裝飾材料有限公司 的 銷(xiāo)售 職位2024-10-23
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秦先生投遞了 桂林盛祥裝飾材料有限公司 的 銷(xiāo)售 職位2024-10-16
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闕小姐投遞了 桂林盛祥裝飾材料有限公司 的 銷(xiāo)售 職位2024-10-11
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李小姐投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 電話銷(xiāo)售 職位2024-10-09
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桂林 電話銷(xiāo)售招聘工資
¥
3815
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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0.9%小于2K
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12.4%2K
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42.4%3K
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19.8%4K
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17.1%5K
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4.6%6K-8K
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1.8%8K-1W
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75.6%
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初中6.9%
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高中7.4%
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中專2.3%
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大專7.4%
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本科0.5%
桂林電話銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75.6%,初中占6.9%,高中占7.4%,中專占2.3%,大專占7.4%,本科占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)85.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.9%
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1-3年13.4%
桂林電話銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占85.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占13.4%。