桂林聯(lián)達(dá)山與城電工招聘(有接受畢業(yè)生)
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桂林 聯(lián)達(dá)山與城 電工 招聘
(有接受畢業(yè)生)職位。好工作,上桂聘
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電工(象山區(qū))
3100-3500元·13薪- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前李女士人力資源(一))基本職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負(fù)責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)工作。
2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),確保維修及時(shí)率達(dá)標(biāo)。
3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤(pán)的承接查驗(yàn)工作,跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問(wèn)題。
4.按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對(duì)小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。
5.及時(shí)處理報(bào)修問(wèn)題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。
6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級(jí)安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。
7.對(duì)業(yè)主專(zhuān)有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。
(二)任職要求
1、中專(zhuān)/高中(含)及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、男性、年齡45歲以下,身高165cm以上;
3、工作經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
(三)薪資福利
3100-3500元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道
(四)工作地點(diǎn)
桂林市象山區(qū)
約 1 個(gè)崗位
按城市:
按地區(qū):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
維修電工設(shè)備維修電工專(zhuān)業(yè)電工機(jī)電工程物業(yè)電工機(jī)電工低壓電工機(jī)械電工機(jī)電工程師酒店電工弱電工程維保電工小區(qū)電工設(shè)備維護(hù)電工維修水電工水電工程師物業(yè)工程電工電工機(jī)修工機(jī)修工/電工水電工程電工維修員水電工物業(yè)維修電工物業(yè)水電工物業(yè)維修水電工電工綜合維修工酒店水電工電工主管汽車(chē)電工物業(yè)弱電工裝修電工工程水電工工程維修電工弱電工程師制冷電工二級(jí)機(jī)電工程弱電電工酒店工程部酒店工程人員電工學(xué)徒消防電工電工水電電氣安裝燈具安裝強(qiáng)電技工機(jī)電技工強(qiáng)電維修萬(wàn)能工電氣裝配值班員配電柜裝配工值班班長(zhǎng)酒店萬(wàn)能工酒店水電維修工
象山區(qū)附近熱門(mén)公司
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桂林市膳福隆食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)鍋燒、叉燒、鹵牛肉、炸豬腳、炸鴨爪、炸花生、桂林鹵水
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桂林市象山區(qū)漓品桂超市食品、酒類(lèi)、保健食品、煙草制品、土特產(chǎn)、日用百貨、國(guó)家開(kāi)放經(jīng)營(yíng)的醫(yī)療器械零售。
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桂林象山區(qū) 電工招聘工資
¥
3316
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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5.6%2K
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66.7%3K
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22.2%4K
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5.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.3%
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初中11.1%
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中專(zhuān)5.6%
桂林象山區(qū)電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.3%,初中占11.1%,中專(zhuān)占5.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)83.3%
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1-3年16.7%
桂林象山區(qū)電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占83.3%,1-3年占16.7%。